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안심대출 안되면 보금자리론? 아파트담보대출 저금리 확보 중요 2015-04-02 11:05:00
이사 비수기인데다, 연말 상여금과 소득공제 환급액 등으로 대출을 갚는 사람이 많다. 통상 주택대출이 크게 늘어나지 않는 것이다. 실제로 지난해 1분기 주택대출 증가액은 1조9846억원이었다.그러나 올해 1분기는 상황이 다르다. 은행별로 보면 우리은행의 올해 1분기 주택담보대출 잔액이 2조2000억원 늘어 시중은행 중...
[선임기자 칼럼] 로또가 아닌 통상임금 소송 2015-02-16 20:45:24
측 승리로 보인다. 승소를 결정한 요인은 상여금이 고정적으로 지급됐느냐였다. 현대차는 ‘15일 미만 근로자는 상여금 지급에서 제외한다’는 상여금 시행세칙에 따라 상여금이 고정성을 결여하고 있어 통상임금에 해당되지 않는다는 게 법원 판결이었다. 현대중공업의 상여금은 별도 규정 없이 일한 날짜만큼...
[이슈N] 현대重 통상임금 `노조 승소`…재무부담 우려 2015-02-12 17:05:37
총 1천600%의 상여금을 지급해야 하는 부담도 지게 됐습니다. <앵커> 재판부가 이렇게 판결한 이유는 뭡니까? <기자> 통상임금 소송에서 중요한 부분은 지난 현대차 통상임금 소송 건에서도 출연해 말씀 드린바 있습니다. 정기적이며 고정적으로, 모두에게 지급되는 돈이였냐는 점이 중요한데 이 부분에 있어서 법원은...
[이슈N]현대重 통상임금 `노조 승소`…재무부담 우려 2015-02-12 17:04:51
총 1천600%의 상여금을 지급해야 하는 부담도 지게 됐습니다. <앵커> 재판부가 이렇게 판결한 이유는 뭡니까? <기자> 통상임금 소송에서 중요한 부분은 지난 현대차 통상임금 소송 건에서도 출연해 말씀 드린바 있습니다. 정기적이며 고정적으로, 모두에게 지급되는 돈이였냐는 점이 중요한데 이 부분에 있어서 법원은...
기업 설 연휴 평균 4.8일 상여금은 117만9천원 2015-02-08 19:03:14
나타났습니다. 상여금 지급방식은 ‘고정상여금으로 지급(68.4%)’, ‘별도 휴가비 지급(19.3%)’, ‘고정상여금 및 별도 휴가비 동시지급(12.3%)’ 순으로 조사됐습니다. 작년 대비 설 체감 경기를 묻는 설문에는 ‘악화되었다’는 응답이 43.9%로 전년에 비해 다소 감소(2.7%p)했으나, ‘개선되었다’는 응답(7.2%)보다...
올해 설연휴 5일 쉬고, 보너스는 118만원 `조금 늘었네` 2015-02-08 11:17:23
없음(31.7%), 지급여력 부족(21.7%) 순으로 꼽혔다. 1인당 평균 상여금 지급액은 작년(113만4천원)보다 4.0% 늘어난 117만9천원으로 조사됐다. 대기업은 170만4천원으로 작년(164만원)에 비해 3.9%, 중소기업은 106만5천원으로 작년(113만4천원)보다 4.0% 각각 증가했다. 지급방식은 고정상여금으로 지급한다는 비율이...
"기업들, 설연휴 5일 쉬고 보너스 118만원 준다"<경총> 2015-02-08 11:00:21
없음(31.7%),지급여력 부족(21.7%) 순으로 꼽혔다. 1인당 평균 상여금 지급액은 작년(113만4천원)보다 4.0% 늘어난 117만9천원으로조사됐다. 대기업은 170만4천원으로 작년(164만원)에 비해 3.9%, 중소기업은 106만5천원으로 작년(113만4천원)보다 4.0% 각각 증가했다. 지급방식은 고정상여금으로 지급한다는...
[현대차 통상임금 승소] 법원 "고정성 충족한 日割상여금만 통상임금에 포함" 2015-01-16 20:35:36
정했다. 요컨대 퇴직자에 한해서는 상여금이 고정적으로 지급된다는 것이다. 그러나 재판부는 “비록 피고가 퇴직자들에 대해 이 사건 상여금을 일할 지급했다고 해도 (재직자에 대해 고정성이 없다는 판단은) 달라지지 않는다”고 설명했다.다만 재판부는 옛 현대자동차써비스 소속 근로자들의 청구는 일부...
[현대차 통상임금 판결 D-4] 노조측 "상여금을 통상임금에 포함해야", 현대차 "15일 넘어야 상여금…고정성 없어" 2015-01-11 21:36:01
소송이 끊이지 않고, 하급심에서 판결이 엇갈리는 이유는 ‘고정성’에 대한 해석 때문이다.현대차의 상여금을 놓고 노동조합은 통상임금에 포함해야 한다고 주장하는 반면 회사 측은 ‘2개월간 15일 이상을 출근하지 않으면 지급하지 않는다’는 정기상여금 지급 기준을 들어 ‘고정성’이...
올해 기업 임금인상률 8.2%, 작년 두배 이상 수준 2014-11-30 21:30:20
따른 통상임금 범위확대로 일부 기업이 고정성을 갖춘 정기상여금을 통상임금에 포함 한데 따른 것입니다. 실제 통상임금 산입범위를 조정한 기업들의 임금인상률은 13.8%로 평균보다도 훨씬 높은 반면 미조정 기업들의 임금인상률은 4.2%로 작년보다 약간 오른 수준에서 임금협상이 마무리됐습니다. 고정상여금 비중이...
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