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[창조 변호사] 윤경 법무법인 바른 변호사, 피고인 새로운 방어 논리 개발…형사재판 창조적 성과 인정 2013-06-19 15:30:05
근로자 a씨가 네 번째 갱신 계약 직전 건강 검사 결과 등에 문제가 있자 회사는 갱신거절을 통보했으나, 지방노동위원회는 원고의 상황 등을 들어 부당해고라고 판단했다. 그러나 김 변호사는 60세 이상의 촉탁직 근로자에게 일반적 기간제 근로자와 동일한 수준의 근로계약 갱신 기대권을 인정한다면 사용자가 채용을...
[파견법 헌법소원 공개변론] '사용기간 제한' 되레 일자리 뺏어…근로자 2년마다 노동시장 전전 2013-06-13 17:14:04
변호사는 “해당 조항은 근로자와 사용자가 기간제 근로계약을 계속 맺길 원해도 이를 금지함으로써 정규직 전환 또는 해고만 당하도록 강제하고 있다”며 “기간제 근로자가 직장을 잃게 만들어 더욱 열악한 지위로 전락시키고 있다”고 강조했다. 참고인으로 나온 전삼현 숭실대 법대 교수는 “통계청이 누락한 사례가...
"정규직-비정규직 임금격차 해소에 연 22조원 소요" 2013-05-27 11:00:18
근로자는 비정규직이 정규직보다 6∼21%나 많다"며 "정규직을 보호하고 임금을 높이는 노조에 대응하기 위해 사측이 가급적 비정규직 고용을 늘려 비용절감을 시도하고 있기 때문"이라고 말했다. 그는 이어 "최근 개정 논의가 진행되고 있는 비정규직보호법으로 인해 대부분기업이 기간제근로자를 정리하거나...
정규직·비정규직 임금격차 더 벌어졌다(종합) 2013-05-23 16:52:50
5만6천명(3.3%) 늘었다. 한시적 근로자에는 계약기간을 정한 기간제와 기간을 정하지 않았거나 계약반복갱신으로 계속 일할 수 있는 비기간제가 있다. 비자발적 사유로 계속 근무를 기대할수 없는 근로자도 비기간제에 포함된다. 한시적 근로자 중 비기간제가 10만2천명(-12.2%) 줄어 전체 비정규직의...
정규직-비정규직 임금격차 12%…더 벌어졌다 2013-05-23 12:00:32
5만6천명(3.3%) 늘었다. 한시적 근로자에는 계약기간을 정한 기간제와 기간을 정하지 않았거나 계약반복갱신으로 계속 일할 수 있는 비기간제가 있다. 비자발적 사유로 계속 근무를 기대할수 없는 근로자도 비기간제에 포함된다. 한시적 근로자 중 비기간제가 10만2천명(-12.2%) 줄어 전체 비정규직의...
고용규제 많은 한국, 두 손 묶인 채 美·日·獨과 싸우는 꼴 2013-05-14 17:04:18
이상 기간제 근로자는 5년 동안 사유 없이 고용토록 했다. 판례로 기간제의 사용 사유를 제한했던 관행도 기업 활동에 걸림돌로 작용한다고 보고 2001년 입법을 통해 과감히 폐지한 데 이어 파견기간을 2년으로 제한했다. 이 개혁 조치로 기간제 및 파견근로가 크게 늘어났다. 파견근로자는 2002년 32만명에서 2010년...
정치권·정부·학계 모두 '인기 영합'…고용유연성 '역주행' 2013-05-13 17:34:25
△기간제 근로자 사용사유 제한 △동일가치 노동 동일임금 명시 △불법파견 시 고용한 것으로 의제 △정리해고 요건 강화 등을 그대로 베껴 추진 중이다. 노무현정부 때 재야 노동운동가 출신인 이목희 당시 열린우리당 의원은 동일노동 동일임금, 기간제 사용사유 제한 등이 빠져 있다는 이유로 비정규직 법안을 반대하는...
고용규제 적을수록 일자리 더 늘어난다 2013-05-13 17:34:15
높을수록 고용률도 함께 높아지는 것을 확인할 수 있다. 기간제근로자 및 파견근로자 등을 자유롭게 고용할 수 있고 해고도 자유로운 국가일수록 국민에게 많은 일자리를 제공할 수 있다는 얘기다. 2008년 기준으로 고용보호지수가 oecd 평균(2.23)보다 낮은 14개 국가 가운데 10곳이 고용률에서 oecd 평균(64.9%)보다...
`정규직 vs 비정규직` 임금격차 더 확대 2013-05-06 07:14:06
정규직으로 전환하면서 공공부문 비정규직 근로자 비중은 다소 줄었지만, 정규직 대비 상대임금 격차는 오히려 벌어진 것으로 나타났습니다. 통계청과 한국노동연구원에 따르면 정부가 2011년 9월과 11월 공공부문 비정규직 대책으로 근속기간 2년 이상의 기간제 근로자 일부를 정규직인 무기계약직으로 전환하면서 5인...
공공부분 비정규직, 정규직과 임금격차 더 벌어져 2013-05-06 05:50:09
2년 이상 기간제 근로자의 경우 남성은 상대임금이 79.1%에서 82.1%로 상승했다. 그러나 여성은 이 경우에도 69.5%에서 62.5%로 7.0%포인트나 하락, 정규직과의임금 격차가 오히려 확대됐다. 특히 근속기간이 2년 이상인 같은 기간제 근로자라 하더라도 여성의 임금은 남성의 59% 수준으로 남녀 격차가 여전히...
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