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금감원 "제2의 모뉴엘 사태 막겠다"…분식회계 징후 '급성장 중기' 집중감시 2015-04-14 20:43:13
여기엔 지난해 허위 매출로 조(兆) 단위 대출을 받았다 기업회생절차(법정관리)에 들어간 모뉴엘이 포함돼 있다. 모뉴엘을 제외한 19곳은 모뉴엘과 비슷한 재무제표와 이상징후를 보이고 있는 것으로 파악됐다.금감원이 분류한 이상징후 기업은 최근 사업연도 매출과 자산이 모두 1000억원 이상이면서 상대적으로 빠른...
각종 개발 규제, 대폭 폐지한다 2015-04-13 14:18:59
투자 지연도 우려되기 때문이다. 지구단위계획, 개발행위허가 변경 절차도 대폭 간소화 된다. 국토부는 지구단위계획의 변경사항이 경미한 변경 경우 관계기관 협의와 위원회 심의 등을 거쳐 절차를 생략할 수 있도록 했다. 이에 따라 교통영향분석이나 개선대책 심의결과에 따른 차량출입구 설치 또는 건축선 변경 등은...
[보험 트렌드&상품] 본인 사망시 유족에 생활비 지급하는 종신보험…질병 없이 은퇴하면 5년간 1000만원씩 지급도 2015-04-01 07:00:14
될 때까지 법정대리인이 사망보험금의 50% 이상을 한 번에 받는 것을 제한한다. 나머지 금액은 자녀가 크는 동안 매달 양육자금 형태로 받게 된다. 연령에 맞춰 자금 전환이 가능하도록 설계할 수도 있다. 은퇴 후 생활자금이나 자녀 결혼자금 등 목돈이 필요하면 계약 전부 또는 일부를 적립보험으로 전환할 수 있다. 부분...
최경환 "전문직 청년 해외취업 적극 지원…2년내 1만명 목표"(종합) 2015-03-19 14:16:32
바람이 있지만, 기업 단위에서 노사간이 자율적으로 결정할 사안"이라고 설명했다. 다만 "최저임금 문제는 일반 임금과는 다르다"라고 강조하며 "최저임금은 법정임금이기 때문에 최저임금위원회에서 노사정 위원들이 합리적으로 논의해 적정수준에서 결정되도록 하겠다"고 말했다. charge@yna.co.kr(끝)<저...
<무역투자진흥회의> 관계부처 장관 일문일답 2015-03-19 14:12:53
단위에서 노사간에 협의에 의해 결정되는 사안이다. 다만, 최근 실질임금인상이 매우 미약했기 때문에 기업의 능력이 되는 한 근로자 삶의 질 향상을 위해임금 인상이 있었으면 좋겠다는 게 정부의 희망사항이다. 최저임금 문제는 일반 임금과는 다르다. 최저임금은 법정임금이기 때문에 최저임금위원회에서 노사정...
한국 최저임금, 선진국에 비해 어느 수준일까 2015-03-09 06:21:05
최저생계비를 인상해야 한다고 주장한다. 한국노총이 파악한 법정 최저임금은 OECD 27개 회원국 중 20위, 시간당 실질최저임금도 5.2달러로 비교 가능한 회원국 중 15위로 하위권에 머물러 있다. 한국노총은 "경총이 가이드라인으로 제시한 올해 임금인상률 1.6%는 물가상승률1.3%를 감안하면 거의 동결에 가까운...
中企 어음 미결제하면 2년간 은행서 외상채권 거래 금지 2015-02-08 12:01:05
등 법정관리에 들어간 일부 대기업이 납품대금을 결제할 수 없게 되자 은행이 중소 납품기업에 상환청구권을 행사하면서, 중소기업을 중심으로 제도개선 요구가 거세진 데 따른 것이다. 금감원은 우선 구매기업의 외상매출채권 미결제에 대한 제재를 강화해 구매기업의 적극적인 결제를 유도하기로 했다....
대손비용 감소 덕에…작년 은행 순익 6조2천억 60.4%↑ 2015-02-06 06:00:28
삼부토건 등의 자율협약과 넥솔론, 모뉴엘 등의 법정관리 신청 등 증가 요인이 있었지만, 조선관련 대손비용이 지난해 많이 줄어든 탓이다. 영업외 손실이 3천억원으로 2013년보다 1조4천억원 감소한 점도 순익증가에 힘을 보탰다. 총자산을 얼마나 효율적으로 운용했는지를 보여주는 총자산이익률(ROA)은...
[마켓인사이트]하림의 팬오션 인수, 약일까 독일까 2015-01-22 15:53:37
“팬오션은 곡물 등을 운반하는 벌크선 분야 국내 1위인 데다 법정관리에 들어가면서 채무 조정을 통해 클린 컴퍼니(clean company)로 거듭났다”며 “하림이 팬오션으로 눈을 돌린 것은 자연스런 귀결”이라고 설명했다.◆승자의 독배될까? 하지만 전문가들은 하림과 jkl의 결단이 약이 될 지, 독약이...
[비정규직 종합대책 정부안] 주당 최대 근로시간 68→60시간 단축 2014-12-29 20:53:28
관행을 개선하는 내용이 포함됐다. 법정근로(주당 40시간), 연장근로(12시간), 휴일근로(16시간) 등 최대 68시간까지 허용되는 현행 근로시간은 60시간으로 단계적으로 단축된다. 휴일근로도 연장근로에 포함시켜 주당 12시간까지 허용하되 노사 합의로 추가 8시간까지 연장이 가능하도록 한다는 것이다. 추가연장 근로는...