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버스좌석간격·간판위치·수화방법, KS로 만든다 2014-11-24 11:01:43
│대용량 냉장고 표시용량의 허용오차가 커지는 문││범위 표준화 │제점을 고려하여 현행 3% 또는 1ℓ에서 축소) │├─────────────┼───────────────────────┤│김치냉장고 저장용량 측정방│실제로 저장용기에 담을 수 있는 김치용량측정 ││법 표준화...
김한 JB지주 회장 "광주·전남 서민·中企 여신 늘린다"(종합) 2014-11-24 10:42:30
지역간 정서적 차가 큰 만큼 두 은행을 통합하기보다는 지금처럼 따로운영하는 시스템을 통한 경쟁관계를 유지키로 했다. JB금융지주의 성장전략으로는 '소매·중서민·중소기업에 초점을 맞춘 특화은행'을 제시했다. 김 회장은 "이런 특화은행이 우리나라에도 하나 정도는 있어야 하지 않겠냐"며"이를...
김한 JB지주 회장 "광주·전남에 여신 많이 늘린다" 2014-11-24 06:11:05
지역간 정서적 차가 큰 만큼 두 은행을 통합하기보다는 지금처럼 따로운영하는 시스템을 통한 경쟁관계를 유지키로 했다. JB금융지주의 성장전략으로는 '소매·중서민·중소기업에 초점을 맞춘 특화은행'을 제시했다. 김 회장은 "이런 특화은행이 우리나라에도 하나 정도는 있어야 하지 않겠냐"며"이를...
[경고음 커지는 경제] '골다공증' 심해진 한국 수출…100弗 팔면 45弗 해외로 빠져나가 2014-11-16 21:06:50
독일(0.8%포인트) 일본(2.1%포인트) 등과 속도 차가 크다. 중국의 부가가치 유출률은 같은 기간 3.3%포인트 하락했다.◆부품 등 ‘산업 허리’가 취약주원 현대경제연구원 수석연구위원은 “한국은 박리다매형 가공무역 구조가 유지되면서 수출의 고부가가치화가 중단됐기 때문”이라고 설명했다. 큰...
권태신 한경연 원장 "한국경제 4가지 경고음…이미 고장난 차" 2014-11-16 09:00:21
위기론의 근거로 제시했다. 권태신 한경연 원장도 최근 기자간담회에서 "한국 경제 상황이 고장 난 자동차와 같다. 엔진이 덜덜거리는데 도로에서 차가 멈춰 서면 손쓸 방도가 없다. 지금 당장 수리를 맡기든지, 새 차로 갈아타든지 해야 한다"고 진단했다. 그는 먼저 중국발 리스크가 현실화될 수 있다는...
왔어요, 할인의 계절…무이자 할부에 신차까지…200만원 주유권 등 이벤트도 2014-11-14 21:44:07
가장 좋은 계절이다. 연식이 바뀌는 차들이 싸게 나오고, 자동차 회사들도 연말 실적을 맞추기 위해 때로는 신차까지 할인하기 때문이다. 1000만원 이상 싸게 나오는 차도 있고, 인기 모델들도 무이자 할부 조건으로 나온다. 그동안 맘에 두고 있던 차가 있다면 한 번 질러볼 만한 타이밍이다.◆쏘나타 하이브리드 400만원...
남자들, 이런 속옷에 열광한다 2014-11-14 03:31:14
속옷을 착용해보자. 또한 도도하고 차가워서 얼음공주 같은 이미지였다면 귀여운 그림이 그려진 캐릭터 팬티를 입는 것도 좋은 방법이다. 이처럼 뻔하지 않은 속옷 스타일링은 남자친구에게 매력적으로 어필할 수 있다. ▥ 시각보다 ‘촉감을 자극하는 속옷’ 남자는 시각에 약하다란 문구를 떠올리며 그와의 관계 회복을...
한중FTA 자동차 양허 제외에 부품주 '울상' 2014-11-11 04:04:05
중국 연관성이 높은 운송업종 등에 대한 관심이 유효해 보인다"고 말했다. 아직 협상 내용이 구체적으로 전해진 것이 아니므로 조금 더 지켜봐야 한다는입장도 있다. 조수홍 우리투자증권 연구원은 "완성차가 양허 대상에서 제외된 것은 확실하지만 부품주에 대한 부분은 정확히 파악되지 않았기 때문에 아직...
<한중FTA> 자동차 양허 제외…"현지화 전략 가속"(종합) 2014-11-10 14:14:12
자동차가 양허 대상에서 제외됨에 따라 앞으로 우리 업체들은 지금처럼 당분간 현지화 전략 위주로 중국 시장에 대한 공세를 강화할 것"이라고 전망했다. 실제로 현대·기아차[000270]는 중국 현지 생산 체제를 강화하는 등 중국 시장공략을 서두르고 있다. 현대차[005380]는 베이징에 연산 105만대를 생산할...
현대중공업, 성과 위주 연봉제 도입(종합) 2014-11-10 11:54:14
영업손실을 낸 현대중공업[009540]이 성과위주의 연봉제를 전격 도입해 올해는 과장급 이상 직원 5천여명에 대해 적용하고 내년에는 전직원으로 대상을 확대한다. 연봉제가 적용되면 본부별·개인별 평가에 따라 임원은 최대 70%, 임원이 아닌 직원은 최대 60%까지 연봉 격차가발생할 수 있다. 현대중공업은 이같은...