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日 임금인상률 30년 만에 3% 넘길 듯 2023-03-19 18:37:27
해석된다. 후생노동성은 2022년 임금구조 기본통계 조사 결과 지난해 일본 근로자의 평균 임금이 31만1800엔을 나타냈다고 발표했다. 평균 임금 통계가 남아 있는 1976년 후 가장 높다. 남성 임금을 100으로 했을 때 여성의 임금 수준을 나타내는 남녀 간 임금 격차는 75.7로, 2년 연속 사상 최고치를 기록했다. 적극적인...
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1분기 나란히 1조원대 영업익 전망에…LG·삼성전자 '극명한 온도차' 2023-03-14 20:00:01
인상률은 기본 인상률 5%에 성과 인상률 평균 4%를 더한 9%였다. 주가도 하락세를 면치 못하는 실정이다. 삼성전자 주가는 두 달여 만에 6만원 선 아래로 주저앉으며 이날 종가는 5만9100원에 그쳤다. 반면 LG전자는 1분기 실적 기대감이 점점 커지는 모습이다. 전기전자 업종 내에서 극적 실적 개선세를 나타낼 것이란...
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'반도체 혹한기' 삼성전자, 올해 임금 사실상 동결 2023-03-13 18:29:44
혹한기'를 겪고 있는 삼성전자가 올해 1%대 임금 기본 인상률을 제시한 것으로 알려졌다. 13일 업계에 따르면 삼성전자는 최근 노조와의 임금 교섭에서 이 같은 수치의 임금 인상률과 함께 임금피크제 근무시간 5∼15% 단축, 배우자 출산휴가(15일) 2회 분할 사용 가능 등을 제시했다. '기본 인상률'은 모든...
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'반도체 혹한기' 삼성전자, 올해 임금 기본인상률 1%대 제시 2023-03-13 18:05:09
올해 임금 기본인상률 1%대 제시 (서울=연합뉴스) 장하나 기자 = '반도체 혹한기'를 겪고 있는 삼성전자[005930]가 올해 임금 기본 인상률을 1%대 수준으로 추진하는 것으로 알려졌다. 13일 업계에 따르면 삼성전자는 최근 노조와의 임금 교섭에서 1%대의 기본 인상률을 제시한 것으로 알려졌다. 기본 인상률은 전...
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"기업 성과향상 프로그램, 저성과자 퇴출용 아냐" 판결 확정 2023-03-09 13:25:01
인상률이 상대적으로 낮거나 동결되기도 한다. 원고들 또한 PIP 대상자로 지정되면서 다른 직원들보다 적은 급여를 받았다. 원고들은 이 같은 경영방침을 “인사권을 넘어선 재량권 남용”이라고 비판하면서 2015~2019년 성과급 미지급액 등을 배상할 것을 요구하는 소송을 제기했다. 원고들은 “희망퇴직 제안을 거부하자...
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4년 만에 합격했는데 무슨 일이…'신입 공무원' 충격 근황 2023-03-07 08:52:56
퇴직 공무원 규모가 2017년에 비해 2021년이 61%나 증가했다. 기본소득당 용혜인 국회의원이 지난 2010년부터 올해까지 9급 1급 국가공무원 1호봉 임금을 취합한 결과 지난 2019년부터 9급의 봉급 인상률은 1급보다 항상 높았지만 지난 2019년부터 최근까지는 둘 다 5.9%로 동일했다. 지난 2016년까지만 해도 국가공무원 일...
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월소득 590만원 이상 217만명, 국민연금 3만3300원 더 낸다 2023-03-03 14:00:03
5년간 기준소득월액 인상률은 △2019년 3.8% △2020년 3.5% △2021년 4.1% △2022년 5.6% △2023년 6.7% 등으로 상승하는 추세다. 복지부는 이번 기준소득월액 조정이 국민연금법 시행령 제5조에 따라 국민연금 전체 가입자 평균소득의 최근 3년간 평균 변동률(6.7%)을 반영한 결과라고 설명했다. 정부가 국민연금 보험료를...
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"3년 만에 나온 '더 뉴 아반떼' 관건은 가격이라고?" 관심 폭발 2023-02-28 13:49:43
현대차가 스포츠유틸리티차(SUV) 대비 세단 가격 인상률을 다소 낮게 책정하고 있다는 점을 고려하더라도 8~12% 정도 가격 인상이 불가피하다는 게 업계의 전망이다. 이에 따라 가장 인기 있는 아반떼 1.6 가솔린 모델 진입가격이 10% 오른다고 가정하면 2050만~2060만원, 풀옵션의 경우 3000만원이 넘어갈 것으로 보인다....
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성과 낸 직원 더 받는 도요타 vs 1~90호봉 똑같이 챙기는 현대차 노조 2023-02-26 18:23:28
새로운 임금체계를 도입했다. 기본임금은 평가에 따라 달라지는 ‘직능 자격급’으로 일원화하고, 일률적 정기승급을 폐지했다. 상여금은 ‘베이스’를 축소하고, 업적 가산액 비중을 늘렸다. 연공서열과 상관없이 평가에 따른 차등 보상 비중을 대폭 확대한 것이다. 이듬해에는 일반 사무직, 2021년에는 전 직원에게 확대...
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[고침] 경제('올해도 돈잔치'…은행권, 임금 인상률·성과…) 2023-02-19 09:44:21
: 기본급 280% 보로금 │ ││금 │·│ ││- 임금인상률 : 일반직 2.4%·│특별격려금 340만원│ ││사무직 3.2% │- 임금인상률 : 일반직 3.0%·사│ │││무직 3.2% │ ├──────┼──────────────┼───────────────┤ │신한은행│- 성과급 : 기본급의 약 300% │- 성과급:...
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