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우리은행, 특성화고 신입행원 140명 연수 실시 2013-10-28 14:13:00
대상으로 합숙연수를 실시한다고 밝혔습니다. 신입행원들은 연수기간 은행 기본직무와 소양교육을 받고 전국 영업점으로 배치받게 됩니다. 우리은행은 졸업전 조기선발한 행원들의 은행업무에 대한 자신감을 길러주기 위해 `예비금융인 육성 프로그램`을 운영해 학기중 사이버연수와 방학중 영업점 현장학습 등을 시행한 바...
신한은행, `수출입·파생아카데미` 실시...거래기업 환위험관리 조언 2013-10-22 13:22:28
위한 연수 프로그램인 ‘제13기 신한 수출입·파생아카데미’를 실시했다고 밝혔습니다. ‘신한 수출입·파생아카데미’는 신한은행과 거래하는 수출입기업의 실무담당자를 초청해 다양한 직무연수를 제공하는 프로그램으로, 금번 연수에는 각 영업점에서 추천 받은 거래 기업고객 임직원 140여명이 참가했습니다. 이번...
[JOB] 저작권위원회 이민선 양 "100대 1 경쟁률, 나만의 무기로 뚫었죠" 2013-09-29 18:21:35
연수기회를 가졌으며, 대만 연수도 다녀왔다. “누구나 할 수 있는 활동을 많이 하는 것보다 ‘나만이 할 수 있는 일’을 하는 것이 중요하다고 생각했어요. 워드나 컴퓨터활용능력 자격증은 특성화고 학생이라면 대부분 갖고 있는 자격증이에요. 그런데 저는 그런 자격증이 없어요. 대신 친구들이 별로 갖고 있지 않은...
[JOB 대학생 취업 디딤돌] "해보기나 했어?"…도전정신을 가슴에 품고 뛰어라 2013-09-23 17:07:25
“현대중공업의 근로자 평균 근속연수는 17.9년에 달해요. 작년엔 정년을 60세까지 연장했고요. 무엇보다 다양한 교육기회가 제겐 매력적이에요. 프로젝트 매니지먼트(pm) 부서 배치 후에도 pm직무교육을 통해 끊임없이 전문성을 키워줬어요.” 현대중공업은 단지 내 울산대병원을 증축해 위급 시에도 5분 이내에 치료받을...
[인사] 더맥키스컴퍼니 ; 미래창조과학부 우정사업본부 ; 인천시 등 2013-09-15 16:52:00
직무대리 김병철 ◈한국외국어대▷정보지원처 정보통신팀장 신왕철▷대학원 사무2팀장 강미정▷외국어사업본부 외국어연수평가원 운영팀장 오세권▷정보지원처 it인프라팀장 오재민 ◈세종대▷학술·전산처장 황성빈▷대외협력처장 문승빈▷산업대학원장 이영렬▷예체능대학장 현재희▷전산정보실장 한동일...
[한경-KB국민은행 잡콘서트] "토익·학점보다 文·史·哲 강한 '통섭형 인재' 오라" 2013-09-12 17:17:32
▶[화제] "신기해서 난리" 주식용 네비게이션 드디어 등장 관련기사 [한경-kb국민은행 잡콘서트] 자기 주변 물건부터 세일즈하는 연습해야 [한경-kb국민은행 잡콘서트] 연수·직무인증제로 전문성·창의성 강화 [한국경제 구독신청] [온라인 기사구매] [한국경제 모바일 서비스]ⓒ <성공을 부르는 습관> 한경닷컴, 무단...
[한경-KB국민은행 잡콘서트] 자기 주변 물건부터 세일즈하는 연습해야 2013-09-12 17:10:59
"신기해서 난리" 주식용 네비게이션 드디어 등장 관련기사 전홍철 kb인사팀장 "토익·학점보다 文·史·哲 강한 '통섭형 인재' 오라" [한경-kb국민은행 잡콘서트] 연수·직무인증제로 전문성·창의성 강화 [한국경제 구독신청] [온라인 기사구매] [한국경제 모바일 서비스]ⓒ <성공을 부르는 습관> 한경닷컴, 무단...
[한경-KB국민은행 잡콘서트] 연수·직무인증제로 전문성·창의성 강화 2013-09-12 17:09:16
kb는 직무별로 전문성을 높이기 위해 직급별cdp(커리어 디벨롭먼트 프로그램)별 연수 체계를 구축했다. 지점장에서부터 정규직·계약직에 이르기까지 모든 직급의 직원이 정해진 필수 교육과정을 이수하도록 한 것이다. 두 번째는 직무인증제도다. 직무인증제도는 핵심 직무 역량을 집중적으로 육성하기 위한 것으로,...
[한경-KB국민은행 잡콘서트] 스토리 생생한 '나만의 자소서'…결론보다 과정을 써라 2013-09-12 17:08:26
경험이 있더라도 직무에 적용할 수 없다면 무용지물이다. 내가 지원하는 부서의 업무를 정확히 파악하고, 그곳에서 필요로 하는 역량에 맞는 스토리를 선택해 들려줘야 의미 있는 스토리로 다가갈 수 있다. ◆‘what’보다 중요한 것은 ‘how’ 자소서 스토리에서 가장 중요한 것은 자신의 주장에 대한 ‘이유가 얼마나...
[창조인재경영 부문] CJ그룹, 경력단절 주부 인턴십…5000개 여성 일자리 창출 2013-09-05 06:59:07
내 10개 주요 계열사의 32개 직무 분야에서 활약하게 된다. 인턴 활동에 대한 평가가 우수하고 적응력이 뛰어난 수료자는 리턴십 종료 이후 cj에 정식 취업하게 된다. 특히 하루 4시간 시간제와 전일제 중 근무 형태를 선택할 수 있다는 점에서 육아부담에 시달리는 인턴 참여자들에게 큰 호응을 얻고 있다. 면담을 통해...
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