바디프랜드, 건강프로그램 동의서 서명 강요해 직원들 반발 2018-06-27 06:15:00

설정했다. 대부분의 대기업에서 출퇴근 시간을 유연하게 정하는 탄력근무제, 시차출퇴근제 등을 적용하는 것과 달리, 바디프랜드는 출퇴근 시간을 고정해놓은 것이다. 특히 출퇴근 시간 전후에 근로시간으로 인정되지 않는 휴게시간을 설정, 일찍 출근하거나 늦게 퇴근해도 추가 근로 수당을 받을 수 없도록 한 것이...

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HDC현대산업개발, 유연근무제 실시…"8시간 근무후 퇴근" 2018-06-26 14:40:15

전면 시행한다고 밝혔습니다. 본사에서는 시차출퇴근제 방식의 유연근무제를 전 직원을 대상으로 도입합니다. 오전 7시에서 10시까지 자율적으로 출근해 8시간 근무한 후 퇴근하는 방식으로 출퇴근 시간을 조정하는 겁니다. 또 현장에서는 2주 단위의 탄력 근로시간제를 도입해 법정 근로시간과 연장 근로시간을 합해 ...

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• #HDC현대산업개발 유연근무제 #근무 #시행 #유연근무제

화장품·의류·가구 업계, 근로시간 단축 '각양각색' 2018-06-06 06:01:02

자동 오프제, 출퇴근 시간 선택제, 시차출퇴근제, 집중 근로 등 사업장별로, 직종별로 다양하다. 화장품 공장이나 로드숍 등 매장을 둔 기업이나 중견기업들은 신규 채용도 검토하고 있다. 반면, 규모가 작은 중소기업 중에서는 높은 인건비를 감당하지 못해 장기적으로 자동화 설비 도입을 고려하는 곳도 있다. ◇ 화장품...

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• #화장품의류가구 업계 #단축 #근로시간 #오후 #퇴근 #방안 #직원 #오전 #시행 #중소기업 #도입

GS건설, 내일부터 주 52시간 근로제 실시 2018-06-04 14:15:18

또한 gs건설은 탄력적 근로시간제와 시차출퇴근제 등의 유연근무제도도 도입한다. 탄력적 근로시간제는 특정 주에 법정 근로시간(주 40시간)을 연장하는 대신 다른 주의 근로시간을 줄여줘 근로시간을 평균 1주 40시간 이내로 맞추어 근무하는 제도다.탄력적 근로시간제는 사전에 1일 단위 근무시간이 계획되어 있어야...

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• #GS건설 내일부터 #근로시간 #근무 #신청 #gs건설 #사전

GS건설, 주52시간 근로제 조기실시…5일부터 적용 2018-06-04 11:17:44

탄력적 근로시간제, 시차출퇴근제 등 유연근무제도 함께 도입합니다. 탄력적 근로시간제는 특정 주에 법정 근로시간을 연장하는 대신 다른 주의 근로시간을 줄여 근로시간을 평균 1주 40시간 이내로 맞추는 겁니다. 사전에 1일 단위 근무시간이 계획돼야 하며, 1일/1주 단위 근로시간을 사전에 설정해서 운영합니다....

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• #GS건설 주52시간 #근로시간 #GS건설 #근무 #적용