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‘진짜사나이’ 박건형 무한 매력 철철… ‘볼수록 빠져들어’ 2014-04-14 10:52:45
대면에서 묘한 신경전을 펼쳤다. 그간 ‘각건형’이라 불릴 만큼 ‘각’에 자신 있었던 박건형이었지만, 남다르게 각 잡힌 천정명의 베레모를 보고 부러움을 느낀 것. 급기야 박건형은 다른 선임에게 베레모 각 잡는 방법을 급히 배우고 나타나 웃음바다로 만들었다. 방송 말미에는 ‘진짜 사나이’ 1주년 특집으로 ‘진해...
<제주로 간 '열정樂서'…"생각의 장벽을 깨라">(종합) 2014-03-14 20:16:12
정직성이 어디서나 환영받는 '인재의 ABC'라는 것이다. 면접관이 가장 궁금해하는 것으로는 '왜 이 회사와 직무를 선택했을까', '회사·직무에 대한 꾸준한 관심과 경험이 있는가', '전공과 장점으로 회사와 직무에 어떻게 기여할 것인가'라는 문항 3개를 소개했다. '나는 누구...
[인재경영] 한국 기업 3대 인재상 '도전·혁신·글로벌' 2014-02-18 07:07:00
서류 전형 외에 인적성 검사와 실무면접, 토론면접 등을 대부분 실시하고 있다”고 말했다. 기업들은 기존 직원들을 우수 인재로 양성하기 위해 여러 프로그램을 운영하고 있다. 포스코는 2010년부터 사내에서 전략 대학제도를 실시하고 있다. 창의력과 통찰력을 갖춘 인력을 키우기 위해서다. 채용 교육 승진 보직 등...
[인재경영] 한화그룹, 국내외 MBA·해외 로스쿨 등 글로벌 인재 양성 2014-02-18 06:57:01
면접을 통해 직원을 채용하고 있다. 대면 면접 이외에도 화상 및 전화 면접을 통한 심층적인 인성과 역량 평가도 거치고 있다. 채용한 신입 및 경력사원들은 △그룹 입문 과정 △직급별 핵심 인재 양성 과정 △직무별 전문가 양성 과정 등 체계적인 교육을 받는다. 한화인력개발원은 신입사원 연수와 승진자 연수 과정을...
취업면접 울렁증 극복! 합격을 결정하는 스피치 기술 2014-02-17 11:19:20
있어 입시준비생들의 면접에 대한 부담은 더욱 커지고 있다. 면접시험은 기업과 입사지원자 간에 이루어지는 첫 대면이기 때문에 다른 누구보다 돋보이게 자신의 강점을 어필하는 것이 가장 중요하다. 따라서 취업면접에서 성공하려면 자신감있는 면접스피치를 준비하는 등 고도의 전략이 필요하다. 특히 요즘...
외모도 실력이다? 직장인 성형 ‘붐’ 2013-10-31 09:40:04
실력이라는 생각 때문이다. 면접을 대기 중이거나 재직 중인 직장인들 사이에서도 원만한 대인관계나 사회적인 성공을 위해서는 외모가 중요한 영향을 끼친다고 믿는 분위기다. 그러다보니 성형열풍이 점점 거세지는 것이다. 그 중에서도 가장 선호도가 높은 수술은 ‘눈 성형’이다. 눈은 사람의 첫인상을 결정짓는데 큰...
'특목고 입학' 女風… 외고 신입생 70%가 여학생 2013-10-28 13:40:22
지필 면접고사가 시행됐다. 이후 영어 듣기와 지필 면접이 폐지되고 자기주도학습전형이 실시되면서 수험생의 중학교 내신과 자기개발계획서(자기소개서) 등 서류평가 및 대면 면접의 중요성이 커졌다.특히 서울·경기지역 외고 14개교 신입생 가운데 여학생 비율은 5년간 꾸준히 오름세를 유지했다. 2009학년도 59.9%에서...
신보 이사장 후보 3명 압축…서근우·남상덕·권의종 추천 2013-09-25 02:54:50
서류전형을 통과한 8명을 대상으로 면접을 실시해 서근우 금융연구원 기획협력실장, 남상덕 전 한국은행 감사, 권의종 전 신보 전무 등 3명을 이사장 후보로 금융위원회에 추천했다. 이 가운데 공모 절차 전부터 내정설이 불거졌던 서 실장이 가장 유력한 것으로 알려졌다. 남 전 감사는 작년에도 이사장 공모에 지원, 최종...
휴온스, 대규모 공개채용 완료…합숙교육 실시 2013-09-24 14:59:01
면접심사 등 다양한 전형을 통과해 최종 합격의 기쁨을 안았다. 이들은 지난 23일부터 경기도 용인에 소재한 대림연수원에서 6주간의 합숙교육에 들어갔다. 합숙교육 첫 날 연수원을 찾은 윤성태 부회장은 "어느 때보다도 경쟁률이 치열했던 공채 22기의합격자 여러분을 진심으로 환영한다"면서 "6주간의 합숙교육을 통해...
[하나금융그룹 잡콘서트] 1박 2일 합숙면접 도입…지원자 인성·태도 볼 것 2013-09-04 17:05:24
면접은 ‘대면 인터뷰’다. 일반적인 면접 방식으로, 지원자와 면접관이 다대다(多對多)로 참석한다. 면접관은 지원자의 리더십, 인성, 금융 전문가 역량과 잠재력을 평가하게 된다. 1박2일의 합숙면접은 필기시험(인·적성 검사와 상식), 프레젠테이션, 집단토론, 게임면접, 조별과제 등으로 실시된다. 입사의 마지막...
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