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여성 직원 절반인 국내은행, 여성 임원은 4%대(종합) 2013-03-07 10:09:51
중견행원은 대졸공채 행원, 초급행원은 고졸 행원을 일컫는다. 비정규직이나 무기계약직을 대부분 여성으로 채우는 문화가 여성 임원 빈곤 현상의 원인인 셈이다. 결혼·출산과 동시에 퇴직하는 여성 행원이 많았던 관행도 임원급 여성이 적은이유로 꼽힌다. 통계청과 고용노동부에 따르면 지난해 20대...
CJ, 상반기 대졸 신입사원 600명 공채 2013-03-07 09:05:13
CJ그룹은 6일 상반기 대졸 신입사원 600명을 공개 채용한다고 밝혔다. 지난해 상반기보다 100명 늘었다. 서류 접수는 14일부터 26일까지 그룹 채용 홈페이지(http://recruit.cj.net)에서 진행된다. 모집 직무는 경영지원, 마케팅, 영업, 연구개발 등으로 CJ제일제당[097950], CJE&M 등 계열사별로 차이가...
여성 직원 절반인 국내은행, 여성 임원은 4% 중반 2013-03-07 06:52:51
중견행원은 대졸공채, 초급행원은 고졸 행원을 일컫는다. 비정규직이나 무기계약직을 대부분 여성으로 채우는 문화가 여성 임원 빈곤 현상의 원인인 셈이다. 결혼·출산과 동시에 퇴직하는 여성 행원이 많았던 관행도 임원급 여성이 적은이유로 꼽힌다. 그러나 이런 관행을 개선하려는 변화의 조짐은...
삼성그룹, 대졸 채용때 토론면접 폐지 2013-03-06 06:03:04
평가로 인재를 뽑는다. 이로 인해 삼성의 대졸 공채에는 서류전형이 없으며 기본자격을 갖춘 지원자는모두 직무적성검사에 응시할 기회를 갖는다. 작년 하반기부터 시행된 저소득층과 지방대 출신 우대는 올해에도 이어진다. 삼성은 작년 하반기 4천500명 공채때 10%인 450명을 기초생활수급대상자와...
한화, 대졸 공채 시작‥인·적성검사 폐지 2013-03-05 13:34:25
한화그룹이 대졸 신입사원 공채 전형 가운데 하나인 인·적성검사를 폐지합니다. 한화는 직무 역량 중심의 선발을 강화하기 위해 인·적성검사를 없애고 계열사별 직무에 맞는 평가방식을 적용하기로 했습니다. 이에 따라 채용 절차는 서류 전형과 면접전형, 신체검사 순으로 단순해집니다. 서류 접수는...
한화, 대졸 공채에 인·적성검사 폐지 2013-03-05 06:09:05
확산 한화그룹이 대졸 신입사원 공채에 2006년부터적용해온 인·적성검사를 폐지한다. 5일 한화[000880]에 따르면 지원자의 부담을 줄이고 직무 역량 중심의 선발을강화하려는 목적으로 올해 상반기 대졸자 공채부터 인·적성검사 절차를 없앴다. 인·적성검사 대신 계열사별로 직무에 맞게 자체적으로...
현대차 입사지원서 '사진 칸'도 없앴다 2013-03-04 16:59:28
개별 통지한다. 현대차는 공채 시작에 맞춰 8~9일 이틀간 서울 도곡동 힐스테이트 갤러리에서 대학생 대상 채용박람회인 ‘잡페어’를 개최한다. 이 가운데 9일을 ‘지방 인재의 날’로 정해 지방대 학생을 위해 버스 이동편을 제공하는 등 참여 기회를 보장해 줄 계획이다. sk하이닉스도 이날부터 22일까지 상반기 대졸...
현대차, 상반기 채용 시작 2013-03-04 15:54:00
현대자동차가 상반기 대졸 신입사원 공채를 시작하고, 지방 인재 확보를 위해 취업박람회도 연다고 4일 밝혔다. 汰楣� 2013년도 8월 졸업예정자에 한정한다. 채용 부문은 전략지원, 개발, 플랜트 등 3개 부문이다. 세부 모집 분야는 전략지원 부문에 경영지원, 해외영업지원, 국내영업지원/서비스, 상용,...
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