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삼성전자, 메모리사업부에 300% 추가 인센티브…"세계 1위 달성 기념" 2022-01-26 15:15:21
미혼자 복리후생 제도 개선, 재택근무 활성화 등은 노사협의회 및 노조와 협의해 개선해나가겠다고 밝혔다. 경 사장은 "초일류 1등 기업답게 그에 걸맞은 보상 우위를 계속해서 확보할 수 있게 하겠다"고 강조했다. 앞서 삼성전자는 그룹 차원의 특별 격려금 지급 방침에 따라 지난달 임직원들에게 상여기초금의 200%를...
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MZ세대에게 공정은 '철학 아닌 실용'…기업들 소통으로 답하라 [신재용의 MZ세대 읽기] 2022-01-25 17:15:43
큰 장점이 있는 세대다. 복리후생 교육훈련 등 비금전적인 보상, 도전적인 역할과 기회의 부여도 보상만큼 중요하다. 요즘 직원들은 회사가 자신의 역량과 몸값을 높여줄 수 있다면 단기 보상에만 올인하지 않는다. 당장 뭔가를 크게 바꾸기 어렵다면 직원들에게 보다 많은 권한과 기회를 부여하고 그들의 역량 제고를 위한...
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디엔에프, 고용노동부 ‘2022년 청년친화 강소기업’ 4년 연속 선정 2022-01-25 10:26:51
실적이 우수한 기업에 인증을 부여하는 제도이다. 임금, 일·생활균형, 고용안정 총 3개 평가를 기준으로 청년이 선호할 만한 근로 조건을 갖춘 우수 기업을 선정한다. 디엔에프는 2019년부터 우수성을 인정받아 4년 연속 선정됐다. 디엔에프는 올해도 3개 분야 모두 ‘우수’ 평가를 받았다. 높은 임금 수준과 경영성과급...
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삼성전자 첫 노사 임금협약 체결 목전…노조, 의결 절차 돌입 2022-01-23 06:01:01
현재 회사로부터 임금·복리후생 교섭 최종안을 받고 조합원 의결 절차를 밟고 있는데 조합원 투표에서 통과되면 삼성전자 창사 이래 첫 노사 임금협약이 체결될 전망이다. 23일 업계에 따르면 삼성전자는 지난 21일 열린 노조 공동교섭단과의 2021년도 임금협상 관련 최종 교섭에서 사측의 임금·복리후생 교섭 최종안을...
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대한캐디협회 공식 출범…사단법인 인가 완료 2022-01-21 14:49:34
공동구매를 통한 복리후생을 증진시킨다는 복안이다. 캐디 역량 강화 및 서비스 평가를 통한 골프산업 지원서비스 역량도 강화한다. 일정 수준 역량을 가진 캐디의 서비스 역량 및 품질을 보증하기 위해서 민간자격제도도 운영한다. 이채은 대한캐디협회 회장은 "하우스캐디는 물론 마셜 캐디, 인턴 캐디, 운전 캐디 등...
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경총 "기업 69%, 올해 노사관계 악화 우려" 2022-01-17 17:02:51
수준’과 ‘1% 수준’이 각각 22.5%, 12.6%로 나타났다. 임금 및 복리후생을 제외한 임단협 주요 쟁점에는 ‘임금체계 개편’(25.8%), ‘고용안정’(17.2%), ‘정년연장’(16.6%), ‘인력충원’(13.2%) 순으로 답했다. 차기 정부가 가장 먼저 개선해야 할 노동 관련 법·제도는 ‘중대재해처벌법’이라는 응답이 33.1%로 가...
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"기업 69%, 올해 노사관계 작년보다 불안 전망" 2022-01-17 12:00:03
임금 및 복리후생을 제외한 임단협 주요 쟁점으로는 '임금체계 개편'(25.8%), '고용안정'(17.2%), '정년연장'(16.6%) 등의 답변이 나왔다. 차기 정부에서 가장 시급히 개선해야 할 노동 관련 법·제도를 묻자 33.1%의 기업이 '중대재해처벌법 개선'을 꼽았다. 이어 '부당노동행위 제도...
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인크루트 올 상반기 신입·경력사원 두 자릿수 채용···신입 합격 시 150만원 정착지원금 지급 2022-01-17 10:21:36
바란다”고 말했다. 한편, 인크루트는 분차 단위의 휴가신청과 연간 복지·생일포인트 제공, 부서운영비, 경조사비, 명절상품권 등의 혜택을 비롯해 스마트 워크 지원, 장기 근속자 안식 휴가, 육아휴직 권장, 직급체계 폐지 등 임직원을 위한 차별화된 복리후생 제도를 운영하고 있다. khm@hankyung.com
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'구미형 일자리' 이차전지 양극재 공장 착공…국내 최대 규모 2022-01-11 11:20:38
창출을 위해 경제주체가 고용·투자·복리후생 등의 분야에서 합의를 이루고 이에 기반해 벌이는 사업으로, 광주·밀양·횡성·군산·부산에 이어 구미가 6번째다. 정부는 11일 구미컨벤션센터에서 이차전지 양극재 공장 착공식을 개최했다. 착공식에는 문재인 대통령과 홍남기 부총리 겸 기획재정부 장관, 안경덕 고용노...
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티맥스, 연봉 최대 50% 성과급으로…기본 연봉은 500만원 상승 2022-01-10 17:10:04
올해 상반기 중에는 주식매수선택권(스톡옵션) 제도를 도입하고, 성과급 지급률도 향후 최대 100%까지 확대한다. 연구개발(R&D)·사용자 경험(UX)·서비스 기획 등 각 분야 인재도 대거 채용할 예정이다. 티맥스그룹 관계자는 “보상 체계를 통해 성장 동력을 확보하고 조직과 임직원이 함께 성장하는 토대를 마련하겠다...
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