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"여성만 금요일 단축 근무"…저출산 대책 제안 2024-05-24 21:46:28
나탈리아 에밀리나 선임연구원은 노동시간 단축은 임금 감소로 이어질 수밖에 없어 성 불평등이 심화할 수 있다고 말했다. 근로 시간 단축 시 여성과 남성의 급여 차가 40%까지 증가할 수 있다는 것이다. 또 이러한 정책으로 여성이 가사를 맡아야 한다는 고전적 성역할이 강화될 수 있기 때문에 서구에서는 용납될 수 없을...
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여성 금요일 2시간 단축근무?…러시아서 저출산 대책 제안 2024-05-24 21:24:28
나탈리아 에밀리나 선임연구원은 노동시간 단축은 임금 감소로 이어질 수밖에 없어 성 불평등이 심화할 수 있다고 말했다. 근로 시간 단축 시 여성과 남성의 급여 차가 40%까지 증가할 수 있다는 것이다. 에밀리나 연구원은 또 이러한 정책으로 여성이 가사를 맡아야 한다는 고전적 성역할이 강화될 수 있기 때문에 서...
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의료인력 전문위 첫 회의…전공의 근로시간 단축 논의 2024-05-24 16:49:40
전공의들의 근로 시간을 단축하는 등 수련환경을 개선하기 위한 논의를 시작했다. 정부는 24일 오후 의료개혁특별위원회(이하 의료개혁특위) 산하 '의료인력 전문위원회' 제1차 회의를 열어 이 같은 수련·인력 정책을 논의했다고 밝혔다. 의료개혁특위는 의료인력 전문위원회, 전달체계·지역의료 전문위원회,...
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저출생극복 경북형 정책, 22개 시군으로 빠르게 전파 2024-05-19 10:51:00
구현되고 있다. 구미시와 영주시는 4월부터 육아기 근로 시간 단축 등 유연근무에 동참하는 중소기업에 운전자금 대출 한도를 3억 원에서 5억 원으로 높여주고 2.5~3%의 지원 금리를 지원한다. 한편, 5월 중순을 기준으로 성금 모금이 23억 원을 넘어서고 있는 등 시군에서의 저출생 극복 성금 모금 열기도 상당하다. 도민,...
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"임신 축하는커녕 안 싸우면 다행?"…결국 폭발했다 [곽용희의 인사노무노트] 2024-05-19 09:30:01
육아기 근로시간단축 사용자 수가 2만3188명으로 역대 최대를 기록했다. 출생아 수가 급감하고 있지만 육아휴직과 육아기단축근로 사용이 조금씩 늘면서 양육 환경이 개선되고 있는 것은 긍정적이다. 하지만 육아휴직 사용이 확대되면서 직장 내 갈등도 조금씩 늘고 있다. 특히 빠듯한 인력으로 운영되는 중소기업일수록...
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'세계 1위' 핀란드도 추락했다…"日과 같은 처지라니" 초비상 [김일규의 재팬워치] 2024-05-19 07:00:02
근로시간 단축, 남성의 육아 참여 촉진 등으로 2010년 2.03명까지 회복했다. 그러나 2011년 이후로는 코로나 영향이 있었던 2021년을 제외하고는 하락세가 지속되고 있다. 아이를 낳고 키우기 좋은 환경을 조성해 왔는데도 출산율이 낮아지는 이유는 무엇일까. 마리카 야로바라 핀란드 투르크대 교수는 “핀란드에서는 여러...
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[윤성민 칼럼] 역사상 일 덜하고 번영한 조직은 없었다 2024-05-15 17:58:43
있는 법안 또한 근로시간 단축 관련 법안이다. 근로시간 단축이 유행이더라도 이를 법제화하는 것은 별개 사안이다. 기업들이 선택할 사항이지 국가가 나서면 탈이 난다. 프랑스가 반면교사다. 주 52시간제로 연구실에서 직원들을 내쫓는 현실에서 ‘워라밸’을 내세운 강제 임금 인상 규제가 또 생기는 격이다. 한국이...
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"아빠 육휴 썼더니 부당전보?"...공공기관에서 아직도 이런 일이 [전민정의 출근 중] 2024-05-11 08:00:00
공교로웠습니다. 육아기 근로시간 단축(8세 이하 자녀를 둔 부모가 주당 근로시간을 15~35시간으로 줄일 경우 단축한 근로시간에 대한 임금의 일부를 정부가 지원해주는 제도)을 활용해 주당 24시간 일하던 때였습니다. 두달 여 전에는 육아휴직도 1년 다녀왔습니다. 송 모씨는 "감시부서에서 피감시부서로 발령이 나자...
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대형병원, 중증치료 집중할수록 보상 더 받는다 2024-05-10 18:29:45
확립할 것”이라고 강조했다. ○전공의 근로시간 60시간으로 단축의료특위는 이날 전공의의 업무 부담을 줄이고 수련의 질을 높이는 처우 개선 방안도 의논했다. 의료특위는 전공의가 상급종합병원에서 도제식으로 수련받는 현행 구조에서 벗어나 수련 기간 4~5년 중 지역종합병원과 의원에서 골고루 수련할 수 있는 ‘네...
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?출산·육아로 인한 부담 '제로'…가족 친화 경영으로 떠오른 '대한항공' 2024-05-08 18:25:19
있는 육아기 근로시간 단축제도도 마련돼 있다. 특히, 객실승무원의 경우 태아 및 모체 보호를 위해 임신 사실을 인지한 시점부터 임신휴직을 사용할 수 있다. 출산·육아휴직까지 포함하면 최대 2년까지 휴직이 가능한 셈이다. 복직 후에는 복직 교육을 실시해 장기간의 휴가에도 업무 공백 없이 비행에 참여할 수 있도록...
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