TV 목록 보기
증권
지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
현대차그룹, 시간제 근로자 1000명 연내 채용 2014-02-19 20:34:31
지원 자격에 별도 제한을 두지 않되 출산과 육아를 이유로 경력이 단절된 여성과 장년층을 우대할 방침이다. 근무 시간은 하루 4시간을 원칙으로 하고 출퇴근 시간은 계열사별 사정과 업무 특성에 따라 정하기로 했다. 급여는 직무별로 책정된 급여 수준을 기초로 근무 시간에 비례에 지급한다. 4대 보험에 가입시켜 주고...
현대차그룹, 시간선택제 근로자 1천명 채용 2014-02-19 11:41:12
퇴직 준비를 돕는다는 제도의 취지에 따라 출산·육아·가사 등으로 경력이 단절된 여성들과 장년층을 우대해 선발할 계획입니다. 근무 시간은 하루 4시간 기준으로 본인의 여건에 맞춰 선택할 수 있습니다. 고용 형태는 2년 계약직으로 향후 해당 직무가 시간선택제 방식에 적합한지와 개인별 업무 평가 등을 고려해 고...
현대차그룹, 시간선택제 근로자 1천명 채용 2014-02-19 11:33:49
안정적인 퇴직 준비를 돕는다는 제도의 취지에 따라 출산·육아·가사 등으로 경력이 단절된 여성들과 장년층을 우대해 선발할 계획이다. 근무 시간은 하루 4시간 기준으로 본인의 여건에 맞춰 선택할 수 있도록 복수의근무 형태를 제시한다. 오전 4시간 또는 오후 4시간 등을 선택하는 식이다. 고용 형태는...
정부, 올해 소득공제→세액공제 전환 확대 추진키로 2014-02-11 05:59:08
특별공제 항목과 다자녀, 6세이하 자녀양육비, 출산·입양 등추가 인적공제 4개 항목을 세액공제로 전환한 바 있다. 소득공제는 근로자의 총급여에서 특정 항목에 쓴 돈을 비용으로 인정해 차감하는 방식으로 소득이 많은 근로자일수록 연말정산 환급혜택이 많았다. 반면에 세액공제는 총급여를 그대로 소...
<'女경력유지' 취지 긍정평가…효과엔 온도차>(종합3보) 2014-02-04 21:07:02
상당수 대기업들은 출산·육아 여성들의 경력단절을 막기 위한 다양한 제도를 이미 도입한 상태다. 삼성전자[005930]는 법적으로 6세 미만 자녀를 둔 경우에만 해당되는 육아휴직과 육아기 근로시간 단축제를 초등학생 자녀가 있는 경우도 쓸 수 있도록 제도를 확대했다. 포스코[005490]도 여직원이 육아휴직...
<'女경력유지' 취지 긍정평가…효과엔 온도차>(종합2보) 2014-02-04 19:13:26
상당수 대기업들은 출산·육아 여성들의 경력단절을 막기 위한 다양한 제도를 이미 도입한 상태다. 삼성전자[005930]는 법적으로 6세 미만 자녀를 둔 경우에만 해당되는 육아휴직과 육아기 근로시간 단축제를 초등학생 자녀가 있는 경우도 쓸 수 있도록 제도를 확대했다. 포스코[005490]도 여직원이 육아휴직...
육아위한 단축근무 선택시 통상임금의 60% 지원(종합) 2014-02-04 15:22:59
약속했다. 이번 정부 계획은 임신·출산-영유아·초등-재취업-고용문화 개선 등 여성경력단절을 낳는 단계마다 생애주기별로 대책을 마련했다는 특징이 있다. 임신·출산단계에서는 육아휴직 대신 주 15~30시간 범위에서 단축 근무를 할 수있는 육아기 근로시간 단축제도를 활성화하도록 단축급여 지급 상한을...
육아휴직 남성 첫달 급여 100% 지급 2014-02-04 11:00:00
첫 1개월 육아휴직 급여가 통상임금의 40%에서 100%로 상향됩니다. 또 육아휴직 전후 계약이 만료되는 비정규직과 근로계약을 연장하는 사업주에는 계속고용지원금을 지원합니다. 정부는 여성들이 출산과 육아로 인한 경력 단절을 겪지 않도록 하기 위해 이같은 내용을 골자로 한 <일하는 여성의 생애주기별 경력유지 지원...
<산업계 '女경력유지' 취지엔 공감, 실효성은 '글쎄'> 2014-02-04 09:03:10
"육아휴직자나 근로시간 단축자에 대한 급여 인상은 고용보험에서충당하게 될텐데 노사가 반반씩 부담하는 고용보험금의 사용 방안을 노사간 합의 절차없이 정책으로 규제할 수 있는지 선뜻 납득하기 어렵다"고 언급했다. 기업들도 정책방향에 대해서는 동의하면서도 통상임금 확대에 이어 기업에 부담을 주는 또다른...
출산·육아 등 여성 지원사업에 올해 4조6천억원 투입 2014-02-04 09:00:24
등도 추진한다. 고용보험을 통해 출산한 여성 근로자는 출산 전후 휴가급여로 90일간(대기업 30일)의 통상임금을 월 135만원 한도로 지급한다. 만 8세 이하·초등 2학년 이하 자녀를 둔 근로자가 육아휴직을 하면 통상임금의 40%를 준다. 육아휴직 후 근로자가 복직해 30일 이상 근무하면 사업주에게도 월...
TV 목록 보기
증권
