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中企연구원, 신진 연구인력 충원 2013-01-13 11:00:33
8월 명예퇴직제도를 도입했으며, 지난해 9월 선임연구위원 4명이 퇴직했다. 중소기업연구원 관계자는 "신정부가 추진하고자 하는 중소기업 관련 정책 수요에 선제적으로 대응할 계획"이라며 "올해 설립 20주년을 맞아 연구활동에 더욱 탄력을 받을 것으로 기대한다"고 말했다. abullapia@yna.co.kr(끝)<저 작...
中企중앙회 '진로진학 상담교사 자격연수' 2013-01-13 11:00:23
203명을 대상으로 연수를 운영하며 연수자들은 2주간 90시간의 연수를 받는다. 연수는 직업의 이해와 탐색, 개별·집단 상담기법, 기업에서 원하는 인재상, 경제변동과 산업 동향, 청소년을 위한 근로기준법 등 진로지도 교사가 현장에서 바로적용할 수 있는 실용적인 내용으로 구성됐다. 진로진학상담교사는...
영세 제조업체, 최대 경영 애로는 '자금부족' 2013-01-13 11:00:21
명, 종업원 평균 근속연수는 5.2년으로파악됐다. 총 자본금 중 자기자본 비중이 82.4%로 높았고, 정부지원 자금을 사용해본 경험이 있는 업체는 21.4%에 그쳤다. 중기청은 이 같은 실태조사 결과를 영세 제조업체 지원 정책에 적극적으로 반영하고 실태조사를 정기적으로 실시할 계획이라고 밝혔다. 이에...
`직원 고용 자영업자` 석달째 감소 2013-01-13 10:47:13
일자리 창출력이 떨어지고 있습니다. 통계청에 따르면 자영업자 가운데 1명 이상 직원을 고용한 자영업자는 지난해 10월 전년 같은 달보다 2만명 줄어든데 이어 11월 1만2천명, 12월 4만6천명 등 감소세가 계속됐습니다. 고용원이 있는 자영업자는 지난해 5월 160만7천명까지 늘었지만 7개월만에 150만명으로 10만명...
[인력양성, 中企가 달린다] 한국산업기술대학교, 3년째 취업률 1위…'전자제어' 산학협력 허브로 2013-01-13 10:05:37
20명 중 17명이 공학석사 학위를 받았다. 부천 산업단지의 특화 분야인 로봇 및 자동화, 정밀기계 및 메카트로닉스 분야 기술인력 양성이 목표다. 현재 2, 3기 학생들이 부천tp에서 전자공학 이론과 메카트로닉스 및 지능제어 분야의 필수 요소 기술인 제어공학 이론과 실습 능력을 배양하고 있다. 임베디드시스템과 산업용...
[인력양성, 中企가 달린다] 부산대학교, 기계부품 재직자 재교육 메카…"산학협력 거점" 2013-01-13 10:05:23
수명 향상을 위한 연구’를 통해 금형 수명을 기존보다 3배 이상 늘리는 성과를 냈다. 종업원 수 30명, 매출 80억원 정도인 유공금속은 생산성이 크게 높아질 것으로 기대하고 있다. 부산시 송정동에 위치한 해양플랜트 기자재 개발·생산업체 세보테크에서 근무하는 허태욱 씨도 비슷한 사례다. 그는 주말에 부산대...
[인력양성, 中企가 달린다] 한국문화콘텐츠고등학교, 교육청 평가 '최우수'…특성화 명문고교 안착 2013-01-13 10:04:42
1명은 채용이 확정됐으며, 추가 학생 1명은 대표이사 소개로 동종업체인 저스트아이디어에 채용되는 성과를 거뒀다. 이는 인력 채용 예정인 중소기업과 특성화고를 연계해 기업의 다양한 인력수요를 반영한 맞춤형 인력양성을 지원하기 위한 인력지원 사업 취지에 부합한 결과다. 올해 신규로 산학협력을 체결한 업체 수는...
[인력양성, 中企가 달린다] 시화공업고등학교, '스마트 프로그램'으로 자동화 분야 인력 양성 2013-01-13 10:04:27
89명, 재학생 수는 모두 783명이다. 시화공고는 지역 관공서 및 산업체와 연계한 자동화 인력의 맞춤양성을 통해 중소기업 자동화 분야의 장인을 양성하는 요람이 되겠다는 전략을 갖고 있다. 취업 마인드 고취를 위한 다양한 프로그램도 눈길을 끈다. 진로캠프와 취업캠프, 자기소개서 경진대회, 포트폴리오 경진대회,...
[인력양성, 中企가 달린다] 진학보다 취업…'슈퍼 고졸'이 뜬다 2013-01-13 10:03:57
268명 가운데 82%인 220명이 삼성과 lg 등 대기업을 비롯해 한국전력, 한국수력원자력 등 공기업에 취업했다. 전국의 마이스터고, 특성화고, 전문대학을 통틀어 취업률 1위다. 올해 3학년이 되는 2학년 학생들 95명도 대기업과 공기업에 일찌감치 ‘자리’를 마련했다. 이 학교 최돈호 교장은 “취업보장을 내걸고 학부모와...
[인력양성, 中企가 달린다] 대신통신기술, 통신·네트워크 종합관리…특성화고 취업 통로 제시 2013-01-13 10:03:56
명지전문대학과 산학협력을 체결한 이후 경원직업전문학교, 강서공업고등학교 등과 취업협력 창구를 마련해 인력양성에 참여하고 있다. 산업현장의 최신 기술과 지식 등을 상호교환하고 인력양성을 위한 커리큘럼을 구성, 특성화고 재학생들이 고교 졸업 전 또는 졸업과 함께 취업할 수 있도록 ‘취업 통로’를 제공하고...
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