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신한생명, 노사화합 산행 2013-03-24 17:08:25
태백산에 올랐다. 회사 측은 ‘일하기 좋은 일터’를 만들자는 결의를 다지기 위해 행사를 마련했다고 설명했다.신한생명 제공 ▶급등주 자동 검색기 등장...열광하는 개미들 ▶[한경 스타워즈] 대회 한 달만에 전체 수익 1억원 돌파! 비결은? ▶ 日 재벌 회장 "김연아 '우승' 사실은…"▶ 이봉원, 손 대는...
"신뢰·팀워크로 신바람 효성 만들자" 2013-03-21 17:00:50
문화를 정착시키겠다”며 “가장 일하기 좋은 일터는 높은 성과를 구현하면 그 성과를 임직원에게 돌려주는 회사”라고 말했다. 이 부회장은 “gwp를 기반으로 세계 최고의 훌륭한 일터를 만들기 위해 솔선수범하겠다”고 했다. 효성은 전사적인 gwp 활동을 펼치기 위해 지난달 별도의 전담조직인 기업문화 태스크포스팀(tf...
[한경에세이] 영감 2013-03-19 17:16:52
지경이다. 1주일 내내 이곳저곳으로 일터가 바뀌고 매 순간 일정을 확인해야 차질이 없다. 이러한 시간의 부족함 속에 터득한 것이 이른바 ‘하면서 하는 것’이다.직원들과 일상적인 소통 채널로 문자를 주고받는 나는 답을 기다리면서 신문 스크랩을 읽는다. 작업 스케치를 할 때는 전날 녹음한 역사 강의를 듣는다....
[어워드 경영] 대우조선해양, 전 직원이 참여 '대우조선의 노벨상' 뽑아 2013-03-19 15:30:37
회사의 핵심 가치인 ‘신뢰와 열정’을 일터에서 가장 잘 발휘한 개인을 뽑는다. 단체 부문은 회사의 경쟁력 강화에 얼마나 기여했는가를 평가해 선정한다. 단위별로 조직문화를 개선한 정도, 회사 발전 기여도 등을 평가해 시상한다. 반 단위는 생산 혁신 사례 위주로 평가한다. 회사의 경쟁력과 직결되는 무재해 활동,...
[어워드 경영] 효성, 성과 있는 곳에 반드시 보상…'피플 이노베이션 프로젝트' 시작 2013-03-19 15:30:31
분위기를 만들기 위해 ‘신바람 나는 일터(gwp)’ 활동에 주력하고 있다. ‘올해의 효성인상’ 제도를 개선하는 등 포상 시스템을 강화해 임직원들에게 동기 부여를 한 것이다. 이상운 효성 부회장은 최근 임직원들에게 “조직원 모두가 즐겁고 보람있게 회사 생활을 할 수 있도록 여건을 개선할 것”이라며 “스스로가...
[신년사]송영중 한국산업인력공단 이사장 2013-01-02 14:58:53
일터 만들기’의 일환으로 추진중인 신바람일터, 안심일터, 상생일터, 공정일터, 배움일터 등 5대 과제의 실행력을 높입시다. 최고의 HRD전문가를 지향하는 공단직원으로서 우리 모두 자부심을 가지고 당당하게 일해 나가도록 합시다. 공단 가족 여러분! 임직원 모두가 하나된 마음으로 열정을 가지고 열심히 달려...
[신년사]이채필 고용노동부 장관 2013-01-02 11:07:51
여러분의 가정과 일터에 희망과 행복이 가득하시기를 기원합니다. 지난 수년 간, 글로벌 경기침체가 지속되어 나라 안팎으로 어려운 상황으로 인해, 국민 여러분과 노·사 모두 힘든 시간을 보냈습니다. 그런 가운데 우리나라는 총량적 측면에서 취업자가 꾸준히 증가하고, 고용률과 실업률이 함께 나아지는 고용개선...
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