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<경제혁신 3개년> 서비스업에 '빅뱅' 일으킨다…세제·예산·금융 지원 2014-02-25 07:00:54
석사학위를 취득하는 '중소기업 연구요원계약학과'를 도입해 학비 지원에도 나선다. 중소기업이 '피터팬 증후군'을 극복하고 중견기업으로 클 수 있도록 중소기업졸업에 따른 급격한 지원 단절과 규제 증가를 방지하는 중견기업법을 올해 7월부터시행하고, 졸업 직후 중견기업을 하도급법상 보호범위에...
<경제혁신 3개년> 청년·여성일자리 160만개 만든다 2014-02-25 07:00:39
전환하고 재직자 특별전형과 계약학과도 확대한다. 직업 훈련을 개편해 산업계의 수요에 맞는 인재도 기른다. 마이스터고를 확대하고 특성화고의 현장실습을 강화하는 한편, 이들 교육과정에 참여하는 기업에는 세제혜택을 준다. 중소기업은 '괜찮은' 직장으로 탈바꿈한다. 고졸 중소기업 청년 재직자를...
경기과기대, 선취업후진학 활성화를 위한 특성화고 교사 설명회 실시 2014-02-20 18:26:43
및 선취업후진학 입학 전형 설명과 계약학부장 박형배 교수의 선취업후진학 성장 경로 및 계약학부 설명을 통하여 제도의 필요성과 전형, 장점 및 혜택, 성공 사례 등에 대한 설명을 이어 나갔다. 한편 이날 설명회에 참석한 특성화고교 교사들을 위한 질의응답 시간에는 후진학 제도에 대한 세부질의, 취업처 연계에 대한...
과학기술연합대학 입학식…석·박사과정 198명 입학 2014-02-18 14:14:51
협력이 성과를 내고 있다고 UST는 전했다. 올해 처음으로 모집한 계약학과 전형 합격자들도 이번에 입학해 학위과정을 시작하게 된다. 국가 연구소대학인 UST에는 박사과정 321명, 석·박사 통합과정 334명, 석사과정 313명 등 968명의 학생이 재학 중이다. jyoung@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합...
"예비 MICE인 위한 실습과 조언 필요" 2014-02-10 13:00:35
소개에서 학과 학생회장 활동을 하신다고 했는데 학과에 대한 이해나 정보를 많이 가지게 됐을 텐데 간단하게 소개 좀 부탁드리겠습니다. 최정희 학생> MICE 산업에 대한 전반적인 내용들을 이제 강의에서 이론적인 부분들을 많이 배울 수 있습니다. 전시 쪽이나 이런 MICE 상품 개발론 같은 수업에서는 이제 직접 전시...
UST `계약학과` 선발생 선발‥중소·중견기업 취업 보장 2014-02-06 12:01:00
`계약학과`를 운영합니다. 미래창조과학부(미래부)는 UST가 4개 출연(연)과 5개 기업이 함께 손잡고 총 4명의 계약학과 학생을 선발했다고 밝혔습니다. UST는 총 10명을 선발할 계획이며 2014학년도 전기에 채용조건형 3명(석사과정), 재교육형 1명(박사과정) 등 4명을 우선 선발했다고 전했습니다. 나머지 6명은 올...
<사람들> 13년만에 일터로 돌아온 여성과기인 조혜리씨 2014-01-28 11:58:17
2012년 4월부터 표준연 기반표준본부에서 계약직으로 근무해왔던 그는 이번에 연구원에서 경력단절여성으로서는 처음으로 정규직에 채용됐다. 그는 현재 색측정의 표준이 되는 표준판의 반사율을 절대적으로 측정하는 업무를 맡고 있다. 조씨는 "계약기간이 끝나기도 전에 이렇게 좋은 기회를 주셔서 매우...
대한상의-상명대, ‘계약학과’ 개설 합의··기업 맞춤인력 양성 2014-01-27 16:35:20
‘계약학과’를 개설하기로 합의했습니다. 대한상의와 상명대는 27일 상의회관 챔버라운지(20층)에서 박용만 회장과 구기헌 총장이 참석한 가운데 ‘회원사 맞춤형 교육서비스를 위한 업무협약’을 체결하고 상명대에 ‘계약학과’를 개설해 운영하기로 했습니다. 계약학과는 산업체, 국가, 지자체 등이 대학과 계약을...
대한상의-상명대 중소기업 맞춤형 교육과정 개설 2014-01-27 15:21:41
차세대CEO학과·디지털미디어학과·창조인재학과 등 대한상공회의소가 상명대학교에 중소기업 맞춤형 인재를 양성할 교육과정을 개설하기로 했다. 박용만 대한상의 회장과 구기헌 상명대 총장은 27일 서울 상의회관에서 중소기업 회원사를 위해 계약학과 제도를 운영하는 것을 골자로 한 '회원사 맞춤형...
재능교육, 교육관리직 인턴사원 모집.. 정규직 전환 기회 부여 2014-01-21 14:02:17
따라 정규직원으로 발탁된다. 계약기간은 1년 6개월로, 평과 결과에 따라 계약후 1년이 경과되는 시점부터 정규직(사업관리자 또는 본사내근)으로 전환이 가능하다. 지원은 대학교 졸업수준의 능력 보유자로, 교육관련 학과 졸업자 또는 평생교육사 자격증 보유자는 모집시 우대한다. ‘인턴사원’이 되면 정규직과 동일한...