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정부 "노사합의 없어도 성과연봉제 확대도입 가능"(종합) 2016-05-23 16:00:34
발전자회사를 포함한 12개 기관은 성과연봉제 확대도입이 취업규칙 불이익 변경에 해당하지 않거나 사회통념상 합리성 인정에 해당한다는 법률 자문을 거쳐 노사합의 없이 이사회 의결만으로 도입을완료했다. 앞서 이기권 고용노동부 장관은 "임금체계 개편은 임금총액이 감소하지 않고,다수가 수혜 대상이며,...
[라이프 스트리트]오늘의 라이프계 소식 2016-05-17 18:16:39
뿌리분에서 얻은 대체 탄수화물을 사용해 반려견의 곡물 알러지 최소화에 도움을 주며 글루텐을 소화하지 못하는 반려견에게도 균형 잡힌 영양을 공급해준다고 합니다. 풍부한 항산화제와 식이 섬유로 면역력 강화와 소화에 도움을 주며 오메가 지방산이 피모 건강에 도움을 준다네요(1세 이상, 모든 견종 급여 가능).
고용 불안이 키운 미국 '트럼피즘' 2016-05-11 19:13:07
남성 경제활동참가율 최저 "일자리 되찾겠다"는 공약에 열광 [ 이정선 기자 ] 미국 캘리포니아주 새너제이에서 2000년 기술업종 일을 한 개리 리스 씨는 연봉 12만달러(약 1억4000만원)를 벌었다. 보너스와 스톡옵션도 따로 있었다. 2008년 미국 금융위기를 촉발한 리먼브러더스 사태가 터졌을 때 그의 급여는 절반으로...
호봉제 유지 기업 70%…성과급 전환 모범 사례는 2016-05-09 17:00:07
이어 개개인에 대한 직무평가를 통해 직무등급을 설정하고 성과목표 대비달성도에 따라 개인별 급여를 차등 인상하고 있다는 것이다. 경총은 "정년 60세 의무화 연착륙, 고용 창출 등을 위해 임금체계 개편이 반드시 필요하지만 아직도 300인 이상 기업 중 69.2%가 호봉급을 유지하고 있다"며 "앞으로 모범사례집 ...
채권단, 한진해운에도 자금관리단 파견 2016-05-05 06:05:53
데 성공함으로써 유동성을 확보하는 데 성공했다. 한진해운은 앞으로 구조조정이 진행되는 동안 운영자금 등으로 쓸 유동성을 추가 확보해야 하는 상황이다. 한진해운은 지난달 자율협약을 신청하면서 4천112억원 규모의 유동성을 확보하겠다는 자구계획을 제출했으나 금융채무와 용선료, 항만이용료 등을...
BNK금융그룹, 공익형 예금 ‘단비·바람 통장’ 판매 수익금 2억5천만원 기부 2016-04-27 10:03:32
면제 조건을 단순화했다.급여와 아파트 관리비 ,공과금 자동이체 및 부산은행 bc카드 대금 결제 등 각종 결제성 거래를 1건만 유지하면, 타행송금수수료, 자동화기기 이체 ? 출금 수수료 등 각종 수수료를 월간 10회 까지 면제하는 서비스를 제공해 더욱 많은 거래고객에게 수수료 면제 혜택을 제공한다. 상품 신규 가입...
'올해가 골든타임' 구조조정 속도 붙일 수 있을까 2016-04-26 13:35:06
한다"고 주문했다. 성태윤 교수도 "정책금융기관이 경영권을 오래 가지고 있으면 구조조정의 효과가 없기 때문에 그냥 공적자금을 투입하는 것은 안된다"고 말했다. 그는 "대우조선의 경우 현대나 삼성 등 정상적인 조선사에 일부 분할하는 방식으로 넘기는 것이 좋을 것 같다"며 "그 과정에서 발생하는...
5월부터 C형 간염치료제 건보 적용 2016-04-20 12:02:00
등재는 국내 C형 간염 완치율을 높이는 데 크게 기여할 것으로 기대된다"며 "신약에 대해 질병의 위중도와 사회적 요구도 등을 고려해 지속적으로 환자의 접근성을 높이도록 노력하겠다"고 말했습니다.한편, 고시 개정을 통해 암성 중증 만성통증 치료제 `뉴신타서방정`, 혈우병 치료제 `릭수비스(주), 제2형 당뇨치료제...
C형간염 치료제 환자부담 4600만→900만원…5월 건보 적용 2016-04-20 12:00:11
급여 적절성 심사, 약값 협상 등 급여적용에 필요한 절차를 신속하게 밟았다.약값 협상과정에서 하보니정의 급여 상한 금액은 1정당 35만7142원(현재 시판 약값 대비 약 65%)으로, 소발디정의 급여 상한금액은 1정당 27만656원(시판 약값 대비 약 60%)으로 정해졌다.복지부 고형우 보험약제과장은 "해당 의약품을 보험...
[취업에 강한 신문 한경 JOB] 일본 기업 입사하면 신입 초봉 월 200만원대…상여금 연 2회 주는 기업도 2016-04-11 17:40:38
인적성 검사를 치르기도 한다. 면접은 한국처럼 한두 차례 이뤄진다. 한국무역협회 관계자는 “종신고용이 일반화돼 있는 일본 기업들은 채용 과정이 상당히 엄격하다”며 “면접 때 최장 두 시간에 걸쳐 지원자의 능력을 평가하는 게 일반적”이라고 말했다.○회사 기숙사와 사택 제공신입사원 급여는...
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