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모티가, PC 온라인 액션게임 '자이겐틱' 베일벗다 2014-07-16 10:50:10
얻을 수 있다. 예를 들면, 투사체 공격을 피할 수 있는 기술을 익혀 라이트닝 볼트가 쏟아지는 전장 속으로 뛰어들 수도 있고, 화염 공격을 쓸 수 있는 능력을 얻을 수도 있다. 화려한 그래픽: 비행선이 떠다니는 고대 폐허를 배경으로 한 생동감 넘치는 판타지 세계를 배경으로 한 전장을 이용할 수 있다. 배우기 쉽지만...
야권, 재보선 연대 놓고 고심…단일화vs역풍 '딜레마' 2014-07-13 09:02:53
'야합연대'라는 공격의 빌미를 제공할 수 있다는 것이다.주 사무총장은 "최근 몇년간 국민이 연대에 대해 부정적인 시각을 갖게 됐다. '야합'으로 비쳐지면 역풍을 맞을 수 있다"고 말했다.특히 통합진보당과의 연대에 있어서는 '종북 프레임'이 매우 부담스러운 상황이다. 한경닷컴...
기동민 전략공천 수용할듯…野 공천갈등 '기로' 2014-07-07 11:23:33
인재"라면서도 "끝까지 광주를 고수하겠다"며 무소속 출마 가능성을 완전히 차단하지 않았다.천 전 의원은 광주에 출마했던 기 전 부시장을 서울에 내려꽂은 데 대해서도 "'성동격서'(聲東擊西·상대편에게 그럴듯한 속임수를 써 공격하는 것)"라고 비판했다.공천작업이 동작을과...
‘1박2일’ 승부 뒷전인 김종민, 게임 중 데프콘에 ‘발따귀’ 세례 2014-07-07 08:50:11
결국 재게임이 선언됐는데 김종민은 여전히 장난 기 넘치는 표정이었고 멤버들은 “종민이는 이길 생각이 없는 애다”며 웃기에 바빴다. 이에 데프콘은 김종민에게 “너 다음에 안 할 거야?”라며 다음은 자신이 공격할 차례라는 걸 알렸지만 김종민은 태평했다. 결국 재게임이 시작되자 김종민은 다시 데프콘에게 발따귀...
인사청문회·세월호 국조 업무보고…이번주 '청문정국' 진입 2014-07-06 09:35:11
전달과 관련한 이른바 '차떼기 사건' 연루 전력 등으로 야당의 집중 공격을 받고 있다.새정치연합은 이들 두 후보자에 더해 '+α 낙마'를 공공연히 주장하고 있다. 그러나 새누리당은 '전원 사수'로 배수의 진을 치고 있다.국정공백 장기화는 물론 7·30 재·보선 전선도 위기를...
풀타임 이청용, 숨막히는 드리블로 안필드 매료시키다! 2014-07-06 03:26:51
선제골을 터뜨리고 더욱 속도를 붙여 과감한 공격의 모습을 보였다. 그리고 후반25분 코너킥으로 모두가 정신없는 상황속에서 은고그가 기회를 잡고 박스 밖에 있던 인수아에게 공을 넘겼다. 그러나 인수아의 왼발 중거리 슈팅이 볼턴의 k.데이비스의 발에 맞고 튕겨 볼턴의 골문으로 들어갔다. 이로써 또 한점을 내준 볼턴...
[허시봉의 내 인생을 바꾼 한마디] (49) 빨리 하려 하지 말고, 조그만 이익에 집착하지 말라 - 논어 2014-07-04 17:19:04
농구·배구·축구 따위의 구기 경기에서, 지체함이 없이 재빠른 동작으로 공격함. 또는 그런 공격.▷ 速戰速決(속전속결) : 1. 싸움을 오래 끌지 아니하고 빨리 몰아쳐 이기고 짐을 결정함. 2. 어떤 일을 빨리 진행하여 빨리 끝냄을 비유적으로 이르는 말.허시봉 < 송내고 교사 hmhyuk@hanmail.net49 >
"류머티즘 관절염 원인유전자 밝혀내"<연구재단> 2014-07-03 12:00:16
부위를 공격해 발생하는 자가면역질환으로, 비정상적으로 활성화된 면역세포들이 관절의 연골과 인대, 뼈를 파괴하는특징을 가진다. 현재까지 정확한 원인을 알 수 없어 치료가 아닌 병증 완화에만 의존하고 있다. 연구팀은 류머티즘 관절염 환자나 동물모델의 관절을 둘러싼 조직에서 비정상적으로 급증한...
<특징주> 셀트리온, 지분매각 중단 결정에 급락 2014-07-03 09:22:33
현재 4만4천400원으로 전날보다 5.53%(2천600원) 떨어졌다. 계열사인 셀트리온제약 주가도 1만400원으로 5.45%(600원) 내렸다. 앞서 전날 장 마감 후 셀트리온은 최대주주 셀트리온홀딩스가 지분매각 중단 결정을 내렸다고 공시했다. 셀트리온은 "지난해 5월 JP모건과 주관사 계약을 체결한 이후 매수...
이직자 2명중 1명, 충동적 퇴사 경험 2014-07-02 17:55:09
미래에 대한 불안함`이 24.3%, `상사의 인신공격` 18.5% 등이었다. 응답자의 33.6%는 퇴사 당시 충분한 인수인계를 하지 못했던 것으로 나타났다. 충동적으로 퇴사나 이직한 직장인 중 40.9%는 이직에 대해 `불만족`하는 것으로 조사됐다. 그 이유로는 `근무조건 등이 기대이하라서`가 31.4%로 가장 많았고, `연봉 등 더...