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이정희 중앙대 교수 "골목상권 균형 이루려면 중형 유통업체 육성해야" 2013-02-06 17:02:07
방안으로 정부에서 인정하는 ‘안심가게’ 제도를 도입할 것을 제시했다. 강창동 유통전문기자 cdkang@hankyung.com ▶ 채리나, 김성수 전처 '살해' 재판 보더니…▶ 의사에게 성폭행 당한 女 "기억이 잘…"▶ 女아나운서 '신혼 아파트' 월세가 무려…▶ '쿨' 김성수 "잘나갈 때 번 돈 모두" 눈물 고백▶...
동국대 아동학 및 경영학 학점은행제 안내 2013-02-05 18:00:15
인정 등에 관한 법률에 따라 일정학점이 누적되면 학위를 인정받을 수 있고 연령에 관계없이 국가적 차원에서 평생 학습능력을 보장하고 극대화하는 제도다. 이러한 학점은행제를 활용하면 만학의 꿈을 펼치고 싶은 사람, 새로운 전공분야를 공부하고자 하는 사람, 중도 포기한 학업에 아쉬움이 남는 사람 등이 학사학위...
제과점업·음식업, 中企 적합업종 지정(종합2보) 2013-02-05 17:31:27
인증제도 도입, 제과제빵 기술과 마케팅 향상 방안 마련, 제과제빵 경영과 인력 양성기관 설립 등 중소 제과점의 경쟁력 강화를 위한 자구 노력을 할 것을 권고했다. 동반위는 음식점업에도 작년 12월31일 기준으로 점포수의 확장 자제 및 진입 자제를 권고했다. 권고 기간은 4월1일부터 2016년 3월31일까지다....
제과점업·음식업, 中企 적합업종 지정(종합) 2013-02-05 11:04:33
했다. 대한제과협회는 베이커리숍 인증제도 도입, 제과제빵 기술과 마케팅 향상 방안마련, 제과제빵 경영과 인력 양성기관 설립 등 중소 제과점의 경쟁력 강화를 위한자구 노력을 해야 한다고 동반위는 권고했다. 동반위는 음식점업도 작년 12월31일 기준으로 점포수의 확장 자제 및 진입 자제를 권고했다....
은행권, 올해 동산담보대출 1.8조 목표 2013-02-04 15:17:35
늘어날 전망입니다. 금융감독원은 올해 국내은행의 동산담보대출 취급 목표액이 지난해 실적 3천5백억원의 5.2배인 1조8천억원이라고 밝혔습니다. 금감원은 이달중 여신대상자와 담보물 인정범위 확대, 담보인정비율 상향 조정 등을 통해 동산담보대출 활성화에 나서기로 했습니다. 금감원은 또 제도가 정착될 것으로...
전병헌 의원 "도박보다 강한 게임규제 '위선'" 2013-02-04 00:45:44
수 있는 사회적 제도를 확실히 만들기 위해서였다. 그 일도 못하면서 청소년문제까지 다루냐. 청소년을 다루는 다룬 시각, 특히 게임을 다루는 시각은 학부모의 입장에서 '공부만 죽어라, 왜 게임을 하느냐' 생각으로 꽉 차 있다. 이 때문에 공평하지 못하다. 공정하고 객관적인 규제를 할 수 있다.' 게임 규제에...
[삼성 상속 소송] 이건희 회장 '완승'…삼성 측 "합당한 결론" 2013-02-01 14:30:02
규모다. 재판부는 삼성생명 주식과 관련해선 "상속재산으로 인정되는 50만 주 중 원고 상속분 합계 17만7732주에 대한 인도청구는 10년의 제척기간이 경과된다"며 기각했다. 현행 '상속회복청구권'제도는 (상속을 받지 못한) 피해자가 상속권 침해 사실을 알게 된 날로부터 3년, 침해행위가 일어난 날로부터 10년 이...
[Cover Story] 사면권, 합법적 권리지만 남용땐 '역풍' 맞을수도 2013-02-01 10:45:22
정치적 기능을 인정하고 있는 셈이다. 물론 사면권이 군주시대의 유물이고, 민주주의 시대에는 맞지 않는다는 목소리도 크다. 삼권분립에 어긋난다는 지적도 많다. 하지만 현실적으론 지구촌 이곳저곳에서 사면권이 집행된다. 따라서 초점은 사면권 자체를 없애는 것보다 어떻게 사면권을 민주주의 정신에 가장 부합하게...
"학교 3년·현장 1년 '대학 도제' 도입 필요" 2013-01-31 17:04:47
직종에 요구되는 직무능력을 정부가 표준화한 제도다. 졸업장·학위 등 교육과 자격증, 직업훈련, 직무 경력 등이 서로 인정되는 통합 국가역량 체제를 구축하겠다는 것이다. 박 당선인도 일자리 중심의 교육을 위해 ncs 구축을 강조하고 있다. 강순희 경기대 교수는 “청년들의 실무 역량을 평가할 국가 표준의 직무능력 ...
'혁신 아이콘' 구글·3M이 동료평가 하는 이유 2013-01-31 15:30:33
현 제도에 유기적으로 통합하는 것도 중요하다. 기존 평가제도와 무관하게 실시하거나 평가 결과를 효과적으로 활용하지 못한다면 직원들은 동료 평가 자체를 귀찮은 부가 업무로 생각할 가능성이 크다. 회사가 속한 산업의 특성과 상황을 고려해 동료 평가 자료를 상사의 최종 평가에서 참고만 하는 ‘상사평가 보완형’,...
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