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메르스 예방법 "낙타고기 먹지 말라", 알고보니 번역본? 2015-06-02 19:05:31
25일 주의사항으로 다시 한 번 중동 지역 여행시 낙타와의 접촉을 자제해야 한다고 당부했다. 페이스북을 통해서는 "멸균되지 않은 낙타유나 익히지 않은 낙타고기 섭취를 피하라"고 권고했다.하지만 이 같은 설명들이 국내 현실과 동떨어진 예방법이라 누리꾼들은 보건당국에 냉소를 보내고 있다.이에 sns상에는...
메르스 예방법, 세계보건기구 예방법 그대로 번역? 비교 사진 보니… 2015-06-02 18:16:09
25일 주의사항으로 다시 한 번 중동 지역 여행시 낙타와의 접촉을 자제해야 한다고 당부했다. 페이스북을 통해서는 "멸균되지 않은 낙타유나 익히지 않은 낙타고기 섭취를 피하라"고 권고했다.하지만 이 같은 설명들이 국내 현실과 동떨어진 예방법이라 누리꾼들은 보건당국에 냉소를 보내고 있다.이에 sns상에는...
'정치금융' 놔둔 채 경쟁력 타령?…"이율배반적 코미디" 2015-03-10 22:43:38
여전 현장에선 냉소적 반응뿐…"정치권 등 인사 손 떼야"장창민 금융부 기자 cmjang@hankyung.com “금융권이 뭔가 고장났다.”최경환 부총리 겸 기획재정부 장관은 지난 4일 금융권 보신주의를 대놓고 질타하면서 이렇게 말했다. 그는 9일에도 “금융업은 예대금리 차이만 바라보고 있다”며 작심한...
<금융권에 정치금융 기승…전문가 "참담하다"> 2015-03-10 06:07:13
금융권에 낙하산 인사를 내려 보내는 행태는 금융권의 냉소와 보신주의를 더심화시킬 것"이라고 비판했다. 이상빈 한양대 경영학부 교수는 "KB금융 사장 자리까지 정치권에서 들이밀었다는 얘기가 들려오는데 표현할 수 없을 정도로 마음이 참담하다"고 말했다. 그는 "정치권에서 먼저 '금융은 금융인에게...
[하재근 칼럼] 아시안컵 결승 진출 이끈 ‘슈틸리케 신드롬’의 참담함 2015-01-28 01:03:02
실력주의를 선보였다. ‘묻지마’란 그 사람의 간판, 연고, 배경을 전혀 보지 않고 오로지 실력만 본다는 뜻이다. 여기에 뜨거운 반응이 나타나는 것인데, 결국 한국사회의 리더십 부재 상황은 외국인 지도자를 초빙해야만 해결되는 것일까? 이젠 ‘한국인 지도자는 안 된다’, ‘감독은 반드시 내부 연고가 없는...
[사설] 수많은 관치 위에 官製토론회까지 열겠다는 금융위 2015-01-27 20:37:16
금리까지 훈수를 두는가 하면 기술신용에선 목표지상주의적 독려를 정책이라고 밀어붙이고 있다. kb금융 ?lig 인수에 제동을 걸어 관치논란을 불렀고 ceo 후보의 이력과 선정 사유까지 공개하도록 강제한 것도 어처구니없는 관의 횡포였다. 하나·외환 합병 건에서는 노조 합의를 요구했을 정도였다. 무엇 하나 제...
[하재근 칼럼] ‘오만과 편견’ ‘펀치’의 검찰과 ‘추적60분’의 충격 2015-01-15 09:02:06
이현주 작가는 “우리나라는 기소독점주의를 채택하고 있다”며 “검사가 정말 열심히 일하면 살기 좋아질 것 같다”고 강조하고, “열심히 일하는 검사들의 모습을 그렸다”고 말했다. 검사가 정말 힘이 센 나라이기 때문에 검사들이 하기에 따라선 사회가 근본적으로 바뀔 수 있다는 염원을 담은 것이다. 이런 이유로...
[시사이슈 찬반토론] 기업인 가석방은 옳을까요 2015-01-02 18:00:20
맞춤형 판결이 정해져 있다는 냉소도 과거에는 없지 않았다. 그런데 이런 관례 아닌 관례는 2012년 대선과정에서부터 경제민주화가 이슈가 되면서 점차 사라졌다. 이후 대기업 총수들이 잇따라 유죄선고를 받고 구속된 것이 바로 그렇다.사실 문제는 여기서부터 시작됐다. 일각에서는 이런 변화를 두고 사법부가 과거...
[취재수첩] 관치에 길들여진 금융회사 2014-10-13 00:59:52
한다”는 냉소도 많다.이 같은 비판적인 시각에 금융당국이 오히려 당황하고 있다. 금융당국 관계자는 “대책을 내놨는데 금융회사들이 아무런 움직임을 보이지 않으면 실효성이 떨어질 수밖에 없고, 그렇다고 ‘이렇게 저렇게 하라’고 유도하면 자율성을 부여하겠다는 취지 자체가 퇴색된다”며...
강신명 신임 경찰청장 "신뢰 위기…기본으로 돌아가자" 2014-08-25 10:54:33
'일 따로 승진 따로'라는 냉소주의가 만연했다"며 "계급 중심 조직을 철저한 업무 중심 조직으로 변화시켜 일을 열심히 하는 직원이 승진할 수 있게 만들겠다"고 말했다.한경닷컴 뉴스룸 기사제보 및 보도자료 open@hankyung.com [한경스타워즈] 증권사를 대표하는 상위권 수익률의 합이 170%돌파!!...
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