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[서울 세계수학자대회 개막] "수학은 금융·유전학 난제 해결사…수학자 몸값 점점 높아져" 2014-08-13 21:10:37
세계 펀드매니저 연봉 1위를 기록했다.르네상스 테크놀로지스는 금융인이 아닌 수학과 통계학 전문가를 뽑아 금융 모델을 만드는 것으로 유명하다. 사이먼스 명예회장은 “펀드가 꾸준히 좋은 성과를 내고 있어 자세한 원리는 영업비밀이라 밝힐 수 없지만 핵심은 데이터”라며 “기업 실적, 주가 등 관련된...
[K-프로듀서스] ⑲ BH 엔터테인먼트 손석우 대표 2014-08-09 08:58:50
같습니다. bh엔터테인먼트의 성과와 새로운 영역확장 q. 어느덧 8년차 청년 기업으로의 성장, 이제까지 bh의 경영성과는? a. 회사를 설립했던 2006년부터 2012년까지 매년 30%씩 꾸준히 성장하였고 재작년부터 매출성장이 균등해지기 시작했는데 이는 아마도 현재의 매니지먼트 구조로는 최대치에 이르는 것 같습니다. 좀...
코성형으로 연봉이 달라진다면? 2014-08-07 07:41:50
능력도 중요하지만 남성의 외모에 따라 연봉에도 영향을 미친다는 조사결과가 있다. 미국의 한 대학연구팀 조사에 따르면 “잘생긴 사람은 평범한 외모를 가진 사람보다 연봉이 대략 5~10% 높고, 승진기회도 많다”라는 결과가 나타났다. 또한 국내에서 발표된 외모 관련 조사결과에 따르면 "외모와 임금관계를 분석한...
직장인 35%, 퇴출압박 받아 2014-08-05 15:23:16
`연봉삭감`, `회식제외 등 은근한 왕따` 등이 있었다. 본인이 퇴출압박을 받은 이유에 대해서는 `회사 실적이 좋지 않아서`, `상사와 마찰이 있는 편이라서`가 각각 1위와 2위를 차지했다. 또 `개인 성과, 실적이 안 좋아서`, `소속 본부 및 부서가 축소되어서`, `나이가 많아서` 등의 답변도 나왔다. 퇴출압박에 따른...
[단독] 코레일, 연봉제 도입 "근속승진도 없앤다" 2014-07-30 10:28:05
의결했다고 밝혔다. 연봉제 도입은 직무와 성과중심의 임금체계를 구축하고 조직 활성화를 도모하기 위한 것이라는 설명이다. 호봉제에서 연봉제 전환시 성과나 업적 평가와 관련해서는 평가의 객관성, 공정성이 확보될 수 있도록 내부평가 제도를 지속적으로 보완하기로 했다. 근속승진은 2014년 신입사원부터 우선...
대졸 신입사원 한달 월급 200만원 안돼...초임 평균 2355만원 2014-07-30 09:36:55
올 하반기에 채용할 대졸 신입사원이 받는 연봉은 평균 2,355만원 수준인 것으로 조사됐다. 온라인 취업포털 사람인이 올 하반기 대졸 신입사원 채용을 확정한 기업 94개사를 대상으로 ‘신입사원 초임 수준’에 대해서 조사한 결과, 평균 2355만원(기본상여 포함, 인센티브 제외)으로 집계됐다. 구간별 비율을 보면,...
[실리콘밸리의 K Group] 4편. 이상적인 회사를 실험하고 실천하는 글로벌 강소기업 넷플릭스 2014-07-24 09:00:00
실제 이야기를 들어보니 연봉과 주식, 그리고 각종 혜택등 본인의 경우는 타 회사보다 많다는 이야기를 한다. 얼마큼 많은가 하면, 타사가 이 사람을 리크루팅할려면 얼마를 제시할지, 그리고 그 금액보다 훨씬 많이 주어서 생각조차 하지 않도록이 기준이다. 하지만 그만큼 인재 채용과정에 시간과 노력을 무척 들인다....
정부 연구기관 10곳 중 9곳 경영평가 `우수·보통` 2014-07-23 16:54:51
연구성과 평가, 17개 부처 109개 국가연구개발(R&D)사업 중간평가 등의 결과를 23일 국가과학기술심의회 운영위원회에 보고했습니다. 이번 평가는 관련 법률에 따라 미래부가 주기적으로 시행하는 것으로, 평가 결과는 내년 사업예산 조정과 사업체계 개선, 기관출연금 조정, 임직원 성과연봉 조정, 우수연구자 포상 등에...
男·女 ‘420만원 더 주면’ 쿨하게 이직? 2014-07-23 07:29:29
능력을 인정해 주지 않아서(38.1%) ▲내년에도 연봉으로 고민할 것 같아서(27.7%) ▲이미 이직 의사를 보여, 안 좋은 인상을 남겼을 것 같아서(15.6%) ▲연봉이 오른 만큼 더 많은 성과를 내야 한다는 부담감 때문에(13.4%) 등으로 조사됐다. (설문제공: 잡코리아) 한경닷컴 bnt뉴스 김희정 기자 life@bntnews.co.kr ▶ 男...
최경환 2기 경제팀 출범‥ `한국 경제와 증시` 살리자 2014-07-11 08:50:42
가야 하는데 수익을 내지 못하면서 고액의 연봉을 받는 것은 문제가 된다. 그래서 지금은 상징적인 사람들의 연봉은 금융소비자의 수익 성과에 따라 좌우돼야 한다. 그리고 차별화된 금융상품을 많이 내놓아야 한다. 또한 본업에 충실해야 하며 자기만 살겠다는 이기적인 행동은 하지 말아야 한다. Q > 최경환 2기 경제팀...
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