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"12억 들고 은퇴한 직장인, 아파트 몰빵 말고 '이것' 사라" 2024-03-20 15:42:21
분산 투자하면, 자산을 12억원 보유한 가계는 근로소득 없이 최대 22년간 버틸 것으로 기대됐다. 20일 한화투자증권 리서치센터는 이 같은 내용의 자산 배분 전략 보고서를 발표했다. 박승영 한화투자증권 연구원은 “미국은 주식에 전체 자산의 42％를 배분하기 때문에 은퇴 이후에도 배당, 이자 등으로 살아갈 수 있다”...
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"나이 많은 부하직원들이 말을 안들어요" 2024-03-19 16:41:19
되어 조사가 시작되면 근로기준법 제76조의2에 따른 직장 내 괴롭힘 성립 여부는 '우위성'이 주요 쟁점이 될 것입니다. 고용노동부는 '직장 내 괴롭힘 판단 및 예방 대응 매뉴얼(2023. 4.)'에서 우위성에 대하여 "피해 근로자가 저항 또는 거절하기 어려울 개연성이 높은 상태가 인정되어야 하며, 행위자가...
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네이버 최수연 대표 취임 2년…안정적 조직 성장 견인 2024-03-14 07:16:52
법정 근로 시간 한도 전 업무 시스템 차단 등 그간 기업 문화의 안정적 변화를 이끌었다는 평가가 나온다. 사내 복지 제도 개선 측면에서는 구내식당 점심·저녁식사를 무료 제공하고, 동료들과 관심사와 경험을 공유하며 즐거운 회사 생활을 할 수 있는 사내 동아리 '클럽 그리니'(Club Greeny) 제도를 신설했다....
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원하는 지원자가 우리 회사에 입사하지 않는 이유 [긱스] 2024-03-11 14:40:02
앞으로 채용 과정에서 지원자 경험을 고려하지 않는 기업은 경쟁력을 잃고, 경쟁사에 더 많은 인재를 빼앗기게 될 것입니다. 그렇다면 대체 어떻게 지원자들에게 긍정적인 경험을 선사할 수 있을까요? 채용 프로세스에서 단계별로 지원자에게 배려받고 있다는 인상을 주어야 합니다. 구체적인 키 포인트는 이렇습니다. 1....
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"용돈 벌고 싶어요"…알바 찾는 10대 폭증했다[곽용희의 인사노무노트] 2024-03-10 10:30:01
임금근로자 연평균 증가율(1.4%)보다 1.8배 높은 수치며 전체 연령층 중 가장 빠른 수치다. 한 노동경제학 전문가는 “높은 최저임금 대비되는 정규 일자리의 낮은 근로조건, 고물가로 인한 수입 불안 등이 청소년층은 물론 중장년층까지 알바 일자리를 찾게 하고 있다"고 설명했다. 알바천국은 "알바 시장의 기존 주요...
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"괴롭힘 조사하면서 피해자 의견 들었는데…과태료 내라네요" 2024-03-05 15:11:47
경험이 있는 사람이 없어 고생이 이만저만이 아니었습니다. 하지만 괴롭힘 없는 행복한 일터를 꿈꾸는 A씨는 사건 처리에서 가장 중요한 것은 '공정성'이라고 생각했고, 특히 절차적 공정성은 사건의 당사자들이 결과를 수용함에 있어 가장 중요한 근거가 된다는 신념도 가지고 있었습니다. 결과적으로 괴롭힘 피해...
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제약사 채용비리 의혹…대표는 "지시한 바 없다" 2024-03-04 18:24:08
수 없었다”고 말했다. C씨는 그해 11월부터 근로계약을 맺지 않은 채 S사의 지방 공장과 대리점에서 일했고, 이듬해 9월까지 본사에서 근무하다 스스로 사직한 것으로 알려졌다. C 대표는 이와 별개로 협력사 대표 E모씨의 아들을 A사에 취업시키는 데 관여했다는 의혹도 받고 있다. E 대표는 A 주력 제품인 신약 관련...
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"촬영 중 골절, 산재 거부" 유튜버 매니저 진정 2024-03-04 16:28:29
허리가 골절됐다며 자신의 경험을 털어놨다. "다치면 무조건 책임지겠다"고 장담하던 A씨 측은 부상을 당한 임씨에게 "원래 허리가 안 좋았던 것 아니냐"며 산업재해 처리를 거부했다는 것이다. 임씨는 "A씨는 내가 인터넷 게시판에 도움을 구하는 글을 작성한 것을 이유로 명예훼손으로 고소까지 했다"며 "현재까지도...
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"촬영하다 허리뼈 부러졌는데…" 유튜버 매니저 눈물 고백 2024-03-04 15:29:17
매니저로 일했던 임동석 씨는 기자회견에서 자기 경험을 소개했다. 임씨는 지난해 12월 영상 촬영 중 스키 시범을 보이다 다쳐 허리가 골절됐다. "다치면 무조건 책임지겠다"고 장담하던 A씨 측은 부상 사실을 듣고 임씨에게 "원래 허리가 안 좋았던 것 아니냐"고 되물으며 산업재해 처리를 거부했다고 한다. 임씨는 "A씨는...
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직장인 女 40%, "여자라 임금차별 경험" 2024-03-03 18:13:05
22％에 불과했다. 직무 배치나 승진에 있어서 성차별을 경험했다는 응답은 여성이 35.5％, 남성이 19.7％로 나타나 2배 가까이 차이가 났다. 임금 외 금품지급 등 복리후생에 있어서도 여성 응답자의 29％는 차별을 경험했다고 응답했고 남성은 18.5％가 이런 차별을 경험했다고 답했다. 혼인과 임신, 출산을 퇴직 사유...
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