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[생글기자 코너] (고등학생) 청소년이 바라는 대한민국 교육제도 등 2013-01-04 10:30:57
지역에서 한 후보가 많은 표를 얻었어도 다른 한쪽에서는 많은 표를 얻지 못했다. 왜 이러한 결과가 나타나는지는 이해할 수 있다. 하지만 한 연령층, 지역을 비난하기보다는 통합을 위해 노력하라고 하는 것이 진정으로 맞지 않을까?국민의 절반 이상이 이번 선거결과를 원했다면 그들의 선택이 틀린 것이라고 치부하는...
[취업&뉴스]2013년 새정부 달라지는 고용 노동 정책은 2013-01-04 10:15:49
없는 상황에서 정리해고를 하면 고용재난지역으로 선포해 국가적인 차원의 지원을 하게 됩니다. 중장년층이라고 해서 무조건 재취업을 시키는 것이 아니라 교육훈련을 통해 충분한 자질을 갖추게 하는 것도 중요한 실천 과제입니다. <앵커>여성은 정말 이제 어깨피고 살게 되나요, 여성 대통령이니 만큼 이 부분만큼은...
[부산·경남]부경대,까다로운 대입전형 예행연습 ‘눈길’ 2013-01-03 16:20:41
대상 ‘부경인재 모의전형’ 프로그램 개최 부경대학교가 고등학교 학생을 대상으로 입학사정관전형을 미리 체험하는 프로그램을 개최해 주목받고 있다. 부경대는 3일 오전 10시 미래관에서 혜광고등학교 등 부산지역 18개 고등학교 2학년 학생 20명을 대상으로 ‘부경인재 모의전형’ 프로그램을...
[2013 대전망] '립스틱 효과' 누리자…국내 화장품시장 10조 돌파할 듯 2013-01-03 15:30:33
지역에서도 ‘넘버원’ 제품을 주력 상품으로 키우고, 유럽과 미주 지역의 사업 안정화, 일본 내 사업 포트폴리오 다각화 등도 추진할 계획이다. 또 중국 일본 등 15개국에 100여명의 글로벌 리더를 파견하기 위한 글로벌 인재 육성 프로젝트인 ‘혜초 프로젝트’에도 주력할 계획이다.lg생활건강은 지난해 3분기까지...
[인사] 동부제철 ; 파라다이스그룹 ; 외환은행 등 2013-01-02 17:01:15
지역본부 김태규▷강원지역본부 박찬용◎대외파견▷개발금융부 이종업(부산국제금융센터 협력관)◎교육파견▷금융연수원 김승수▷국방대학교 김유식▷통일교육원 서종덕▷서울대학교 이종국 임인규 오병균▷카이스트 김장래◈고용노동부 ◎전보<과장급>▷노동정책실 제조산재예방과장 김규석▷〃노사협력정책과장...
[2013 대전망] 삼성화재, 해외사업 수익 확대에 집중 2013-01-02 15:30:54
싱가포르에 재보험사를 설립해 아시아 지역의 기반 확대와 글로벌 사업을 지원하는 거점으로 육성하고 있다. 최근 자동차보험 시장이 개방된 중국에선 점유율 확대 방안을 적극 강구하기로 했다. 김창수 삼성화재 사장은 “계사년을 맞아 뱀이 허물을 벗듯이 구태를 벗고 변화와 혁신의 조직문화를 바탕으로 전문성과 글로...
[신년사]송영중 한국산업인력공단 이사장 2013-01-02 14:58:53
경영시스템을 구축해 나갈 것입니다. 경인지역본부 등 3개 소속기관에 대해 기관장이 팀, 업무분장을 자율적으로 할 수 있는 통합서비스 수행조직으로 시범운영하고 2014년부터는 전 소속기관으로 확대 시행해 나갈 것입니다. 개인별로 목표를 설정하고 관리하는 객관적 MBO방식 도입 등 역량과 성과중심으로 합리적인...
이건희 회장 "투자 늘릴 수 있으면 늘리겠다"(종합) 2013-01-02 14:13:52
견제가 심해질 것이라면서 나라별로 인재를 키우고 현지의 문화를 이해하며 지역사회 발전에 적극 참여해 제2, 제3의 삼성을건설하는 '경영의 현지화' 방침을 밝혔다. 미래를 위한 확실한 투자는 인재 육성이라고 강조한 이 회장은 "우수한 인재를뽑고 각자의 능력을 마음껏 발휘할 수 있도록 분위기를 만들어...
이건희 "도전, 또 도전해 성장의 길 개척하자" 2013-01-02 11:00:29
견제가 심해질 것이라면서 나라별로 인재를 키우고 현지의 문화를 이해하며 지역사회 발전에 적극 참여해 제2, 제3의 삼성을건설하는 '경영의 현지화' 방침을 밝혔다. 미래를 위한 확실한 투자는 인재 육성이라고 강조한 이 회장은 "우수한 인재를뽑고 각자의 능력을 마음껏 발휘할 수 있도록 분위기를 만들어...
이건희 삼성 회장 "지난 성공 잊어라…강한 자만이 살아남는다" 2013-01-02 11:00:04
이를 위해 우수한 인재를 뽑고 이들이 능력을 펼칠 수 있는 분위기를 만들라고 당부했다. 이 회장은 "다양한 인재들이 열린 생각을 하고 막힘 없이 상하좌우로 통하게 된다면 삼성은 매 순간 새롭게 태어나고 혁신의 기품으로 가득찰 것"이라고 내다봤다.글로벌 기업으로서 갖춰야 할 사회적 책임도 빼놓지 않았다. 이...
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