28년만에 김용균법으로 재탄생한 산안법…위험의 외주화 막는다 2018-12-27 21:07:39

사내 도급하려는 경우 안전 및 보건에 관한 평가를 받아 고용노동부 장관의 승인을 받도록 하고, 역시 위반 시 10억원 이하의 과징금을 물리도록 했다. 이와 관련, 고용노동부 장관 승인을 받아 도급받은 작업을 다시 하도급할 수 없도록 했다. ◇ 안전조치 위반 사업주 처벌 강화…정부안보다 '일부 후퇴' 지적도...

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• #28년만에 김용균법으로 #이하 #작업 #도급 #산재 #근로자 #예방 #강화 #위험 #의무 #위반

위험의 외주화 방지 '김용균법' 환노위 통과 2018-12-27 18:27:07

사내 도급하려는 경우 안전 및 보건에 관한 평가를 받아 고용부 장관 승인을 받도록 했으며, 고용부 장관 승인을 받아 도급받은 작업은 다시 하도급할 수 없도록 했다. 위반 시 최대 10억원의 과징금을 부과한다. 대표이사가 산재 예방을 위해 비용, 시설, 인원 등이 포함된 안전·보건 계획을 수립해 이사회 승인을 받도록...

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• #위험의 외주화 #작업 #도급 #이하 #환노위 #금지 #경우 #개정안 #처벌 #위반

기업인에 사고 '무한책임'…'산안법 폭탄' 결국 터졌다 2018-12-27 17:48:23

등 위험한 작업의 사내 도급과 하도급을 원천 금지했다. 또 하도급 근로자에 대한 도급인의 안전·보건 책임 범위를 현행 도급인 사업장 내 폭발·붕괴 위험이 있는 22개 장소에서 도급인 사업장과 도급인 지배·관리 사업장 중 대통령이 정하는 곳으로 대폭 확대했다.도급인이 이 같은 책임을 다하지...

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• #기업인에 사고

현대重·대우조선, 임단협 연내 타결 물건너 가나 2018-12-24 17:52:21

생산목표 달성 격려금 100%+150만원 지급 등도 함께 제시했다.사측은 사내 소식지에서도 “회사는 지난 3분기까지 1480억원의 누적 적자를 기록 중”이라면서 “고용 유지를 바라는 현장 근로자와 여론 등을 면밀히 살펴 만든 최선의 안을 제시했다”고 설명했다. 하지만 노조는 기본급 7만3373원 인...

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• #현대대우조선 임단협

대법 "한국타이어 협력업체 직원은 불법파견 아니다" 2018-12-13 17:16:55

많은 기업이 불법파견으로 내몰릴까 우려해 사내하도급 제도를 제대로 활용하지 못한다”고 지적했다. 한국의 파견근로자보호법은 경비와 청소 등 32개 업종에만 파견근로를 허용한다. 제조업체는 법적으로 파견근로를 쓸 수 없어 고용유연성을 확보해야 할 때는 사내하청을 활용할 수밖에 없다.파견과 사내하청의 가...

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• #대법 한국타이어

[김태철의 논점과 관점] 거꾸로 가는 '파견법' 2018-10-09 17:51:23

“이런 기준이라면 대다수 기업은 사내하도급을 통한 작업을 사실상 포기해야 할 상황”이라는 게 업계 하소연이다.주요 선진국은 파견에 대한 규제가 거의 없다. 독일은 2003년 건설업을 제외한 모든 업종에 파견근로를 허용하고 사용 기한 제한을 없앴다. 일본은 1999년 정해진 업종만 파견이 가능하도록 하는...

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• #김태철의 논점과

"사내 하청 직원은 직접교섭 대상 아닌데…" 현대車 '당혹' 2018-10-07 17:41:19

명시했다.당장 사내하청을 맡기는 대다수 제조업체가 이 중재안의 영향권에 들어 있다. 사내하청은 하도급 계약을 맺은 하청 업체 근로자가 원청 업체의 공장에서 일하는 근무 형태다. 제조업에 파견근로가 금지된 한국에선 대규모 사업장에서 핵심 업무가 아닌 업무에 사내하청을 활용하는 사례가 많다. 파견과의 경계가...

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• #사내 하청