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[신년사]이채필 고용노동부 장관 2013-01-02 11:07:51
권익을 보호하고, 근로여건도 지속적으로 개선하겠습니다. 서면근로계약체결·임금체불안하기·최저임금준수 등 3대 기초고용질서가 현장에서 뿌리내리도록 행정력을 집중하겠습니다. 장시간 근로를 근본적으로 개선하기 위해 빠른 시일내에 근로기준법 개정, 컨설팅 지원과 함께 사회적 공감대 형성도 세심하게 추진해...
‘2013년도 근로자의 날’ 정부포상 대상자 공모 2013-01-02 11:00:26
자여야 하며, 해외 근로현장(같은 사업체)에서 1년 이상 재직한 해외 근로자도 추천 받습니다. 노사관계발전 부문에서는 노동관계 분야에서 1년 이상 재직한 자, 공무원은 노사관계 업무 등 1년 이상 재직한 자에 한해 대상이 됩니다. 추천서는 고용노동부 홈페이지(www.moel.go.kr)에서 서식을 내려받아 이달 25일까지...
[파워인터뷰] 이채필 고용노동부 장관 2012-08-01 18:48:22
근로 개선까지, 우리나라 고용노동 정책을 총괄하고 있는 고용노동부의 이채필 장관을 한국경제TV가 만났습니다. Q. 청년 일자리 패러다임이 바뀐다? 학력이나 학벌보다 능력과 실력에 의해 대접받는 사회가 돼야 되니까 그런 의미에서 열린 고용이 정착 되게끔 하고 채용 단계를 지나서 인사관리 단계에서도 선취업...
[경제포커스] 성장이 더 정의롭다 1970-01-01 00:00:00
있다. 2019년 한국의 근로 연령층(18~65세) 지니계수는 0.317로 OECD 평균보다 낮고, 은퇴 연령층(66세 이상) 지니계수는 0.389로 OECD 평균보다 높다. 따라서 향후 세계적으로 빈곤율이 매우 높은 은퇴 연령층의 소득 불평등을 개선하는 데 집중하는 것이 우리나라 분배 정책이 돼야 함을 보여준다. 현황 파악부터 논쟁이...