[취재수첩] 기업 하소연에도 귀 닫은 공정위 2019-11-13 18:12:39

반드시 국회 의결을 거친 법률로 규정해야 한다는 ‘법률유보(法律留保) 원칙’을 어겼다는 비판이 나온다. 공정위가 13일 행정예고한 ‘특수관계인에 대한 부당한 이익 제공 행위 심사지침’ 제정안에는 ‘제3자를 매개로 한 간접거래도 규제 대상에 포함된다’고 돼 있다. 공정거래법은 일...

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"직원 춤추게 하는 솔선수범의 리더십이 최고의 인재 양성法" 2019-11-08 17:15:57

평균적으로 전체의 20%에 불과하다”고 진단했다. 소냐 류보머스키 UC리버사이드 심리학과 교수도 “직원이 행복하다는 느낌은 근로시간보다 ‘내가 의미 있는 일을 한다’는 만족감에 더 영향을 받는다”며 “업무를 통해 성취와 자긍심을 느끼는 근무 환경이 마련되면 생산성도 높아질...

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• #직원 춤추게 #직원 #여성 #한국 #리더 #인재 #시대 #기업가 #정신 #산업혁명 #강조

"직원들 워라밸 추구 당연…성취감 북돋울 장치 필수" 2019-11-06 16:24:54

교수도 근무 환경 혁신을 기업의 첫 번째 과제로 꼽았다. 류보머스키 교수는 등의 베스트셀러 작가로 유명하다. 그는 “직원의 행복은 그저 근로시간을 줄인다고 높아지는 게 아니다”며 “행복하다는 느낌은 근로시간보다 ‘내가 의미있는 일을 한다’는 만족감에 더 영향을 받는다”고...

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• #직원들 워라밸 #행복 #직원 #교수 #워라밸 #대표

[글로벌 인재포럼 2019] "근로시간 준다고 행복해지는 건 아냐…일에 대한 성취감과 만족감이 더 중요" 2019-11-04 17:49:01

한국경제신문과의 서면 인터뷰에서 이같이 말했다. 류보머스키 교수는 30년 가까이 인간의 행복을 연구하고 있는 심리학자다. 2002년 세계적 권위의 템플턴 긍정심리학상을 받았다. 저서 를 쓴 베스트셀러 작가이기도 하다. 그는 6~7일 서울 광장동 그랜드워커힐호텔에서 열리는 ‘글로벌 인재포럼 2019’에서...

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• #글로벌 인재포럼 #행복 #직장 #류보머스키 #교수 #근로시간 #시간 #직장인

[단독] 공정위 재량권만 늘린 '일감 몰아주기' 지침 2019-11-04 17:34:10

법률유보 원칙(法律留保: 행정권 발동은 법률에 근거해야 함) 위배 △불분명한 기준 △판례와 반대되는 조항 등 모두 18가지다. 한경연은 이 중 위임입법 및 법률유보 원칙 위배를 가장 큰 문제로 지적했다. 법적 근거도 없이 행정부 내규로 기업을 처벌하겠다는 의미여서다. 대표적인 게 ‘총수 일가에 이익이 귀속될...

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• #공정위 재량권만 #공정위 #지침 #일감 #대상 #이익 #총수 #지적 #거래 #일가 #정상가격

"中 2천년전 고분서 체스와 유사한 '류보' 설명서 나와" 2019-03-18 12:26:00

점차 사라졌다. 류보는 두 명의 참가자가 각각 6개의 말을 갖고, 주사위를 던진 뒤 말을 움직이는 방식이라고 글로벌타임스는 소개했다. 하이훈허우(후작)였던 류허의 무덤이라는 뜻의 하이훈허우 류허묘는 2011년 발굴이 시작됐으며, 지금까지 고대 악기와 황금 그릇 등 1만점 이상의 유물이 출토됐다. 인민일보에 따르면...

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• #2천년전 고분서 #류보 #시기 #고분 #설명서

"中, 美 'Z머신'보다 22배 강력한 核 성능실험 시설 추진" 2018-12-13 14:23:28

과학자 류보는 "중국판 Z머신은 워낙 강력한 에너지를 생성하기 때문에 핵융합 에너지 개발에도 도움이 될 것"이라고 기대했다. 핵융합 에너지는 원료인 수소를 쉽게 얻을 수 있을 뿐만 아니라 방사선 발생이 없어 '꿈의 에너지'로 불리지만, 태양과 같은 핵융합 반응을 위해서는 1억℃ 이상의 초고온 플라스마...

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• #Z머신보다 22배

법 위에 시행령?…공정위, 원가공개 강행 논란 2018-11-04 19:14:02

‘법률유보(法律留保) 원칙’을 위배했다”는 지적이 나온다.법률유보 원칙이란 국민(개인과 법인)의 권리를 제한하거나 의무를 부과하는 사항은 반드시 국회 의결을 거친 법률로 규정해야 한다는 헌법상 기본 원칙이다.◆법 고치기 전 시행령부터 개정공정위는 지난 3월 ‘가맹사업법 시행령’을...

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• #법 위에