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"中企 사업전망만 좋으면 내주부터 은행 대출" 2014-11-16 21:41:48
등 ‘비계량적 정보’를 종합적으로 판단해 관계형 금융 대상 업체를 선정하고 업무협약(mou)을 맺게 된다. 금감원 관계자는 “도입 초기에는 생산과 고용 유발 효과가 큰 제조업체나 혁신성이 높은 정보통신 업종 기업부터 시작해 점차 확대해 나갈 방침”이라고 설명했다.은행은 자체 평가를 통해...
[마켓인사이트][단독] 태광실업, 공기업계열 민영화1호 한국발전기술 인수 2014-05-19 14:48:45
등 계량지표가 70%, 자금조달능력 등 비계량지표가 30%를 차지하는 가운데, 115점 만점 중 15점을 ‘중소·중견기업 가산점’으로 정했다. 인수후보 중 태광실업, 금화피에스시, 석원산업 등 후보들은 이 혜택을 봤지만 대기업그룹 집단 소속인 tsk워터는 혜택을 받지 못했다. 지난해 11월 대우인터내셔널...
공공기관 경영평가제도 개선 시급 2014-01-28 14:47:14
주관적인 비계량지표 대신 계량평가 비중을 높이고 권장정책 이행실적 같은 비사업지표 보다 고유업무인 사업지표 비중을 더 올려야 한다고 주문합니다. 감사원도 공공기관 관리 총괄부처인 기획재정부를 향해 칼을 빼들었습니다. 황찬현 감사원장은 공기업 부채 증가를 막아야 할 감독 부처가 제역할을 다했는지 고강도...
<금융사 CEO 고액연봉 이번에는 줄어드나> 2014-01-13 06:01:19
연동되는 경향이 컸다. 하지만 성과평가를 할 때 비계량 평가지표 비율이 34%로 다른 업권보다 높았다. 계량지표 또한 성과목표 자체를 전년도 실적보다 낮게 잡아 실적이 떨어지더라도 70∼80% 수준의 보수가 보장될 수 있도록 만들어 놓은 금융사도 있었다. 특히 하나금융은 김승유 전 회장이 명시적인...
KB국민은행 쇄신책 발표 임박..."고객중심 경영 정착" 2013-12-04 15:53:10
행장의 경영방침에 따라 성과측정지표인 KPI개선안도 윤곽이 드러나고 있습니다. 이미 임원들이 영업점을 방문해 직원들을 대상으로 설명에 나섰습니다. 고객 관련 배점비중을 높이고 비계량적 평가요소를 포함시키는 방안이 골자인 것으로 전해졌습니다. 내년 경영전략을 다가듬는 과정에서 불거진 사고로 당혹스러움을...
[실적과 따로가는 금융사 CEO 연봉] '억' 소리 나는 금융사 CEO 연봉…순익 급감해도 '요지부동' 2013-11-13 21:01:37
◆비계량지표 ‘관대’하게 평가 성과보수와 실적 간 연계성이 미흡한 이유는 금융사들이 ceo 성과를 평가할 때 계량지표 목표를 전년도 실적보다 낮게 설정하기 때문이라고 금감원은 진단했다. 영업실적이 떨어지더라도 70~80% 수준의 성과보수가 보장되도록 계량지표를 만들어 놓았다는 얘기다. 이와 반대로 주관적인...
'금융CEO 최대 136억 챙겼다'…금감원 시정 요구(종합2보) 2013-11-13 14:57:14
등 계량지표는 성과 목표를 전년도 실적보다 낮게 설정하고 주관적 평가가 가능한 비계량지표는 거의 만점을 부여하는 등 관대한 평가도 만연했다. 성과보상위원회가 명확한 근거도 없이 평가등급을 상향 조정한 예도 있고 일부CEO는 성과 보수를 여러 곳에서 중복해 받기도 했다. 조정호 전 메리츠금융지주...
'금융CEO 최대 136억 챙겼다'…금감원 시정 요구(종합) 2013-11-13 14:21:38
등 계량지표는 성과 목표를 전년도 실적보다 낮게 설정하고 주관적 평가가 가능한 비계량지표는 거의 만점을 부여하는 등 관대한 평가도 만연했다. 성과보상위원회가 명확한 근거도 없이 평가등급을 상향 조정한 예도 있고 일부CEO는 성과 보수를 여러 곳에서 중복해 받기도 했다. 조정호 전 메리츠금융지주...
금융사 일반직원 최고 26배 연봉받는 CEO…금감원 실태조사 2013-11-13 12:18:41
지표의 경우 성과목표를 전년도 실적보다 낮게 설정했다. 이에 영업실적이 감소하더라도 70∼80% 수준의 성과보수가 보장될 수 있도록 계량지표를 설정했다.반면 주관적 평가가 가능한 비계량지표의 경우 평가비중이 높고, 거의 만점을 부여하는 등 관대하게 평가하는 경향을 보였다.성과평가지표가 수익성 위주로 편중되게...
<직원 연봉 20배 받는 금융사 CEO…일당 수천만원> 2013-11-13 12:09:51
성과평가 지표 가운데 계량지표 또한 수익성 등 특정 부문에 치우쳐 설정하는 대신 건전성 제고와 리스크관리 등 여러 가지 항목을 평가하도록 바뀔 것으로 보인다. 주관적 평가로 평가보상위원회가 거의 만점을 주는 비계량평가 방법도 더 세분화될 전망이다. 외국계 금융사, 전문경영인이 아니라 사주가...
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