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대기업 신입공채 시작…"스펙 안본다" 2015-03-05 09:58:35
지난 2013년 입사 지원서에서 스펙 기재란을 대거 없앤 데 이어 올해에는 동아리·봉사활동 기재란을 추가로 없앴습니다. 대신 자기소개서와 면접 등을 통해 지원자의 창의성과 열정 등을 평가하고 영어도 점수 대신 회화 능력을 보다 집중적으로 볼 방침입니다. 지난해 하반기부터 스펙 없애기에 동참한 LG도 올해는...
"개인간 수표 유통 때 주민번호 적지마세요" 2015-02-04 18:50:53
수있다. 금융사라도 도서 출판이나 광고대행 등 부수업무를 할 때는 주민번호 수집·이용이 불가하다. 금융사의 각종 금융거래 서식에도 법령에 의거해 주민번호 서식을 요구하는 경우가 아니라면 주민번호 기재란을 삭제해야 한다. speed@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전...
'인구론'에 좌절…그래도 스펙초월에 JOB 희망봤다 2014-12-22 21:35:57
항목에 ‘가장 인상 깊었던 책’을 물었다.또 금융자격증 기재란을 삭제하는 대신 한국사 자격증 소지자는 우대했다. 5 은행 채용 '반토막'…경쟁률 100 대 1올 하반기 은행권 입사는 그야말로 ‘바늘구멍’이었다.평균 경쟁률은 100 대 1. 상반기에 nh농협은행(6급)과 신한은행만...
고용부-상의 핵심직무역량 평가모델에 기업들 호응 2014-12-15 11:09:29
등의 기재란을 없애고, 직무관련 수강과목, 교내외 경험, 인턴 근무경험 등 직무관련성이 높은 사항만을 기재합니다. 면접도 신변 관련 단순 질의응답 위주가 아닌 과거 경험을 통해 직무관련 역량을 파악할 수 있는 ‘경험면접’, 업무상황에 대한 상황판단능력을 알아보는 ‘상황면접’ 도구를 서비스합니다. 직무...
한은 채용에 스펙 안본다…변호사 자격증도 우대 없어 2014-11-13 06:09:04
상당수가 올해부터 입사 지원 서류에 자격증 기재란을 폐지하는 등 과도한 스펙을 요구하지 않는 방향으로 채용기준을 바꿨다. 한은 관계자는 "금융위 방침이 적용되는 대상 공공기관은 아니지만 스펙을 둘러싼 관행을 바꿀 필요가 있다고 판단, 충분한 공지 기간을 거쳐 바뀐 기준을 적용할예정"이라며 "변호사 ...
취준생 10명중 7명, "스펙초월 못믿어" 2014-09-04 14:43:39
통한 정규직 전환, 스펙 기재란 축소, 면접 기회 증가 등도 의견으로 나왔다. 최창호 잡코리아 사업본부장은 "최근 기업들은 채용시 지원자의 역량과 직무 적합성에 중점을 두고 있다"며 때문에 취업준비생들은 무작정 스펙을 높이려 하기보다 자신의 능력을 보여줄 수 있는 포트폴리오를 미리 정리하면 취업에 도움이 될...
기업은행 신입행원 200명 채용공고…11일부터 접수 2014-09-04 11:09:20
어학점수와 자격증 기재란을 없앴다. 다양한 분야의 전공자에게 취업 기회를 확대하고자 필기시험에 경제 분야에 국한하지 않은 다양한 분야의 문제를 내기로 했다. 끼와 열정 있는 인재를 발굴하고자 4분간 자신의 강점을 자유롭게 홍보하는 대회를 24∼25일 개최해 우수자 500여명에게 서류전형 우대 혜택을...
[JOB 대학생 취업 디딤돌] 예보 정규직 인턴 경쟁률 240대 1…23일 서류 합격자 발표 2014-07-21 20:57:25
예보는 입사지원서에 영어성적과 자격증 기재란을 올해부터 없앴기 때문에 불필요한 스펙 쌓기는 의미가 없다고 설명했다. 다만 변호사, 회계사, 보험계리사 등 전문 자격증 소지자는 서류전형에서 우대한다. 변호사 자격증 소지자는 필기시험을 면제하고 있다. 지난해 전문 자격증 소지자는 회계사 6명, 변호사 2명이었다....
[한경+] 기술보증기금 정규직 신입 40명 채용…14일 원서 마감 2014-07-01 15:44:13
서류전형 요건으로 자격증 기재란은 없애고 어학점수 최저기준(토익 760점)만을 제시했다. 기술평가기관의 전문성 제고를 위한 박사급 인력과 변리사, 변호사 등 자격증 보유자는 일반 지원자와 별도 경쟁을 통해 선발한다. 이외 사회형평적 채용을 위해 장애인,저소득층 등 사회적 소외계층은 우대할 계획이다. 기보는...
등 떠민 '스펙초월'…채용시장 '대혼란' 2014-05-29 21:55:33
있다. 입사지원서에서 자격증과 어학점수 기재란을 폐지하다 보니 선발 기준이 모호해졌기 때문이다.그러다 보니 약간의 편법도 등장했다. 지난 23일 서류전형을 마감한 신용보증기금은 자격증 기재란을 없앴으면서도 자기소개서에 자기계발과정(자격증 취득 등)을 쓰도록 명시했다. 금융공기업 중 처음으로 ‘스펙...
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