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이건호 국민은행장 "직원 비리 발생 땐 지점장 바로 퇴출" 2014-04-10 21:26:37
대상으로 한 사내방송을 통해 이같은 조직 쇄신 구상을 밝혔다. 이 내용은 11일 임원회의에서 확정된다. 이에 따라 다음달부터 특정 지점에서 비리적발 시 해당 지점장은 곧바로 보직에서 해임된다. 담당 지역 본부장 등 임원은 한 번의 경고 후 퇴출하는 투스트라이크 아웃제를 적용한다. 다만 이번달까지 자진신고...
KT 황창규號··개혁은 `진행형` 2014-04-09 17:08:20
황창규 회장은 일단 구조조정으로 조직 분위기 쇄신에 방점을 찍을 것으로 보입니다. <앵커> KT 본연의 업무는 통신 사업인데 요즘 이 부분이 너무 잠잠한 것 같다. <기자> 맞습니다. 앞서 말씀드린 듯이 이미 산적해 있는 문제가 너무 많기 때문에 정작 통신사업자로서는 큰 두각을 나타내지 못하고 있습니다. s>...
KT 대규모 명예퇴직 나선다··직원 20% 명퇴 실시 2014-04-08 10:50:31
이상 더 많이 인건비가 소요되나 변화에 잘 적응할 수 있는 인력구조를 가지지 못했다"며 인건비 축소 필요성을 제기한바 있다. 이에따라 이번 대규모 명예퇴직 추진은 황창규 회장이 취임 직후 본부조직을 9개 부문으로 통폐합하고, 전체 임원 수를 기존 130여명에서 100명 내외로 줄이는 내용의 조직개편을 단행하고,...
은행권 "국민銀 허위서류 비상식적‥기본적 윤리 문제" 2014-04-07 10:56:54
한 조직의 내부통제 체크(검사) & 밸런스(균형)가 무너진 것 아닌가”라고 지적했습니다. 또 다른 시중은행 고위 관계자는 기자와의 전화통화에서 “이번 사고가 정상적인 결제 라인을 밟아서 생긴 것이라면 일이 더 커졌을 것이고 KB국민은행도 회복이 쉽지 않았을 것”이라며 “하지만 지점 등 영업점에서 주변 동료나...
국민銀 이번엔 1조 가짜 확인서 발급…전 금융권 '사기 주의보' 2014-04-06 21:29:36
경영진, 조직 쇄신할 때 영업점 직원은 비위행위 지속 [ 장창민/김일규 기자 ] 끊이지 않는 사건·사고로 어려움을 겪은 국민은행에서 이번엔 영업점 직원이 9709억원에 달하는 가짜 확인서를 발급해준 사고가 터졌다. 특히 서울 한 지점의 이 모 팀장(52)은 대규모 개인정보 유출사고로 kb금융그룹과 국민은행이 홍역을...
이주열號 한은, 실·국장 7명 인사 단행…'김중수 지우기' 신호탄? 2014-04-03 21:20:19
“2급이 실·국장으로 이동하는 게 드문 일은 아니지만 나름의 승진인사로도 볼 수 있다”며 “이 총재의 청문회 준비 태스크포스(tf)팀에서 총재와 일찍 보조를 맞춘 사람들”이라고 설명했다. 오정근 아시아금융학회장은 “조직의 안정을 해치지 않기 위해 큰 틀은 유지하고 경영 측근만 바꿈으로써 분위기 쇄신에...
KB금융, 주요 지점장 공모키로 2014-04-02 21:24:53
조직쇄신안’을 2일 발표했다. 미국 뉴욕, 중국 광저우·쑤저우·하얼빈·베이징, 일본 도쿄·오사카, 뉴질랜드 오클랜드, 베트남의 호찌민, 캄보디아의 툴곡 등 10개 해외점포장과 명동 등 국내 주요 영업점장 자리는 다음 인사부터 내부 공모에 들어간다. 준법감시인, 법무지원실장, 파생상품영업부장, 글로벌사업부장과...
경제부처 1급 '인사 태풍' 분다 2014-04-02 21:20:04
숨통·조직분위기 쇄신 [ 김재후 기자 ] 경제부처를 중심으로 관가에 1급 등 고위직 간부에 대한 교체 인사가 임박했다. 박근혜 정부 출범 이후 장·차관급 인사가 거의 없는 상태에서 막힌 인사의 숨통을 터주고 각 부처의 조직분위기를 일신하기 위한 포석으로 풀이된다. 2일 정부에 따르면 기획재정부 해양수산부 등...
경제부처들 1급 간부 대거 물갈이…분위기 쇄신 돌입 2014-04-02 11:48:34
각 부처의 조직분위기를 일신하기 위한 포석으로 풀이된다. 2일 정부에 따르면 기획재정부, 보건복지부, 해양수산부 등 부처는 최근 대거 1급 간부의 사표를 받는 등 고위공무원단 인사작업에 속도를 내고 있다. 해양수산부는 기획조정실장, 해양정책실장, 수산정책실장 등 본부 3명과 중앙해양심판원장,...
KB임영록 "조직쇄신, 뼈를 깍는 노력하겠다" 2014-04-02 11:33:47
조직 쇄신에 나선다. KB금융은 2일 인사관리에 공모제를 도입하고 인사정보를 HR시스템에 별도 관리하는 등 조직문화쇄신안을 발표했다. 우선 주요 선호보직과 전문보직에 내외부 공모제를 도입해 투명성을 높인다. 팀장 이하 직원의 경우 상시적인 공모를 통해 가장 적합한 인재를 선발하고, 반복해서 인사청탁을 하는...
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