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꼬북칩 이어 콰삭칩 연타 홈런…오리온 3분기 영업익 1,142억원 2021-11-10 16:53:29
가격을 동결했고, 추석 특별상여금 지급 등 비경상적 경비가 증가했음에도 불구하고 영업이익이 성장했다. 특히 간편대용식 `마켓오네이처` 브랜드와 단백질 강화 제품 중심의 `닥터유` 브랜드가 각각 32%, 38% 고성장하며 매출 성장을 주도했다. 또한 `꼬북칩`의 인기가 지속되는 가운데 `콰삭칩`, `오!구마`, `고추칩` 등...
오리온, 3분기 영업익 전년比 6% 증가…"전 법인 매출 성장" 2021-11-10 15:29:46
특별상여금 지급 등 비경상적 경비가 증가했음에도 영업이익이 늘었다고 전했다. 간편대용식 '마켓오네이처' 브랜드와 단백질 강화 제품 중심의 '닥터유' 브랜드 매출이 각각 32%, 38% 고성장하며 매출 성장을 주도했다. 아울러 '꼬북칩' '콰삭칩' '오!구마' '고추칩' 등...
퇴직연금 불리고 싶은데 DB형·DC형도 모른다고요? [구은서의 연금개미 백과사전] 2021-11-07 09:00:02
평균임금이라는 점에 주의해야 합니다. 명절 등 상여금이 나오는 시기도 따져봐야 합니다. DC형 전환 등 세부적인 사항은 근무 중인 회사의 퇴직연금 담당부서에 확인하는 게 제일 정확합니다. 회사 제도에 따라 퇴직연금 제도를 DB형 또는 DC형 한 가지만 도입한 회사도 있고 두 가지 제도를 모두 운영하는 곳도 있거든요....
직원 달래기 나선 스타벅스 "바리스타 1600명 뽑겠다" 2021-10-17 17:09:12
심야 근무 수당과 식대, 성과급, 명절 상여금을 지급한다. 하지만 근속연수나 업무 능력에 따른 인센티브가 부족하다는 지적이 제기됐다. 스타벅스는 이와 관련해 “매장관리자, 바리스타의 임금체계 개선안을 검토하고 있다”며 “바리스타의 근속, 업무 역량 등을 고려해 시급을 차등 지급하는 방안과 매장관리자의 임금...
"대기음료 650잔"…상생안 꺼낸 스타벅스 "1600명 채용" 2021-10-17 10:05:12
휴일, 심야근무 수당과 식대, 성과급, 명절 상여금이 지급됐지만 근속연수나 업무 능력에 따른 인센티브가 부족하다는 지적이 나왔다. 스타벅스는 지난 7~8일 트럭시위의 도화선이 됐던 계절별 프로모션이나 이벤트와 관련된 개선안도 내놨다. 계절별 프로모션이나 신제품 론칭 시 시간대와 매장 규모에 따른 방문 고객 ...
급식조리사 등 학교비정규직 "20일 민주노총 총파업 참여" 2021-10-12 12:44:03
심각하다고 지적했다. 정규직 공무원의 명절휴가비에 비해 비정규직(교육공무직)은 명절휴가비, 정기상여금, 맞춤형 복지포인트, 출산축하금 등에서 차별을 받고 있으므로 지급 기준을 동일하게 맞춰 달라는 주장이다. 기본급 전년대비 9% 인상, 근속수당 제시도 함께 요구하고 있다. 조합원 규모가 큰 만큼 학교비정규직...
'삼성 에버랜드' 1등인 줄 알았는데…직원이 평가한 놀이공원 순위 2021-10-06 10:55:05
수당, 명절 상여금 등에 대해 높이 평가했다. 다만 신입 직원에 대한 텃세가 심하다는 지적과 함께 사내 정치와 소문이 지나치다는 점이 단점으로 꼽혔다. 롯데월드는 6.56점으로 종합 3위에 올랐다. 잡플래닛 리뷰에서 전현직 직원들은 “욕심 없이 다니기 좋은 워라밸 갑 회사”, “밥이 맛있으며 놀이공원 특성상 일하며...
'화천대유 50억 논란' 곽상도 아들 "회사가 먼저 성과급 제안" 2021-10-02 08:33:18
또 회사생활을 하면서는 급여와 몇십만원 수준의 명절 상여금 외에는 수령한 금액이 없다고 강조했다. 곽씨는 아버지 곽 의원이 일자리를 소개한 과정에 대해 묻자 "저도 잘 모르겠다"며 "(아버지가) 과정이 뭐 어떻게 됐다고 저한테 얘기한 건 없다"고 했다. 하지만 회사 내에서 맡았던 업무에 대해선 "제가 여기서 말씀드...
대출 '보릿고개' 아우성에도 금융당국 '총량목표 고수' 기조 2021-09-26 06:15:21
감소했다. 이달에는 전방위 대출 '죄기'와 명절 상여금으로 마이너스통장 대출이 감소하는 등 영향으로 증가액이 4조원대로 억제될 수 있을 것으로 금융당국은 기대했다. 당국은 비(非)은행권으로 대출 수요가 전이되는 '풍선효과'를 차단하기 위해 상호금융, 여신(카드, 캐피탈), 보험, 저축은행에도 고...
LG화학 "성과급에 ESG 반영…상한선 1000%로 높여" 2021-09-23 17:22:47
LG그룹 주요 계열사의 연봉은 12번의 월급(기본급)과 6번의 상여금, 2번의 명절상여금 등 총 20회로 나눠 지급된다. 연봉의 최대 25%까지였던 성과급을 두 배 수준인 50%로 높여 삼성전자의 초과이익 성과급(OPI)제도와 높이를 맞췄다. 대신 기준을 구체화했다. 성과급 1000% 중 600%를 재무성과, 400%를 미래준비성과로...