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효성 조현준, 사보 부분 커뮤니케이션 대상 수상 2016-01-13 19:00:01
다양한 주제로 경영 메시지를 전달하여 건전한 조직 문화 구축에 기여했다는 평가다. 조현준 전략본부장(사장)은 "사보는 경영진이 임직원 한 사람 한 사람의 목소리를 생생하게 들을 수 있는 소통의 창구로서 회사 운영의 전략적 결정에도 임직원의 의견을 반영하기 위해 노력하고 있다"며 "앞으로 사보, 사내방송(HBS)...
`큰손` 국민연금, 주총 거수기 `여전`…10건중 1건만 반대 2016-01-06 06:27:00
보지 못했다. 당시 복지부는 경영성과가 저조하거나 지배구조가 취약한 투자 기업을 `중점감시 대상`으로 지정해 기업지배구조 개선도 추진하고, 경영진이 주주권을 훼손할 때는 주주대표소송에도 나서야 한다는 방안을 내놨다. 또 국민연금기금을 맡아 운용하는 위탁운용사도 국민연금의 의결권 행사지침을 따르도록...
김재천 주택금융공사 사장 "재무건전성·리스크 관리 등 경영내실화 주력" 2016-01-04 15:39:24
건전성 유지와 리스크 관리로 경영내실화 기반을 공공히 해 미래 성장 동력을 지속적으로 확충해 나갈 것"이라고 밝혔습니다. 김재천 주택금융공사 사장이 4일 부산 국제금융센터 주택금융공사 본사에서 시무식을 통해 "올해 녹록지 않은 한 해가 될 것"이라며, "금리 상승과 가계의 원리금 상환부담 증가 등으로 가계대출...
[기획] 2016년 구도일이 달린다 2016-01-04 11:23:04
s-oil, 경영·나눔 최고 '종합에너지사'향한 준비 마쳤다 "과감한 투자와 시설 개선으로 이익 극대화 모색" "기술라이센스 계약 통해 경쟁 환경 조성 이끌어" "'햇살나눔 캠페인'통해 기업의 사회적 역할 실천" [한경닷컴 콤파스뉴스=이승현 기자] 저유가시대 모든 기업들이 허리띠를 졸마매고 있는 상황에...
[신년사]정연대 코스콤 대표 "자본시장 IT리더 역할 확고히 할 것" 2016-01-04 11:03:59
나가겠습니다. 마지막으로, 경영혁신에 힘쓰겠습니다. 경쟁 환경에 대비하고, 현업의 상품혁신을 지원하기 위해 내부 프로세스를 지속적으로 개선하겠습니다. 특히, 인사부문에서는 성과중심 제도를 시행하여 건전한 경쟁문화를 조성함으로써 일하는 조직문화를 더욱 강화하겠습니다.코스콤 임직원 여러분! 우리를 둘러싼...
윤종규 KB금융 회장 "제 몫 하는 문화 정착시킬 것" 2016-01-04 09:31:08
경영방향으로 꼽았습니다. 특히 `제 몫을 하는 문화`를 정착시키겠다며, 성과와 역량에 따라 대우받는 풍토가 자리잡도록 해야 한다고 강조했습니다. 윤종규 회장은 4일 서울 여의도 국민은행 본점에서 연 시무식에서 신년사를 통해 "올 한해 대내외 여건은 그리 녹록치않다"며 "특히 금융업은 경쟁이 치열해지고, 핀테크로...
신동빈 회장, 부친 신격호 총괄회장 대신 첫 신년사 "투명경영이 롯데 핵심가치" 2016-01-03 20:24:31
했다.투명경영과 준법경영도 거듭 강조했다. 그는 “경영 투명성 확보와 준법경영은 롯데가 준수해야 하는 핵심 가치”라며 “건전한 경영활동을 통해 기업가치를 높이고 존경받는 기업으로 거듭나도록 노력해야 한다”고 역설했다. 이를 위해선 “조직문화의 혁신도 필수적이며 내외부의 목소리...
신동빈 롯데 회장 "경영 투명성 확보·준법경영 핵심가치" 2016-01-03 17:15:17
함께 개선하는 질적 성장을 추진해 주길 바라며, 이웃과 나누고 사회와 함께 성장하는 기업이 되기 위해 노력해 달라"고 당부했습니다. 신 회장은 또 "경영권 분쟁으로 심려를 끼쳐 죄송하게 생각한다"며 "경영투명성 확보와 준법경영은 롯데가 준수해야 할 핵심 가치"라고 밝혔습니다. 특히 "건전한 경영활동을 통해...
유통가 오너들 "변화에 선제적 대응…경쟁력 강화·혁신해야" 2016-01-03 16:10:24
가치로는 경영권 분쟁 이후 꾸준히 강조한 경영투명성 확보와 준법경영을 ┰쳬杉? 건전한 경영활동과 조직문화 혁신을 통해 기업가치를 높이고 존경받는 기업으로 거듭날 수 있도록 노력해 달라고 당부했다. 외형 성장에 발맞춰 수익성도 함께 개선하는 질적 성장을 이뤄야 한다는 점도 강조했다. 신 회장은 "기존...
신동빈 "변화 선제 대응이 미래 성장 좌우…경영투명성 확보" 2016-01-03 10:47:15
가치로 경영투명성 확보와 준법경영을 제시했다. 건전한 경영활동과 조직문화 혁신을 통해 기업가치를 높이고 존경받는 기업으로 거듭날 수 있도록 노력해 달라고 당부했다. 외형 성장에 발맞춰 수익성도 함께 개선하는 질적 성장을 이뤄야 한다는 점도 강조했다. 메가 브랜드를 육성해 시장 선도적 위치를 유지할 것을...
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