"임금피크제, 통상임금처럼 집단소송 이어질 가능성 높아" 2022-06-10 16:16:42

조 변호사는 “2013년 대법원 전원합의체가 갑을오토텍 통상임금 소송에서 근로자 손을 들어준 뒤 비슷한 소송이 대거 제기됐다”며 “임금피크제 역시 향후 분수령이 될만한 판결이 추가로 나오면 근로자들의 소송이 쏟아질 수도 있다”고 내다봤다. 법조계에선 정년연장형 임금피크제가 무효로 인정되는 판례가 나오면...

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대법원의 임금피크제 판결이 아쉬운 이유 [여기는 논설실] 2022-06-08 09:30:03

달라 현장에서 혼란이 끊이지 않자 대법원 전원합의체가 나서 가이드라인을 제시했다. 대법원 전원합의체는 2013년 12월 ‘통상임금은 소정 근로의 대가로 정기적, 일률적, 고정적으로 지급되거나 재직요건 등 별도의 조건 없이 당연히 지급되기로 한 것’이라고 정의했다. 추가적인 통상임금 청구가 회사의 경영상 어려움...

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[취재수첩] 우려되는 '제2 통상임금 대란' 2022-05-09 00:12:15

대법원이 전원합의체를 구성해 기존 판례를 뒤집을 것이라는 전망도 나온다. 경영계에서는 볼멘소리가 나오고 있다. “전원합의체까지 갔던 대법원 판결이 10년도 안 돼 또 바뀌면 어떡하냐”는 불만이다. 사실 2013년 대법원 판결은 노사 양쪽 입장을 종합적으로 아우른 결과였다는 게 법조계의 중론이다. 근로자의 임금을...

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통상임금 대란 2라운드?…"재직조건 무효" 판결 또 나왔다 [곽용희의 인사노무노트] 2022-05-08 12:30:02

세종 변호사는 "대법원 전원합의체 판결의 입장에도 불구하고 여전히 일부 하급심 판결에서 다른 취지의 판결이 선고되고 있고, 그 중 상당수가 다시 대법원의 판단을 기다리고 있다"며 "만일 대법원이 위와 같은 하급심 판결의 전향적인 해석을 받아들일 경우 다시 통상임금 소송이 줄이어 제기되는 등 경제에 엄청난...

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'재직조건 무효' 땐 통상임금·수당 눈덩이…노조 "더 달라" 줄소송 예고 2022-05-06 17:48:19

2020년 세아베스틸 사건을 전원합의체에 회부해 법리 검토를 하고 있다. 법조계에선 이 사건을 전원합의체에서 다루기로 한 만큼 판례를 변경할 가능성도 있다고 보고 있다. 산업계가 법원을 불안하게 바라보는 이유다. 국내 주요 기업들은 정기상여금에 ‘재직 조건’을 부착해 통상임금으로 인정되는 것을 ‘기술적으로’...

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[단독] "재직 조건 있어도 정기상여금은 통상임금"…줄소송 이어지나 2022-05-06 17:11:42

대법원은 2020년에 세아베스틸 사건을 전원합의체에 회부해 법리 검토를 진행하고 있다. 법조계에선 이 사건을 전원합의체에서 다루기로 결정한 만큼 판례를 변경할 가능성도 있다고 보고 있다. 산업계가 법원을 불안하게 바라보는 이유다. 국내 주요 기업들은 정기 상여금에 ‘재직 조건’을 부착해 통상임금으로 인정되는...

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윤성원 지평 대표변호사 "금리 상승기 주식투자 분쟁 크게 늘 것" 2022-05-01 17:44:22

보람을 느낀 순간으로는 2020년 대법원 전원합의체로부터 “부동산 이중저당은 배임죄가 아니다”는 판결받았을 때를 꼽았다. 윤 대표변호사의 의뢰인은 2016년 18억원을 빌리면서 채권자에게 본인 소유 아파트에 대한 4순위 근저당을 담보로 설정해주기로 했다. 그러면서 ‘경영상 판단’을 이유로 같은 아파트에 또 다른...

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하리수, 이준석·윤호중 면담 요청…"차별받아 마땅한 존재 없어" 2022-04-27 17:56:06

보루"라고 강조했다. 하씨는 최근 대법원 전원합의체가 군형법상 추행죄 사건에 무죄를 선고하며 성적 지향에 따른 차별적 대우가 있어서는 안 된다고 확인한 점과 차별을 금지한 헌법 조문을 예로 들어 이같이 주장했다. 그러면서 "지난해 고 변희수 하사를 비롯한 여러 트랜스젠더가 차별이 신음하며 세상을 떠났다. 조속...

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