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GS칼텍스, 새해 지속가능, 수익성 있는 성장 도모 2024-01-02 10:47:14
조직문화가 환경에 맞게 변화해야만 하드웨어와의 시너지를 통해 진정한 경쟁력을 확보할 수 있다고 밝혔다. 이에 도전적인 자세로 혁신을 주도하는 리더십을 강화하고 조직문화가 보다 다양성을 존중하고 외부지향적으로 발전해 불확실한 미래환경에 효과적으로 대응해 나가길 기대한다고 설명했다. 끝으로 100년...
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[신년사] GS칼텍스 허세홍 사장 "도전·혁신 리더십 강화해야" 2024-01-02 10:26:58
혁신을 주도하는 리더십을 강화하고, 우리의 조직문화가 다양성을 존중하고 외부 지향적으로 발전해 불확실한 미래 환경에 효과적으로 대응해 나가기를 기대한다"고 말했다. 그는 "끊임없는 변화 속에서 업계 최고의 경쟁력을 기반으로 '지속가능하고 수익성 있는 성장'이라는 목표를 달성하고자 지난 3년간 '...
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손경식 CJ 회장 "사상 초유의 위기…온리원 정신 재건에 집중" 2024-01-02 10:25:04
기업가치를 높이기 위한 수익성 극대화와 재무구조 개선을 추진하는 한편 초격차 역량을 확보한 사업은 글로벌 성장을 적극 도모할 것이라고 말했다. 또 2024∼2026 중기계획인 그룹의 '퀀텀점프' 플랜을 도전적으로 수립해 사업별 초격차 역량, 글로벌 목표, 구체적 실행방안을 제시해야 한다면서 "세계적으로...
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한종희 삼성전자 부회장 "생성형 AI로 디바이스 혁신" 2024-01-02 10:23:08
개선을 넘어 새로운 라이프스타일에 맞는 제품과 서비스의 발굴이 더욱 필요하다며 라이프스타일 이노베이션을 강조했다. 이어서 한 부회장은 강건한 기업문화 구축을 당부했다. 그는 자율적이고 능동적인 조직문화 정착이 필요하다며 "리더들은 조직 내 정확한 소통과 격의 없는 건설적 토론을 통해 구성원들이 권한과...
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정철동 LGD 사장 "사업의 본질은 수익성 확보" 2024-01-02 10:21:04
넘치고 팀워크가 발휘되는 조직문화를 만들어가기 위해 임직원 누구나 더 나은 의사결정을 위해 당당히 의견을 개진하고 논의 주체로 참여하는 스피크업을 활성화하자"고 당부했다. 이어 "이는 수평적인 조직문화라는 토대 위에서 가능하기에 전사 차원에서 직급과 직책 대신 '님' 호칭을 도입하겠다"고도 밝혔다.
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[신년사] 삼성전자 한종희·경계현 "초격차 기술로 본원적 경쟁력 강화" 2024-01-02 10:17:10
달라지고 있는 시기에는 단순한 기능 개선을 넘어 새로운 라이프스타일에 맞는 제품과 서비스의 발굴이 더욱 필요하다는 점도 강조했다. 한 부회장과 경 사장은 "자율적이고 능동적인 조직문화 정착이 필요하다"며 "리더들은 조직 내 정확한 소통과 격의 없는 건설적 토론을 통해 구성원들이 권한과 책임을 갖고 일할 수...
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창사 40주년 맞은 SKT…유영상 사장 "AI 컴퍼니 성과내는 한 해" 2024-01-02 10:13:56
글로벌 AI 컴퍼니를 뒷받침할 수 있는 ‘기업 체질 개선’을 제시했다. 그는 “수익, 비용, 자산 구조의 재정비를 통해 단단한 체력을 갖추고 변화를 지속할 수 있는 조직문화, 관리체계 등 운영 시스템도 글로벌 AI 컴퍼니 비전에 맞게 개선하겠다”고 말했다. 유 사장은 “2024년은 SK텔레콤 창사 40주년이지만, 급변하는...
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토스증권 김승연 "국내외 주식매매 넘어선 새 서비스 채비" 2024-01-02 10:12:00
변곡점의 초입에 있습니다. 수익성 개선과 동시에 지속적인 기술기반 혁신 역시 빼놓을 수 없는 과제입니다. 마지막으로, 세 번째 기회는 토스증권이 내놓을 새로운 서비스에 있습니다. 지금까지 국내외 주식 매매에 집중했다면 이제 투자의 외연을 확장해 토스증권 고객에게 다양한 투자기회를 제공할 계획입니다. 우리가...
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통신 3사 수장들, 신년사에서 '통신 넘어 미래 먹거리 육성' 2024-01-02 10:09:41
본격적인 실행과 AI 컴퍼니 성과 가시화, 기업 체질 개선을 올해 목표로 제시했다. 특히 유 사장은 수익, 비용, 자산 구조를 재정비하고, 조직문화와 관리체계 등 운영 시스템도 글로벌 AI 컴퍼니 비전에 맞게 개선하겠다는 뜻을 내비쳤다. 그는 "2024년은 창사 40주년을 맞는 의미 있는 해이지만, (회사를) 둘러싼 환경은...
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한종희 "본원적 경쟁력 강화"…삼성전자, 2024년 시무식 개최 2024-01-02 10:01:25
달라지고 있는 시기에는 단순한 기능 개선을 넘어 새로운 라이프스타일에 맞는 제품과 서비스의 발굴이 더욱 필요하다며 라이프스타일 이노베이션을 강조했다. 이어서 한 부회장은 '강건한 기업문화 구축'을 당부했다. 그는 자율적이고 능동적인 조직문화 정착이 필요하다며 "리더들은 조직 내 정확한 소통과 격의...
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