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현대차, 2014년 상반기 대졸 신입·인턴사원 모집 2014-03-07 11:11:59
및 직무역량면접, 2차 면접전형에서 종합면접 및 영어면접을 거쳐 신체검사를 통해 최종 입사가 결정된다.아울러 현대차는 대학교에서 진행되던 채용 설명회를 직무 기반으로 진행한다. 이를 위해 ‘취업학개론 ? 야외수업’이라는 주제로 이달 13일 현대차 기술연구소(경기도 화성 소재)에서 개발 부문, 14일 아산공장에서...
현대모비스, 15∼16일 채용설명회 '오픈하우스' 2014-03-05 09:28:04
설명회 행사다. 구직자들이 궁금해하는 채용 정보와 입사 기법 등을 알려주며 선배 사원과의 상담 기회도준다. 현장에서 스펙을 배제한 '자기 PR 면접'도 실시한다. 지원자는 자신이 현대모비스의 'C.E.O형 인재'라는 것을 5분 동안 보여줘야 한다. 'C.E.O형 인재'란 현대모비스 입사...
[응답하라! 2014 상반기 공채] 삼성, 직군별 특화 면접 확대…현대차, 길거리 캐스팅 등 수시 선발…LG, 산학장학·인턴십 채용 늘려 2014-03-04 07:00:11
에세이’ 반영, 상·하반기 ‘전국구 채용설명회’ 개최 등 다양한 방식을 시도했다. 현대차의 올해 채용 규모는 지난해 수준이 될 전망이다. 공채비율을 줄이고 수시 선발 채널을 강화할 예정이다. 장혜림 현대차 채용팀장은 “길거리 캐스팅을 통한 인성 중심의 인재 선발 시스템을 한층 강화할 방침”이라고 말했다....
[응답하라! 2014 상반기 공채] 삼성·LG 공채 어떻게 달라지지? '캠퍼스 잡앤조이'에 답이 있었네! 2014-03-04 07:00:00
직무별로 자기소개서 작성 포인트를 세세하게 전달하고 전문가의 1 대 1 첨삭도 제공하는 코너다. ‘한경+’에서는 기업의 필기·면접시험 흐름에 맞춰 한국경제신문에 실린 시사키워드 사설 칼럼 테샛 등을 제공한다. 잡앤스토리는 인사담당자와 취업준비생을 직접 연결해주는 오프라인 프로그램에도 주력하고 있다....
삼성, 공채 3월 24일부터 원서접수…상반기 5000명 규모 채용 2014-02-26 20:32:44
설명회에 나선다. 다음달 초부터는 서울과 수도권 대학을 중심으로 채용설명회와 상담회를 열 계획이다. 삼성직무적성검사(ssat)는 예정대로 4월13일에 치른다. 삼성 공채 지원자격은 2014년 8월 졸업예정자 또는 기졸업자로서 올 7~8월 입사가 가능한 사람이다. 전 학년 평균 학점 3.0 이상(4.5 만점)에 어학(opic 또는...
삼성 상반기공채 3월 24일 원서접수 2014-02-26 16:31:29
설명회를 시작했다. 오는 3월초부터는 서울·수도권대학을 중심으로 채용설명회와 상담회를 병행한다는 계획이다. 삼성직무적성검사(ssat)는 예정대로 4월 13일에 치뤄진다. 채용규모는 4000~5000명선이 될 것으로 알려졌다. 삼성은 지난해 올해보다 일주일 빠른 3월 18일부터 일주일간 원서접수를 받았고 4월 7일 현대차와...
[인재경영] 효성, 인력개발원 신설…팀장 대상 '힐링교육' 시행 2014-02-18 06:57:26
우수 인재를 뽑기 위해 전국 주요 대학에서 채용설명회 등 채용 관련 행사를 진행한다. 창의적인 인재를 놓치지 않기 위해 영어점수, 학점 등에 제한을 두지 않고 모든 사람에게 열린 채용 과정으로 인재를 선발한다. 신입사원에게는 약 3주간의 입문 연수 교육 기회를 제공, 효성의 핵심 가치를 배우고 현장에서 바로 일...
22일 CJ리턴십 채용설명회 개최 2014-01-20 15:17:15
전체 설명회에서 cj그룹 인사팀은 상반기 리턴십의 지원방법과 채용절차, 채용직무, 근무기간과 처우 등에 대한 자세한 설명을 할 예정이다. 특히 지난해 하반기 리턴십을 통해 입사한 근무자들도 조언자로 참석해 실제 경험을 토대로 한 실질적인 도움을 제공한다. 상담카페는 오전 10시부터 오후 3시까지 개설되며, 전체...
<'바뀐 채용' 삼성이 바라는 인재상은> 2014-01-20 06:25:05
설명회를 하면서 펴낸 '삼성 리크루팅 매거진에스퀘어'에는 "삼성 면접은 따뜻한 면접으로 유명하다. 마음을 편하게 갖고, 간식이 많으니 아침식사는 못 챙겨도 괜찮다"고 썼다. 삼성 블로그에는 인사 담당자에게 면접 당일 좋은 성적을 낼 방법에 대해 묻고답한 내용이 있다. 면접위원들은 신입사원...
대기업 인재채용 '탈스펙·역사관 중시'로 바뀐다 2014-01-19 06:15:07
에이치'(The H)와 취업준비생들의 직접투표로 여는 '전국구 채용설명회'가 지난해 현대차[005380] 채용에 등장한 새로운 제도다. '역사에세이'도 지원자의 역사관과 통찰력을 파악하기 위해 인·적성검사에 새롭게 도입됐다. 기아차도 지난해 '커리어 투어'라는 새 프로그램을 도입했다...