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<이순우 체제 출범…우리금융 민영화 속도낸다>(종합) 2013-05-23 18:43:00
쳤기 때문이다. 공적자금관리위원회(공자위)는 현재 논의되는 일괄매각과 자회사 분리매각, 지분 분산매각 등 여러 대안을 검토해 다음 달 민영화 '로드맵'을 내놓을 예정이다. ◇이순우, 민영화에 적임…정치색 옅어 이 내정자는 36년간 우리은행(옛 상업은행 시절 포함)에서 잔뼈가 굵었다....
<이순우 체제 출범…우리금융 민영화 속도낸다> 2013-05-23 17:06:29
쳤기 때문이다. 공적자금관리위원회(공자위)는 현재 논의되는 일괄매각과 자회사 분리매각, 지분 분산매각 등 여러 대안을 검토해 다음 달 민영화 '로드맵'을 내놓을 예정이다. ◇이순우, 민영화에 적임…정치색 옅어 이 내정자는 36년간 우리은행(옛 상업은행 시절 포함)에서 잔뼈가 굵었다....
최경환 "상여금 일괄 포함땐 통상임금 문제 엄청난 혼란" 2013-05-19 17:07:31
최 원내대표는 “현재 국회 법제사법위원회에 계류 중인 독점규제 및 공정거래에 관한 법 개정안 등 4개 경제민주화 법안은 (6월 임시국회에서) 바로 처리하겠다”고 했다. 한편 최 원내대표와 전병헌 민주당 원내대표는 이날 국회에서 회동을 하고 6월 임시국회에서 ‘국회의원 특권 내려놓기’를 위한 국회쇄신법안을...
<대기업들, '을'의 불만 스킨십으로 달래기> 2013-05-19 06:01:08
대기업 가운데 처음으로 동반성장위원회를 발족, 올해부터는 그룹 최고의사결정기구인 수펙스추구협의회 산하로 편입한 바 있다. 협력업체 성과공유제와 중견기업 육성제를 시행하는 포스코[005490]는 협력사가아닌 중소기업과도 상생협력을 강화하는 차원에서 지난 13일 중소기업중앙회와 '포스코형 식스시그마...
정부 "포괄적경제동반자 협상 주도적 참여해야" 2013-05-16 11:00:08
통상차관보 주재로 통상추진실무위원회 실무회의를 열었다. 국무조정실, 기획재정부, 미래창조과학부, 외교부, 법무부, 관세청, 특허청 등23개 정부기관 실무자가 참여했다. 회의에서 한국, 중국, 일본, 호주, 인도, 뉴질랜드, 아세안(ASEAN·동남아국가연합) 10개국 등 총 16개국이 참여하는 '역내 포괄적...
[김정호 칼럼] 현대차 하청노조, 제 발등 찍는 줄은 아는지 2013-05-15 17:12:29
요구해서는 안 된다고 판결했다. 중앙노동위원회도 현대차 울산공장 51개 사내하도급업체 중 생산 관련 공정 19개 업체에 대해서는 적법 도급을 인정했다. 노동계 주장과는 180도 다른 판정이다. 현대차는 하도급 근로자 3500명을 2016년까지 정규직으로 채용한다는 계획을 착실히 추진한다는 입장이다. 그러나...
[기업과 함께] 중소기업진흥공단, 올 4조8700억 中企 융자금 마련 2013-05-14 15:29:11
대출한다. 신용불량인 경우는 신용회복위원회의 신용회복심사를 통과해야 지원을 받을 수 있다. 개발기술사업화자금은 중소기업이 보유한 우수한 기술이 사장되는 것을 방지하고, 개발기술의 제품화·사업화를 지원하기 위한 정책자금이다. 올해 총 3000억원로 시설 자금은 업체당 20억원 이내(운전자금은 5억원 이내)에서...
상장협-기업지배구조원, 사외이사 인력뱅크 공동운영 2013-05-14 12:01:25
변화는 외부 전문가들로 구성된 별도의 운영위원회와 사외이사 후보 추천위원회를 설치해 운영의 독립성과 전문성, 추천의 공정성을 강화한 것이다. 아울러 인력풀의 크기 자체를 키우기 위해 한국생산성본부, 한국경영자총협회와도 관련 업무협약을 체결했다. 상장협 관계자는 "이러한 노력이 사외이사 후보...
`반듯한 시간제 일자리` 확대하면 근로시간 줄어든다 2013-05-13 17:55:04
단축되는 것으로 분석됐습니다. 노사정위원회는 이에 따라 휴일근로의 연장근로 포함, 근로시간 특례제도 개선, 연차휴가 사용 확대 등 장시간 근로의 원인이 되는 제도와 관행 개선을 우선적으로 실행하고, 반듯한 시간제 일자리 창출을 연계해야한다고 제안했습니다. 위원회는 향후 논의되어야 할 과제로 대체휴일제 도...
[시론] 업종별 정년차별화 필요하다 2013-05-02 17:30:02
프로파일을 생산성 프로파일과 일치시키는 것이다. 생산성과 기여도 등을 고려해 합리적이며 사회적으로 수용 가능한 임금 감액기준이 마련되지 않으면, 장기적으로 정년연장으로 얻는 사회적 편익보다 비용이 더 커지게 될 것이다. 더구나 이런 제도는 노동시장 전체의 형평성 차원에서도 맞지 않다. 둘째, 노동수요에...