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영어, 승진에 정말 중요할까? 2022-04-18 10:54:52
인사고과 실무에서 활용되는 영어시험(중복 응답)으로는 ‘토익스피킹’ 단일 채택이 39%로 가장 많았으며, 그 다음으로 △토익, 토익스피킹, 오픽(21%), △토익, 토익스피킹(16%), △토익스피킹, 오픽(12%) 순으로 확인됐다. 김병훈 한국TOEIC위원회 부장은 “영어 능력이 인사 고과에 어느 정도 영향을...
YBM, 일본어말하기시험(SJPT) 기출문제 3차 공개 2022-03-08 11:11:09
영역에서 외국어 회화의 중요성이 강조되며, 채용이나 인사고과를 위해 SJPT 시험을 준비하는 수험자들이 늘어나고 있다”며 “SJPT는 삼성, LG, 롯데 등 국내 주요 기업에서 폭넓게 활용하는 만큼, 수험자들이 원하는 점수를 얻어 나만의 취업 무기를 갖추길 바란다”고 말했다. jinho2323@hankyung.com
YBM, 중국어말하기시험(TSC) 기출문제 무료 공개 2022-03-07 11:21:50
국내 기업들의 수요가 지속되고 있다”며 “기업들의 채용 및 인사고과에 TSC 활용도가 높은 만큼, 수험자들이 공개 기출문제를 통해 원하는 결과를 얻길 바란다”고 전했다. 한편, TSC는 삼성, 포스코, SK하이닉스, LG 등 국내 주요 기업들의 채용 및 인사고과에 활용되고 있다. jinho2323@hankyung.com
노동분쟁 '예방 백신' …정당한 인사평가의 중요성 2022-03-01 17:47:08
들어 “인사고과제도의 목적과 성질 등에 비추어 사용자는 근로자의 근무실적이나 업무능력 등을 중심으로 객관적이고 공정한 평정이 이루어지도록 노력하여야 하고 그것이 불순한 동기로 남용되어서는 아니된다고 할 것이므로, 만일 이러한 기준에 위배되어 사용자의 인사고과가 이루어진다면 당해 근로자에 대하여 사법상...
이패스코리아 "무역영어 자격증 시험 방식 변경에 적극 대응" 2022-02-11 15:11:34
가산점을 부여하거나 인사고과에 반영되는 것으로 알려져 있다. 무역에 관한 전문 지식의 함양 및 무역관련 영문서류의 작성, 번역 등 무역 실무지식을 넓히는데도 도움을 준다. 무역영어 시험은 1급, 2급, 3급으로 나뉘어져 있으며, 1급, 2급, 3급 모두 시험과목은 영문 해석, 영작문, 무역실무로 같다. 무역 실무자로써...
MZ세대에게 공정은 '철학 아닌 실용'…기업들 소통으로 답하라 [신재용의 MZ세대 읽기] 2022-01-25 17:15:43
기업의 인사 철학에 훨씬 더 가깝다. 작년 말 공개된 삼성전자와 CJ그룹 등의 인사제도 개편 방향도 이 맥락에서 벗어나지 않는다. 연공서열에서 벗어나 직급을 통합하고 젊고 유능한 경영자를 조기 배출할 수 있는 기반을 마련하며 성과에 따른 보상을 강화한 것이 대표적이다. 우리 기업의 MZ세대 직원은 학점에 목숨을...
[단독] '엔진'으로 30년 달려온 현대차…R&D조직 싹 바꿔 전기차 '올인' 2021-12-23 17:26:44
미팅에서 “사일로 문화(각 부서가 담을 쌓고 다른 부서와 소통하지 않는 문화)는 우리가 공무원보다 더 심하다는 평가가 있다”며 “다른 부서와 협업을 얼마나 잘하는지를 평가해 인사고과에 반영하겠다”고 말했다. 이 밖에 기초선행연구소는 기초소재연구센터로 이름을 바꿨다. 전기차와 자율주행차 판매가 늘어날수록...
"부장을 '프로' '님'이라고 부르면 조직문화도 바뀔까요" 2021-12-05 17:25:32
수 없게 된다. CL을 아는 것은 본인과 인사고과자, 인사팀뿐이다. 내년부터 옆 부서 직원을 부를 때 ‘님’과 ‘프로’ 이외의 대안이 없어진다. 심리학자들은 ‘언어’가 바뀌면 ‘태도’에도 변화가 생긴다고 설명한다. 직원들이 공격적으로 아이디어를 낼 가능성이 높다는 의미다. 최은수 고려대 심리학과 교수는 “한국...
한국 TOEIC위원회, 2022년 상반기 TOEIC Speaking 정기시험 일정 발표 2021-11-29 19:58:51
시험은 미국의 평가 전문 기관인 ETS에서 개발한 시험으로 일상생활 및 글로벌 비즈니스 환경에서 사용되는 실용적인 영어 커뮤니케이션 능력을 평가한다. 토익, 토익스피킹 성적은 국내 1700여 개 기업 및 기관 등에서 채용과 인사고과 등의 목적으로 활용되고 있으며, 한국을 포함한 전 세계 160여 개 이상 국가에서...
삼성 "빅테크에 더이상 인재 안 뺏긴다"…반격 나선 대기업들 2021-11-29 17:21:24
경제계 관계자는 “삼성 인사팀의 과제는 젊은 인재들에게 삼성이 ‘기회의 땅’이라는 것을 증명하는 것”이라며 “적지 않은 젊은 인재가 조기 승급의 혜택을 누릴 수 있을 것”이라고 말했다. 직원들의 불만이 컸던 상대평가 제도에도 메스를 댔다. 앞으로는 최상위 10%를 제외한 나머지 고과는 모두 절대평가로 바꾼다....