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취업규칙 불이익변경, 사후 분쟁 막으려면… 2023-11-14 17:18:26
임금피크제 사건에서도 임금피크제의 도입과 관련하여 취업규칙 변경 절차를 준수하였는지 여부가 주요 쟁점이 되고 있다. 이에 판례에서 요구하는 근로기준법상 취업규칙 변경절차에 대해 살펴보려고 한다. 우선 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 있는 경우에는 노동조합의 위원장이 노동조합을 대표하여 동의를 하면...
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퇴직금, 상황별 절세효과 높이는 법 [신용훈의 일확연금] 2023-11-12 06:00:00
연말은 정년퇴직이나 명예퇴직자 뿐 아니라 임금피크제나 이직 등의 사유로 퇴직금 정산 수요가 늘어나는 시기이기 때문이다. 2022년 4월 14일부터 퇴직금은 개 인형 IRP로 만 받을 수 있도록 법이 개정됐다. 때문에 퇴직자들은 개인형 IRP에 일단 퇴직금을 이체한 후 인출 방법과 운용방법을 고민해야 한다. 오늘은 세...
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인천공항공사, 국토부 산하 5대 공기업 중 유일하게 '정년 61세' 2023-10-25 09:00:01
정년은 모두 만 60세다. 공사는 3급 이하 직원 대상 임금피크제도 함께 개정해 종전까지 임금 40%를 받던 만 60세 직원은 개정 후 100%, 개정 전 퇴직 대상이었던 만 61세가 임금 30%를 받도록 변경했다. 2010년부터 올해 8월까지 3급 이하의 퇴직자가 전체 퇴직자의 70%에 달하는 점에서 대부분 직원들이 정년연장과...
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[기고] 65세 정년연장, 어떠한 고민을 해야하는가? 2023-09-24 18:24:56
임금피크제도 최근 부당하다는 판결이 이어지고 있다. 고령 근로자들이 계속 일하면 젊은 신규 근로자 채용에 부담이 돼 청년 채용에도 도움이 되지 않는다. 국내 한 자동차 회사는 지난 10년 동안 1만4000명이 정년퇴직했지만 신규 채용은 수백 명 수준에 불과했다. 정년퇴직이 60세에서 65세로 연장되는 근로자들은...
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60세 이상 계속고용을 위한 전제조건 2023-09-19 15:41:24
임금피크제를 실시하기 위해서는 임금피크제 대상자에게 경감된 직무를 부여해야 한다고 하는데, 이와 같이 경감된 직무를 부여해야 한다면 임금피크제 대상자를 무한정 확대하기 어렵다. 따라서 정년연장 제도는 종국적으로는 인건비 상승의 요인이 되고, 나아가 청년들의 고용을 방해하는 요소가 될 가능성이 높다. 한편...
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"무조건 정년 연장"…'2년 재고용'도 뿌리친 현대차 노조 2023-09-12 16:40:15
정년 연장 효과가 있는 셈이다. 이와 함께 임금피크제 수정안(마지막 근속 1년 임금 10%→5%로 감액)도 함께 제시했다. 다만 노조는 “만 64세 정년 연장이 아니고선 어떠한 제시안도 받아들일 수 없다”며 이러한 제시안을 완강히 거부했다. 업계는 현대차의 파업 현실화 여부에 촉각을 세우고 있다. 오는 13일부터 이틀간...
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"정년 안 늘린 임피제, 무조건 무효 아니다" 2023-09-11 18:23:49
인천국제공항공사가 도입한 임금피크제는 유효하다는 2심 법원의 판단이 나왔다. 무효 판결이 나왔던 1심 판결이 뒤집혔다. 일부 직원만 정년 연장 없이 임금을 삭감하는 구조도 연령 차별로 볼 수 없다는 사례가 나오면서 파장이 작지 않을 전망이다. 정년연장형 임금피크제도 무효라는 판결이 잇따랐던 상황에서 기업...
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임금피크 근로자 퇴직연금 DC형 유리 2023-09-10 18:09:32
가입하는 것이 유리하다. 임금피크제 적용 시점이나 퇴직을 앞둔 근로자는 임금 하락 위험이 있기 때문에 DB형에 가입하면 오히려 퇴직급여가 줄어들 수 있다. DC형은 투자성향이 적극수익형이거나 퇴직 시점까지 여유가 있다면 실적배당형 상품 운용으로 초과 수익률을 노려볼 수 있다. 이준형 삼성생명 금융영업본부 프로...
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[커버스토리] 정년연장 법제화…왜 논란일까요? 2023-09-04 10:02:02
피크제로 해결하고 있습니다. 새로 정해진 정년에 도달하기 몇 년 전부터 임금을 매년 줄여 정년 연장에 따른 임금과 생산성의 차이(그림 d부분)를 상쇄하는 것이죠. 호봉제는 시대적 소명 다해정년 연장이 이슈가 될 때마다 연공급제 중심의 임금체계를 개편해야 한다는 주장이 제기됩니다. 연공급제 중심의 임금체계가...
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"우리도 64세까지 정년 연장"…현대차 이어 기아도 '임단협 결렬' 2023-09-01 15:37:41
있다. 노조는 59세 임금 동결, 60세 임금피크제 폐지 등도 요구한 것으로 알려졌다. 사측은 정년 연장 논의는 공정 합리화, 전환 배치 등 합리적 인력 운영이 전제돼야 하고 사회적 합의에 이르지 않아 수용이 어렵다는 입장이다. 또 단체협약에 표시된 고용세습 조항 삭제가 우선이라고 주장했다. 기아 노조는 오는 4일...
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