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대기업, 장기 성과급 RSU 도입 확대…'경영승계 수단' 지적도 2024-09-15 07:30:01
대기업, 장기 성과급 RSU 도입 확대…'경영승계 수단' 지적도 한화, 임원→팀장 확대 시행…에코프로, 임직원 2천706명에 첫 지급 '총수일가 지분 확대용' 지적에 공시 강화…LS는 도입 1년만에 폐지 (서울=연합뉴스) 김아람 기자 = 대기업에서 성과급을 수년 후 주식으로 무상 지급하는...
기아, 성과연동 임금체계 도입 2024-09-12 20:13:27
내년에도 똑같이 적용한다고 하면, 최상위 평가를 받을 경우 호봉에 따른 상승분을 제외한 8만3200원의 두 배인 16만6400원을 더 받는다. 기아의 성과 연동 임금 체계 도입은 현대차에도 영향을 미칠 전망이다. 현대차는 지난 6월 연구·사무직 매니저를 대상으로 인사평가에 따라 성과급을 차등화하는 제도를 도입하려다가...
허리띠 졸라맨 안진회계법인…경영진 성과급 삭감 2024-09-04 14:00:49
관계자는 "임원 경우, 전기 실적에 연동된 성과급이 포함된 연봉이 당해 연도 사업보고서에 반영된다"며 "올해 사업보고서에서 경영진 연봉이 준 이유도 전기 실적에 연동된 성과급이 반영된 결과"라고 설명했다. 안진은 2023년 회계연도에 적자를 기록하면서 회계업계의 주목을 받았다. 인건비와 임대료를 빼면 고정비 지...
[추석민생대책] 전통시장 소득공제율 '40→80%' 법개정 추진…숙박쿠폰 50만장 2024-08-28 08:00:01
공공기관 경영평가에 따른 성과급 지급과 가을 휴가를 유도해 소비 촉진을 뒷받침한다는 계획이다. 정부는 추석 기간 안전 관리에도 힘쓸 계획이다. 먼저 전공의 공백과 코로나19 재확산에 대응해 비상진료체계를 유지한다. 코로나19 환자를 위한 야간·주말 발열 클리닉과 협력병원을 운영하고 응급실 진찰료 한시 가산을...
'1600km 출근길 전용기로 오세요" 2024-08-22 16:26:04
최고경영자(CEO)로 데려오기 위해 많은 특전을 제공했다고 CNBC 방송이 21일(현지시간) 보도했다. 스타벅스의 새 CEO 제안서에 따르면 회사는 니콜이 캘리포니아주 뉴포트 비치의 집에서 1천 마일(약 1천609㎞) 떨어진 시애틀 본사까지 출퇴근하게 전용기를 제공하기로 했다. 또 니콜에게 매년 160만 달러(약 21억원)의...
"스타벅스 새 CEO, 캘리포니아에서 시애틀까지 1천600㎞ 출퇴근" 2024-08-22 16:11:37
최고경영자(CEO)로 선임하기 위해 많은 특전을 제공했다고 CNBC 방송이 21일(현지시간) 보도했다. 지난주 공시된 스타벅스의 새 CEO 제안서에 따르면 스타벅스는 니콜이 캘리포니아주 뉴포트 비치의 집에서 1천 마일(약 1천609㎞) 떨어진 시애틀 본사까지 출퇴근할 수 있도록 전용기를 제공하기로 했다. 또 니콜에게 매년...
[밸류업 리포트] 우리금융, 역대급 분기 실적...‘주주환원 역량 강화’ 2024-08-06 06:00:19
구성된다. 한국ESG기준원에 따르면, 우리금융의 기업지배구조 평가 등급은 2020년 B+에서 2023년 A 등급으로 올랐다. 우리금융의 이사회는 총 8명으로 구성돼 있는데, 사외이사 비중은 87.5%, 여성 비중이 25%다. 현재 이사회 의장과 대표이사가 분리 운영되고 있으며, 경영 승계 프로그램이 운영 중이다. 우리금융의 ...
"노조원만 200만원 복지 포인트 달라"…삼성전자 노사 협상 결렬 2024-07-31 20:57:05
대상 추가 0.5% 임금인상 △향후 성과급 산정기준 개선 △파업 참여 노조원 임금손실 보상을 요구했다. 사측은 집중 교섭 기간 사실상 노조의 요구를 대부분 수용하는 안을 제시한 것으로 알려졌다. 예컨대 사측은 성과급 산정 기준을 개선하고 그 과정에서 노조의 의견까지 수렴하겠다고 제안했다. 또 노조원들의 올해...
"국민연금 운용본부라도 공운법서 떼내자" 2024-07-30 17:53:40
적용 예외 기관으로 지정해주면 기금운용본부가 운용 수익률을 높이는 데만 주력할 수 있다는 설명이다. 또 다른 공기업 사장은 “우리나라 정부는 공기업을 시장의 통제에 맡기려는 시도를 한 번도 해본 적이 없다”며 “이제는 경영평가 결과가 연봉을 좌우하는 ‘평가급’이 아니라 진정한 의미의 성과급을 줄 때”라고...
[단독] "반도체 인재 빠져나갈라"…삼성 '성과급 개선' 결단 2024-07-29 17:54:42
20%를 직원들의 성과급 재원으로 활용하는 제도다. 휴렛팩커드(HP) 등 당시 글로벌 시장을 주름잡던 선진 기업의 보상 제도를 넘어 ‘연봉의 최대 50%’라는 파격적인 성과급률을 적용했다. 최고 인재를 데려오기 위해선 임원이 아니라 직원들에게도 ‘성과에 큰 보상’ 원칙을 적용하는 게 중요하다는 고(故) 이건희 삼성...