이복현 금감원장 “우리금융 행태, 신뢰 힘든 수준” 2024-08-20 23:54:45

자체 검사(1차)를 진행하던 중 이를 파악하고 직접 관계자들에 대해 징계 조치를 내렸다. 다만 뚜렷한 불법행위가 없어 금융사고로 볼 수 없다는 이유로 금감원에 별도 보고를 하지 않았다고 설명했다. 금감원이 제보를 바탕으로 지난 6월 현장 검사에 나섰고, 우리은행도 심화 검사(2차)와 금감원 현장 검사 대응 과정에서...

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• #이복현 금감원장 #금감원 #대출 #부당 #검사 #행태 #대해

[칼럼] 강행규정인 근로기준법에 맞춰 노무관리하는 법 2024-08-19 15:08:32

내부적으로 팀을 꾸려 자체 인사 및 노무관리를 하거나 전문 노무사를 통해 관리하고 있지만, 규모가 작은 기업은 노무관리에 소홀한 탓에 근로자와 사업주 간의 크고 작은 분쟁이 발생한다. 1인 이상의 근로자가 있는 사업장에 적용되는 노동관계법령이 있으며, 노동법 중 가장 대표적인 근로기준법을 근거로 주휴수당,...

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• #칼럼 강행규정인 #근로자 #기업 #최저임금 #취업규칙 #노무관리 #근로기준법 #사업장 #경우 #직원 #제도

"투자하려는데 이직 사유 좀"…'기업 속살' 다 공개하라는 이유 [김대영의 노무스쿨] 2024-08-12 11:15:46

12일 한경닷컴과의 통화에서 "ESG 공시 자체가 국제표준에 미치지 못하면 문제가 따를 수 있다"며 "미국과 유럽에서 의무화되면 해당국 증시에 상장된 우리나라 기업들도 국제표준에 못 미칠 경우 문제가 될 수 있다"고 말했다. 인적자본은 조직 구성원의 근로환경·다양성, 인권·안전 등 기업 성과에 핵심 역할을 하는...

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• #투자하려는데 이직 #공시 #인적자본 #기업 #국내 #의무화 #국제표준

[올림픽] 中 "美반도핑기구, 세계 규약 위반…독립조사해야" 2024-08-08 21:34:39

지적했다. CHINADA는 "이런 관행은 세계 규약과 USADA 자체 규약을 심각하게 위반하고 스포츠계 페어플레이 원칙의 엄중한 손상을 초래하며, USADA 도핑방지 업무에 대한 투명성이 매우 결여돼 있음을 보여준다"고 비판했다. CHINADA는 미국 의회와 USADA 이사회에 미국 내 도핑 문제와 USADA 내 심각한 관리상 결함에 대해...

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• #올림픽 #위반 #미국 #규약 #중국 #선수 #올림픽 #세계

[단독] 개발자인데 코딩 0점…대법 "저성과자 해고 정당" 2024-08-05 17:30:21

자체 프로그램을 통한 자구 노력을 한 경우 법원이 해고를 인정하는 판결이 잇따르고 있어 주목된다. 이번 판결로 기업의 저성과자 향상 프로그램(PIP) 도입이 확대될 것으로 전망되는 가운데 제도의 공정성과 투명성 확보가 전제돼야 한다는 지적이 나온다. 1, 2심에 이어 저성과자 해고 인정5일 법조계에 따르면 대법원...

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• #개발자인데 코딩 #해고 #저성과 #근무 #개선 #근로자 #대법원 #판단

[민철기의 개똥法학] 탄핵의 일상화, 갈등의 극단화 2024-08-04 17:04:12

법률에 위반되는 행위를 했다는 사실 자체가 인정되지 않는다거나 그런 사실이 인정되는 경우에도 해당 위반 행위가 당해 공직자의 파면을 정당화할 정도로 중대하지 않다는 이유로 탄핵 심판 청구를 대부분 기각하고 있다. 학계에서도 탄핵 심판은 징계나 감찰, 형사처벌 등 다른 수단과 절차로는 책임을 추궁할 수 없는...

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• #민철기의 개똥학

직장내 괴롭힘, 피해자에게 분리조치 요구 권한은 없다 2024-07-30 16:25:52

인정된 가해자에게 징계처분을 한 후 피해자 요구가 있었음에도 분리조치를 하지 않고 피해자와 가해자를 동일 부서에 계속 근무하도록 하여 피해자가 정신적 고통을 입어 입원까지 하게 된 사안에서, 기업의 손해배상 책임(700만원)이 인정되었다(춘천지방법원 2021가단37928 판결). 기업은 근로자 건강을 보호할 의무를...

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• #직장내 괴롭힘

'법률AI' 치고나간 세종·화우, 정부사업 따냈다 2024-07-29 18:02:29

벌써 ‘변협 징계’ 우려도정부가 AI 법률서비스 지원 사업에 나섰지만 기존 법조계와의 마찰 가능성은 여전하다. 최근 대한변협이 법무법인 대륙아주의 B2C용 법률 챗봇 서비스 징계 방침을 밝힌 바 있어서다. 이번 공모 사업에 선정된 AI 변호사의 법률 자문 서비스 등 일반 개인 대상 서비스도 비슷한 논란에 직면할 수...

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• #법률AI 치고나간 #서비스 #법률 #로펌 #법무법인 #변호사 #지원 #선정 #사업

[오승민의 HR이노베이션] 직장 내 괴롭힘 금지법의 명암 2024-07-28 17:26:57

자체를 회피하는 리더가 늘어나고 있는 것도 사실이다. 하지만 어려운 대화 회피는 리더가 제 역할을 제대로 못한다는 뜻이기도 하다. 리더의 질책과 피드백에는 두 가지가 전제돼야 한다. 첫째, 리더가 진정성을 가지고 구성원의 성장을 지원하고 있다는 믿음을 줘야 한다. 구성원들이 리더의 진정성을 느끼고 있다면 강한...

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• #오승민의 HR이노베이션