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[칼럼] 정관변경을 주기적으로 권고하는 이유 2022-09-15 15:12:58
최 대표는 그동안 법인 설립 시 작성한 표준정관을 그대로 유지하고 있었다. 하지만 얼마 전 대표이사 중 한 명이 퇴직을 하게 되어 퇴직금을 수령했는데 연말정산에서 종합소득세를 과도하게 납부해야 했다. 소득세가 과도하게 부과된 이유는 법인정관에 퇴직금에 관한 명확한 규정이 없었기 때문이었다. 퇴직소득으로...
"수업 준비도 근로시간 포함" 호소한 대학강사들…판결은? [곽용희의 인사노무노트] 2022-09-12 13:24:45
15시간 미만인 '초단시간' 근로자에 대해서는 퇴직금을 주지 않아도 된다'는 근로자퇴직급여 보장법 제4조 제1항을 근거로 든다. 비록 2019년 8월부터 시행된 ‘강사법(고등교육법 개정안)’은 '주 5시간' 이상 강의를 담당한 강사에게 학교가 퇴직금을 지급하도록 하고 있지만, 대학 강사가 한 주에...
퇴직연금 디폴트옵션 시작되는데…'쥐꼬리 수익률' 벗어날까 [이태훈의 퇴직연금 잘 굴리기] 2022-08-30 17:38:25
예상이 있다. 지난해 국회에서 근로자퇴직급여 보장법 개정안이 논의될 때 원리금보장형 상품은 디폴트옵션에서 제외하자는 의견도 있었다. 국내 퇴직연금 수익률이 연 1~2%대에 머무르는 이유는 80% 이상의 적립금이 예·적금 등 원리금보장형 상품에 들어가 있기 때문이다. 원리금보장형 상품을 디폴트옵션에 넣으면 많은...
[칼럼] 중소기업도 제도 정비가 필요하다 2022-08-29 11:38:25
임원 퇴직금 지급 관련 규정을 명시하고 있다면, 이를 근거로 퇴직금을 지급할 수 있다. 다시 말해 J 기업의 정관이 임원의 급여와 퇴직금 지급규정을 포함하고 있었다면 위와 같은 문제 상황이 없었을 것이다. 복잡한 규정과 소득세법의 변화 주기가 짧은 와중에 정관을 변경하거나 보완하지 않는 것은 언제든 문제가 될...
[칼럼] 기업이 처한 상황에 맞게 변경해야 하는 정관 2022-08-24 14:02:20
임원 퇴직금 지급여부, 지급액수에 대한 제한이 없다면 자본충실을 해칠 위험이 있어 무효로 판단될 수 있다. 경기 남부에서 화학폐기물 관련 사업을 하는 B 기업의 윤 대표는 3년 전 등기이사로 있던 박 이사가 퇴사하자 퇴직금을 지급했다. 박 이사는 B 기업의 창업 멤버로 윤 대표와 인연이 깊었기 때문이었다. 하지만...
인사담당 임원이 대표에 보고 않고 체결한 단협 효력은? 2022-08-16 18:27:44
중대한 영향을 미치는 단체협약 사항(급여의 일부 지급 거절과 해고 사유의 추가)을 회사 측에는 일방적으로 유리하고 노조 측 근로자들에게는 일방적으로 불리한 내용으로 변경하기로 합의하였다. 노동조합 대표자는 협약사항을 노조원들과 사전에 상의하지도 않고, 합의 이후에도 알리지 않았다. 서울고등법원은 해당 합...
[칼럼] 가지급금은 법인세를 높이는 대표적인 원인이다 2022-07-27 09:44:44
과세당국으로부터 임원 퇴직금 손금산입이 부인당하게 됐다. 그 이유는 호봉제에서 연봉제로 전환했다는 정관 규정의 변경과 관련 서류가 있었음에도 직원의 미흡한 대응 때문에 과세당국의 세무조사를 받게 됐고, 대법원의 손금 산입 부인 판결을 받게 됐기 때문이었다. 이는 법원과 과세당국이 호봉제를 서류로 증빙할...
영화관람료도 소득공제…직장인 식대 비과세 늘어날듯 2022-07-12 06:05:00
법 개정 이후 19년째 동결된 상태로, 최근 물가 변동을 제대로 반영하지 못한다는 지적을 받았다. 정치권에서도 비과세 한도를 상향하는 방향에 공감대가 형성됐다. 국민의힘 원내수석부대표인 송언석 의원은 지난달 중순 근로자의 월 급여에 포함되는 식대의 비과세 한도를 현행 10만원에서 20만원으로 확대하는 내용의...
연금부자 `공짜` 아니다..."일본이 반면교사" [잠자는 연금을 깨워라!④] 2022-07-08 19:14:30
압박할 필요가 있겠군요. <기자> 이번 퇴직자급여보장법, 디폴트옵션은 결국 사용자인 회사와 가입자인 직장인의 관심을 환기하는 것에 성패가 달려있다고 할 수 있습니다. 우선 지난 4월 디폴트옵션과 함께 퇴직연금 운용 절차에 대해 보강이 이뤄졌습니다. 회사에서 실무자 홀로 퇴직연금 적립금을 관리하지 말고, 3...
회사 망해도 퇴직금 안 떼인다…18년 만에 퇴직연금 의무화 [입법 레이더] 2022-07-06 10:36:34
사업장의 퇴직연금제도 도입률은 10.7%에 불과하다. 도입률이 90%에 달하는 300인 이상 사업장에 크게 못 미치는 수준이다. 개정안은 시행일을 법 통과 후 1년으로 규정하면서 기업 규모별로 법 시행일 이후 6년 6개월까지 단계적(5단계)으로 의무화하도록 했다. 코로나 상황 등으로 어려운 영세기업 등의 부담을 고려했다....