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한화, 대졸 공채 시작‥인·적성검사 폐지 2013-03-05 13:34:25
대졸 신입사원 공채 전형 가운데 하나인 인·적성검사를 폐지합니다. 한화는 직무 역량 중심의 선발을 강화하기 위해 인·적성검사를 없애고 계열사별 직무에 맞는 평가방식을 적용하기로 했습니다. 이에 따라 채용 절차는 서류 전형과 면접전형, 신체검사 순으로 단순해집니다. 서류 접수는 오늘(5일)부터 19일까지...
한화, 대졸 공채에 인·적성검사 폐지 2013-03-05 06:09:05
인·적성검사의 부담없이 지원할 수 있고 적절한 인재를 신속하게 발굴한다는 장점이 있다"고 설명했다. 한화는 이날부터 19일까지 채용사이트(http://www.netcruit.co.kr)를 통해 상반기 채용 전형을 시행한다. 취업포털 인크루트에 따르면 삼성그룹은 올해 상반기 대졸자 공채부터 인성시험과 직무적성시험을...
[JOB 대학생 취업 디딤돌] 한화, 인적성검사 폐지…19일까지 원서접수 2013-03-04 17:05:43
“인적성검사가 지원자의 적성을 판단하는 도구가 아닌 탈락시키는 도구로 활용된 측면이 있다”면서 “지원자들의 심리·경제적 부담을 줄여주기 위해 hat를 없앴다”고 말했다. 이 관계자는 한화인적성검사를 폐지하는 대신 지난해부터 한화 신인사평가제도 ‘변화3.0’을 통해 신입사원 채용시스템을 바꾸고 있다고...
[상반기 취업 올 가이드] 활짝 열린 채용시장 門…스펙보다 '스토리' 시대 2013-03-04 15:35:06
자체 인·적성검사(ssat)를 인성시험과 직무적성시험으로 분리, 적성시험 합격자에 한해서만 인성시험을 치르게 한다. 직무적성시험을 통과한 지원자만 면접 전형 때 인성시험을 본다. 취업 준비생들의 부담을 덜어주기 위해 토론 면접도 없앴다. 인성 면접과 프레젠테이션(pt) 면접, 토론 면접 등으로 나뉜 면접 전형은 두...
[상반기 취업 올 가이드] 엔씨소프트, 게임개발 인력 주로 채용…스펙 중시 안해 2013-03-04 15:31:24
△입사지원서 접수 △서류 전형 △엔씨테스트(적성 및 인성, 직무능력) △역량 면접 △인성 면접 순으로 진행된다. 회사 측은 졸업학교, 전공, 자격증 등 이른바 스펙은 중요하게 보지 않는다고 설명했다. 서류 전형에서는 가능한 한 많은 수의 사람을 통과시키고 있다고 덧붙였다. 엔씨테스트(nc test)는 인·적성검사와...
[상반기 취업 올 가이드] CJ그룹, 상반기 600명 공채…글로벌부문 인력 확대 2013-03-04 15:31:20
늘려 글로벌 사업 확대에 필요한 인재 확보에 주력할 계획이다.cj그룹의 인·적성검사는 지원자의 인지능력을 평가하는 cat(congnitive ability test)와 인성을 평가하는 cjat(cj aptitude test)로 구성된다. 입사 후 cj그룹의 가치관인 ‘정직’ ‘열정’ ‘창의’를 얼마나 잘 구현할 수 있을지를 평가한다는 게 회사 측...
[상반기 취업 올 가이드] 이랜드그룹, 전공·영어성적 불문…합숙면접 통해 최종선발 2013-03-04 15:31:18
적성검사, 실무진이 진행하는 1차 면접, 1박2일의 합숙 면접을 거쳐 5월 말 최종 면접을 치른다. 이 중 합숙면접에서는 각 사업부 경영자와 입사 선배들과의 만남을 통해 회사에 대한 이해도를 높일 수 있는 기회를 준다. 이랜드그룹의 직무적성검사는 회사나 해당 직무와의 적합도를 확인하는 적성검사를 비롯해 인성검사,...
[상반기 취업 올 가이드] LG, 선배사원이 취업 상담…찾아가는 잡 캠프 2013-03-04 15:31:17
관한 것이다. 상식 문제를 포함한 일반 인·적성검사와 달리 자신을 가장 잘 표현하는 것을 고르기만 하면 된다. 문항별로 1점부터 7점까지 선택할 수 있다. 인성검사 이후에 1차 면접과 건강검진을 거쳐 2차 면접을 본다. 1차 면접에서는 프레젠테이션과 영어, 직무역량 등을, 2차 면접에서는 인성을 각각 평가받는다....
[상반기 취업 올 가이드] 삼성, 인성·적성검사 나눠서…한자 가산점 유지 2013-03-04 15:31:15
삼성 자체 인·적성검사(ssat)를 인성시험과 직무적성시험으로 분리해 적성시험 합격자에 한해서만 인성시험을 치르게 한다. 그동안은 입사 지원 서류를 제출한 뒤 결격사유가 없는 지원자들이 모두 ssat를 치러야 했다. 그러나 같은 날 4시간 이상 인성시험과 직무적성시험을 보면 집중력이 떨어진다는 불만이 나오면서 두...
[상반기 취업 올 가이드] LS, LS봉사단·자격증 소지자 우대 2013-03-04 15:31:11
8월 졸업예정자다. 경력직은 해당 직무 경력 최소 2년 이상이어야 한다. ls의 채용절차는 서류전형(어학, 전공, 학점, 자격증 및 자기소개서 평가)→인·적성검사→1차 면접(실무 팀장 및 관리자급 3~5명으로 구성된 실무면접과 영어면접)→임원면접(인성면접 위주)으로 이뤄진다. 변리사 회계사 노무사 등 각종 자격증...
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