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<현오석 첫 현장방문 '시장'…"생활물가 잡겠다"> 2013-03-23 16:19:13
물가를 개선하는 방법이 없는지를 제도적으로 모색하겠다"며체감 물가 안정 의지를 피력하기도 했다. 이날 첫 현장 방문지로 가락동 농수산물 도매시장과 경기도 성남시 분당 한살림생협매장을 택한 것도 같은 맥락에서다. 농수산물 유통구조를 개선해 농수산물 가격을 떨어뜨리고, 협동조합을 활성화해 생활물가를...
현대모비스, 수소연료전지차 핵심 부품 양산 2013-03-21 18:31:22
가까운 수소 이용률을 실현했다. 현대모비스 연구개발본부장 이봉환 부사장은 "자체 기술력을 축적하고 현대차와 긴밀한 연구개발 협력을 통해 fcev 핵심 부품의 개발 및 세계 최초 양산에 성공했다"며 "지속적인 투자를 통해 성능을 대폭 개선하고 원가경쟁력을 확보해 친환경차 부품시장을 선도할 것"이라고...
[사설] 코레일 두개 만드는 게 코레일 개혁이다? 2013-03-21 17:20:38
제2의 코레일을 만들면 요금 인하, 서비스 개선 등에서 어느 정도 효과가 있을 것으로 기대한다고 한다. 그렇지만 공기업을 개혁하기 위해 똑같은 공기업을 또 만드는 게 해결책이 될 리 만무하다. 문제를 푼답시고 새로운 문제를 만드는 꼴이 될 것이란 비판이 제기되는 것도 무리가 아니다.코레일의 개혁이 시급한 것은 ...
풍산, 출하량 회복·단가 개선으로 수익성↑-IBK證 2013-03-20 08:41:32
영업이익률(opm) 6.7% 수준이다. 신동 출하 개선과 고가재 비중 확대, 방산 부문 성장에 따른 수익 개선세가 상향 안정화될 것이라는 예상이다.박 연구원은 "동 제품의 공급 부족 완화로 동 가격이 하향 안정화, 올해 8000달러에서 내년에는 7600달러로 내려갈 것"이라며 "또 엔·원 환율 하락에 따른 파급력은 일본...
LG전자, 스마트폰 판매 호조…1분기 실적↑-NH농협證 2013-03-20 08:14:39
올 1분기에 스마트폰 사업 실적이 본격적으로 개선될 전망이라며 투자의견 '매수'와 목표주가 10만원을 유지했다. 이선태 nh농협증권 애널리스트는 "lg전자는 lg디스플레이, lg이노텍 등 경쟁력 있는 부품 자회사로부터 g2터치, 고해상도 디스플레이, 고성능 카메라 등 혁신적인 부품을 조달해 차별화된...
[20일 증권사 추천종목]대우인터내셔널·플렉스컴 등 2013-03-20 07:15:06
개선 전망. 베트남 현지 공장 효율화를 통한 원가 경쟁력 강화와 생산능력 확대 등에 따른 성장성 부각)한경닷컴 ▶급등주 자동 검색기 등장...열광하는 개미들 ▶[한경 스타워즈] 대회 한 달만에 전체 수익 1억원 돌파! 비결은? ▶ 女직장인 "밤만 되면 자꾸 남편을…" 고백▶ 고영욱, '화학적 거세'는 안심했는데...
[어워드 경영] 잘나가는 기업 '제1 법칙'…화끈하게 일하고 확실하게 포상한다 2013-03-19 15:35:08
아니라 그룹의 경영 환경과 조직문화를 개선하는 효과도 염두에 뒀다. 단기적 성과보다는 지속 가능한 성장을 이끌어낼 수 있는 성과물에 중점을 두고 수상자를 선정하는 방향으로 보상 체계가 진화하고 있는 것이다. 성과를 평가하는 데도 학연과 지연을 배제하고 공정하고 투명하게 진행하기 위해 선정 절차를 업그레이드...
[어워드 경영] 현대중공업, '제안王'의 힘…年 1000억원 원가절감 효과 2013-03-19 15:30:40
약 7건의 제안 활동을 한 셈이다. 이에 따른 원가 절감 효과는 980억원에 이르는 것으로 회사 측은 추산하고 있다. 현대중공업 임직원들이 이처럼 제안 활동에 적극적인 것은 개선을 통한 원가 절감이 회사 경쟁력 강화로 이어진다고 인식하고 있기 때문이다. 여기에 건별 최대 1000만원에 달하는 포상금을 비롯해 대표이사...
[어워드 경영] 대우조선해양, 전 직원이 참여 '대우조선의 노벨상' 뽑아 2013-03-19 15:30:37
평가해 선정한다. 단위별로 조직문화를 개선한 정도, 회사 발전 기여도 등을 평가해 시상한다. 반 단위는 생산 혁신 사례 위주로 평가한다. 회사의 경쟁력과 직결되는 무재해 활동, 품질 향상, 5s(정리·정돈·청소·청결·습관화)·5정(정품·정량·정시·정위치·정모습) 활동, 작업 개선, 원가 절감 등에 뛰어난 성과를...
[어워드 경영] 효성, 성과 있는 곳에 반드시 보상…'피플 이노베이션 프로젝트' 시작 2013-03-19 15:30:31
있다. ‘올해의 효성인상’ 제도를 개선하는 등 포상 시스템을 강화해 임직원들에게 동기 부여를 한 것이다. 이상운 효성 부회장은 최근 임직원들에게 “조직원 모두가 즐겁고 보람있게 회사 생활을 할 수 있도록 여건을 개선할 것”이라며 “스스로가 행복하고 즐겁게 일하기 위한 활동에 모두가 주체적으로 참여하자”고...
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