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손보協 노조 "금감원이 낙하산 인사 시도" 2014-03-12 14:59:28
손해보험협회 노동조합은 12일 성명을 내고 금융감독원의 낙하산 인사 시도를 규탄한다고 밝혔다. 손보협회 노조는 지난해 8월 이후 현재까지 협회장이 공석인 상황에서 최근 협회의 장상용 부회장(현 회장 직무대행)이 신한생명 감사로 내정됐고, 금감원의 모연구위원이 신임 부회장에 올 것이라는 보도가 나오고...
<금감원, 저축은행·카드사 상시감시 강화> 2014-03-07 16:18:47
등 구체적인 임원 자격 요건도 마련하고, 감사의직무활동에 대해 주기적으로 점검할 계획이다. 임원·준법감시인의 위법행위 신고의무화와 관련한 포상금 등 내부 고발자 제도도 정비하기로 했다. 고객 자산의 보호를 위해 민원 발생 상위 저축은행의 민원 감축 계획 및 실행방안을 점검하고, 중앙회 홈페이지에 다수...
[이슈엔] 미리보는 주총‥관전 포인트는? 2014-02-28 17:58:37
지주사와 은행, 카드사의 임원 27명이 일괄 사퇴를 표시한 바 있습니다. 하지만 심재오 국민카드 사장과 카드 임원 2명 등 3명만 사표가 수리되면서 `보여주기식` 인사로 논란을 빚은 만큼 주총에서 주주들의 성토가 예상됩니다. NH농협지주 역시 계열사 사장단 인사를 통해 교체 또는 연임을 결정했지만 임종룡 회장에...
한국GM 노조, 본사 임원 만난다‥구조조정 해법 나올까 2014-02-14 10:26:47
노동조합 대표가 GM의 해외 업무를 총괄하는 스테판 자코비 사장과 부평공장에서 구조조정 관련 면담을 할 예정이라고 밝혔습니다. 노조는 이번 회동에서 현재 구조조정과 관련한 노조 입장과 요구안 등을 전달할 계획입니다. 한국지엠 노조 관계자는 "현재 진행중인 군산공장의 인력감축 사안과 같은 세부 사항보다는...
서울 소규모 재개발 쉬워진다 2014-02-13 21:08:25
조합과 추진위원회의 전문성을 높이기 위해 임원 대상 교육을 의무화하고 주민협의체와 공동체의 구성·운영을 개정조례에 명시했다. 정비사업에 대한 비용을 서울시가 지원할 수 있도록 하고, 분양신청을 포기한 영세 조합원도 다른 구역의 임대주택을 공급받을 수 있도록 했다.이현진 기자 apple@hankyung.com
리모델링 "때가 왔다"…매화1, 한달새 2000만↑ 2014-02-09 21:32:44
드는 용역비, 조합장 및 임원 선거에 드는 비용 등을 시가 지원해준다”며 “느티마을은 리모델링 사업성이 좋아 주민 동의도 쉽게 얻을 것”이라고 전망했다. ◆리모델링 겨냥한 투자수요 증가 최근 성남시는 리모델링 시범단지 신청을 받는다고 발표했다. 준공 후 15년 이상 지난 아파트 총 167개 단지(10만4761가구) 중...
거래소·마사회, 과도한 복리후생 폐지키로(종합2보) 2014-02-03 19:47:38
사망시에도 퇴직금을 가산해 지급하는 조항과 조합 임원 인사시 노조 사전동의를 받도록하는 조항을 폐지키로 했다. 고교 자녀 학자금 지원은 연간 400만원 한도에서 서울시 국·공립고 납입금 수준인 연 180만원 한도로 축소하고, 직원 및 가족 의료비 지원 혜택은 폐지하되 선택적 복지제도로 통합해 운영하기로...
거래소·마사회, 과도한 복리후생 폐지키로(종합) 2014-02-03 16:51:55
사망시에도 퇴직금을 가산해 지급하는 조항과 조합 임원 인사시 노조 사전동의를 받도록하는 조항을 폐지키로 했다. 고교 자녀 학자금 지원은 연간 400만원 한도에서 서울시 국·공립고 납입금 수준인 연 180만원 한도로 축소하고, 직원 및 가족 의료비 지원 혜택은 폐지하되 선택적 복지제도로 통합해 운영하기로...
거래소·마사회 등 공공기관 과도한 복지 폐지키로 2014-02-03 16:11:49
기관은 이런 내용을 담은방만경영 개선 대책을 지난달 29일 기재부에 제출했다. 거래소는 업무외 사망시에도 퇴직금을 가산해 지급하는 조항과 조합 임원 인사시 노조 사전동의 조항을 폐지키로 했으며, 마사회는 자녀의 사교육비 지원, 건강검진비 지원 등의 혜택을 폐지하기로 했다. pan@yna.co.kr(끝)<저...
가업승계전략 (2) 단계별로 승계 디자인하기 2014-01-23 16:33:32
가업상속 공제시 상속신고 시점까지 임원으로, 2년 내 대표이사로 등재토록 지위 승계의 조건을 규정하고 있다. 결국 5년 이내에 대표이사로 취임해야 하는 부담이 발생하는 것이다. 특히 승계자가 어리거나 경력이 짧을수록 부담은 늘어난다. 지위 승계에도 디자인이 필요한 이유다.지위 승계의 걸림돌은 결국 승계자가...
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