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'필리핀 가사관리사' 논란 심상치 않더니…당국, 결단 내린다 2024-10-05 16:29:59
방안도 논의하고 있다. 통금 해제와 격주 급제 도입 논의는 추가 이탈자를 막기 위한 조치로 풀이된다. 지난달 15일 서울의 숙소를 이탈한 뒤 연락이 두절된 필리핀 가사관리사 2명은 전날 부산 연제구의 한 숙박업소에서 붙잡혔다. 부산출입국외국인청은 이들을 조사한 후 강제 퇴거할 계획이다. 노동부 등에 따르면 지난...
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'월급'부터 '통금'까지...끊이지 않는 '필리핀 가사 관리사' 논란 2024-10-03 13:10:45
급제, 격주 급제 등을 허용하고, 체류 기간도 7개월에서 최장 3년으로 연장하는 것을 검토하겠다고 밝혔다. 외국인 가사 관리사들의 임금 수준을 둘러싼 논란도 계속되고 있다. 필리핀 가사 관리사들의 임금은 하루 8시간 전일제 근무를 기준으로 올해 최저임금(시급 9천860원)을 적용한 월 206만원 수준이다. 이용가정에서...
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'OTT 개막작' 논란 잠재운 박찬욱의 '전, 란' 2024-10-02 18:14:37
몰입을 해치지 않는 점이 그렇다. 천영이 ‘장원 급제’를 말할 때 ‘장’자를 장음으로 길게 늘어뜨리는 모습도 재밌는데, 직접 박찬욱 감독이 강동원에게 정확한 발음을 조언해 나온 결과다. ○넷플릭스 ‘전, 란’이 BIFF와 조응한 이유앞서 BIFF 측은 ‘전, 란’을 개막작으로 선정하며 “얼마나 좋은 영화이고 관객이 ...
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"왜 이렇게 찍었어?"…박찬욱 터치 들어간 '전,란' OTT 최초 부국제 개막작 [종합] 2024-10-02 17:23:37
무과 장원급제를 통해 선조의 호위를 맡는 종려 역을 연기했다. 그는 "천영과 헤어지기 전엔 천영과 비슷한 검술을 쓰다가 7년 정도 왕을 호위하면서 갈고 닦은 실력을 갖추고 돌아와서 좀 다른 느낌의 검술을 구현하고 싶어서 상의를 많이 했다"고 설명했다. 그러면서 "천영보다는 굵고 큰 검을 쓰고, 세로가 아닌 가로의...
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필리핀 가사도우미 무단이탈에 서울시 긴급간담회 연 이유는? 2024-09-24 16:25:53
외에 주급제, 격주급제를 허용하고 가사관리사의 취업 활동 기간도 현재 7개월에서 최장 3년으로 연장하겠다고 밝혔다. 김선순 서울시 여성가족실장은 “월급을 주급이나 격주로 받기를 희망하는 부분은 현장 의견을 들어서 할 것”이라며 “근로계약서에는 (전월 급여 지급이) 20일로 되어 있는데 수정이...
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"나 누군지 알지?"…애인 데리고 '불법 통과' 금수저 정체 [성수영의 그때 그 사람들] 2024-09-07 00:00:21
급제하게 해달라는 종류의 소원을 빌러 가고 있습니다. 뒤에 따라가는 여성은 시주할 물건을 붉은 보자기에 싸서 들고 가고 있습니다. 스님이 문 앞까지 마중을 나와 고개를 숙이며 이들을 맞이하고 있는데, 평소 시주를 많이 하는 집이었던 것 같습니다. 왜 이런 그림을 그렸을까신윤복이 이처럼 독특하면서도 매력적인...
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[책마을] 몰락 양반의 한탄 "빚 독촉이 끊이질 않아…" 2024-08-23 18:18:49
그러나 할아버지, 아버지, 조병덕 삼대는 문과에 급제하지 못했기 때문에 소위 ‘몰락 양반’ 신세를 면할 수 없었다. 평생을 학문에 전념한 조병덕은 대신 편지를 많이 썼다. 전국 각지의 사람들과 끊임없이 편지를 주고받았다. 그중에서도 주요 수신자는 둘째 아들인 조장희였다. 무려 1700여 통, 6일에 한 번꼴로 보냈다...
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한국식 '계속고용' 실험이 시작됐다 [전민정의 출근 중] 2024-07-27 08:00:00
하지만 이를 두고 한국노총은 "연공급제 폐지와 임금 감소를 동반한 고용 연장으로 가기 위한 수순"이라고 비판했습니다. 노동계는 정년부터 국민연금 수령까지 최대 5년의 소득 공백이 발생하기 때문에 정년 연장이 불가피하다고 주장하고 있는데요. 이와 함께 임금 감소를 동반하는 임금피크제에도 반대 입장을 분명히...
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은퇴자 '계속고용' 발목 잡는 노동법 손본다 2024-07-26 18:13:20
△연공급제(호봉제) 개선책 △고령층 전직·재취업 지원 방안 등을 종합적으로 검토한다는 계획이다. 고용부 안팎에선 ‘취업규칙 불이익변경 제도’를 개선하는 방안이 핵심 연구 주제가 될 것이란 전망이 나온다. 근로기준법 93조는 회사가 근로자에게 불이익한 내용으로 회사 제도(취업규칙)를 변경하는 경우 근로자...
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OECD "소멸의 길 접어든 저출생 韓…재정지출 억제해야" 2024-07-11 17:57:10
OECD는 “연공급제에서 벗어나 직무 특성에 따라 임금을 결정하는 유연한 임금체계를 도입하고 명예퇴직을 제한해야 한다”고 조언했다. “기업별 정년의 단계적 폐지도 고려할 수 있다”고 덧붙였다. 해외 인재를 유치하기 위해선 “숙련 이민자에 대한 비자 발급 요건을 완화해야 한다”고 했다. ○“관대한 중소기업...
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