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'일시불 성과급 잔치' 벌인 증권사들…작년에만 3500억 쐈다 2023-07-24 15:38:53
드러났다. 일부 증권사는 이연지급 대상을 임의로 제외했다. 22개사 중 17개사는 성과보수 총액이 일정금액 미만일 경우 보너스 전액을 일시급으로 내줬다. 성과보수를 현금으로만 지급한 증권사도 상당수 있었다. 22개 증권사가 지급한 부동산PF 성과보수 중 주식 비중은 2.8%(125억원)에 그쳤다. 성과보수를 계산할 때...
증권사 부동산 PF 성과급 단기성과에 치중…금감원 지도 나서 2023-07-24 12:00:03
감소 현금지급이 대부분…일부 증권사 이연지급 대상 임의 제외·지급기간 단축 (서울=연합뉴스) 채새롬 기자 = 증권사의 부동산 프로젝트 파이낸싱(PF) 관련 임직원 성과보수가 대부분 현금으로 지급되고, 일부는 이연 지급되지 않는 등 단기성과에 치중한 형태인 것으로 파악됐다. 금융감독원은 성과보수 체계가 제대로...
연말 성과급이 좋을까, 분기마다 성과급이 좋을까 2023-07-18 17:52:58
성과급을 여러 해에 걸쳐 나눠서 지급하는 이연지급 방식을 확대하려는 움직임이다. 이연 지급율을 현행 40%에서 50%로 상향하고 기간을 3년에서 5년으로 늘려 장기성과를 보다 강조하고자 한다. 이런 와중에 성과급을 이연 지급하는 것과는 반대로, 성과급 지급주기를 짧게 줄이는 방식을 고민하는 기업도 최근 눈에 띈다....
경기도여성가족재단, 도내 여성 1인 가구 대상 '자동차 기초 공동연수' 참가자 모집 2023-07-13 09:01:22
선정되면 7월에 여성 운전 프로젝트 ‘언니차’로 활동 중인 이연지 강사가 진행하는 총 세 번의 교육에 참여하게 된다. 1강(7월 18일, 비대면)은 자동차 기본상식 및 안전운전을 위한 자동차 설정, 2강(7월 20일, 비대면)은 사고유형 및 과실, 사고처리 요령 및 대응법, 3강(7월 22일, 대면)은 타이어 보는 법, 브레이크...
"문턱 낮추고 금리체계 개선"…경쟁 부족 은행업에 '종합처방전'(종합) 2023-07-05 11:41:56
이연지급을 확대하고 성과급 조정·환수에 대한 기준을 마련한다. 자율공개 방안을 마련해 임직원의 성과급·희망퇴직금·배당현황에 대해서도 구체적으로 공개토록 했다. 다만 비은행권 지급결제나 특화전문은행 등 관심을 모았던 사안에 대해 '검토 추진'과 같은 원론적인 입장을 표하면서 용두사미라는 평가도...
은행업 인가 문턱 낮춰 경쟁 유도…"경쟁자 언제든 진입 가능" 2023-07-05 10:00:23
이연지급을 확대하고 성과급 조정·환수에 대한 기준을 마련한다. 자율공개 방안을 마련해 임직원의 성과급·희망퇴직금·배당현황에 대해서도 구체적으로 공개토록 했다. 다만 비은행권 지급결제나 특화전문은행 등 관심을 모았던 사안에 대해 '검토 추진'과 같은 원론적인 입장을 표하면서 용두사미라는 평가도...
작년 5대 은행 희망퇴직자 1인당 평균 5억4천만원 받아 2023-03-16 16:07:06
이연지급하고 주식·스톡옵션 다변화 필요" (서울=연합뉴스) 이지헌 기자 = 지난해 5대 시중은행에서 희망 퇴직한 직원들이 회사를 떠나면서 1인당 평균 5억원이 넘는 돈을 받은 것으로 나타났다. 16일 금융위원회가 공개한 '5대 은행 성과급 등 보수체계 현황' 자료에 따르면 KB국민·신한·하나·우리·NH농협 등...
금융당국 '경쟁 촉진' 모색…인터넷전문銀 신규허가 검토 2023-02-17 18:00:51
제도의 실효성을 높이는 방안도 연구할 방침이다. 이 제도는 모건스탠리를 비롯한 금융사뿐 아니라 제조업 등 비(非)금융사까지 포함해 미국 100대 기업의 70% 이상이 시행하고 있다. 국내에서도 성과급 이연지급 기간 내 담당 업무와 관련한 손실이 발생했을 때 이를 반영해 금액을 재산정하도록 했지만 이행된 사례는...
보험연구원 "ESG 평가 활성화, 투명한 공시 선행돼야" 2022-12-07 12:00:05
제언이 나왔다. 보험연구원 이승준 연구위원(ESG연구센터장)과 이연지 연구원 7일 발표한 '보험회사 ESG 평가 현황과 과제-해외사례를 중심으로' 보고서에서 "양질의 ESG 경영 관련 데이터의 공급이 선행돼야 이를 바탕으로 적절한 ESG 평가가 이뤄질 수 있다"며 이처럼 제언했다. 보고서는 "한국도 2025년부터 자...
보험사 경영진 성과보수에 고객만족·불건전영업 지표 활용 추진 2021-06-30 06:00:00
비중을 확대하는 방안을 제안했다. 또한 이연지급되는 보수의 비중(현행 40% 이상)과 이연기간(현행 3년)을 확대하고 장기 기업가치 훼손에 책임이 있는 경우 성과보수를 환수하는 방안도 거론됐다. 이밖에도 보험 특성에 맞는 고객만족도, 불건전영업 등 비재무적 지표를 활용하고 활용방법과 기준, 평가결과도 투명하게...