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'겹악재'에 불안한 재계…북핵·사드·통상임금·한미FTA 2017-09-08 16:52:43
재판부가 정기상여금의 통상임금 산입과 소급 적용을 판결하면서, 앞으로 각 사업장에서 노조나 근로자들의 비슷한 통상임금 소송이 줄 이을 것으로 예상된다. 이에 따른 전체 재계의 노동비용 증가 규모는 20조~30조 원대에 이를 전망이다. 우선 한국경영자총협회(경총)는 지난 2013년 3월 '통상임금 산정 범위 확대...
카젬 한국GM 사장 "비용 절감, 신차 개발에 주력"(종합) 2017-09-05 17:42:58
통상임금 소송을 치르는 과정에서 합의에 따라 상여금 등을 통상임금 인정하면서 인건비 부담이 늘었다는 주장이다. 더구나 지난 4일 서울고등법원은 업적연봉, 조사연구수당·조직관리수당 등을 통상임금에 포함해 밀린 3년 치 임금 90억 원을 근로자들에게 주라고 '소급 지급'까지 사측에 명령하면서 부담은 더...
[이슈분석] 위기의 자동차산업…"어떻게든 버티는 상황" 2017-08-30 17:16:35
입은 상황인데 연말까지 이 같은 일이 반복 될 수 있습니다. 통상임금도 문제입니다. 31일 기아차 통상임금 소송 선고를 앞두고 업계의 긴장감이 고조되고 있습니다. 만약 법원이 상여금을 통상임금에 포함하는 판결을 내릴 경우 실질 임금인상률이 매년 20% 이상에 달할 수 있다는 지적도 나옵니다. 기아차는 일단 3조 원...
[깊어지는 사드여파] 롯데마트·면세업계 피해 1조원…줄폐점에 임금반납까지 2017-08-30 10:30:02
감소가 연말까지 이어지는 등 위기 국면이 장기화할 것으로 예상됨에 따라 선제적 대응 차원에서 이뤄진 것이라고 배경을 설명했다. 사드보복으로 면세점 매출이 30∼35% 급감한 한화갤러리아도 올 초부터 임원 연봉의 10%를 자진반납하고 부·차·과장급은 상여금을 기존 800%에서 700%로 100%포인트 축소하기로 하는 등...
반도체 질주에… 권오현, 상반기 139억 '보수킹' 2017-08-14 18:20:43
연말 경영진 성과급도 큰 폭으로 늘어날 전망이다.◆신동빈 회장 보수 20억원↑14일 금융감독원에 제출된 상장사 반기보고서의 임원 보수 현황에 따르면 오너 경영인 중 올 상반기 가장 많은 보수를 받은 사람은 서경배 아모레퍼시픽 회장인 것으로 나타났다. 서 회장은 아모레퍼시픽과 아모레퍼시픽그룹으로부터 총...
한국납세자연맹 "공무원 1인 연간 유지비용 1억원 넘어" 2017-07-19 15:22:29
성과상여금, 직무성과금, 시간외근무수당, 야간근무수당, 휴일근무수당, 연가보상비 등이 모두 포함돼 있으며, 올해 산정대상은 지난해 1년 동안 휴직하지 않고 계속해서 근무한 공무원 95만5000여 명이다.공무원 1인 유지비용에서 사회보험료와 기본경비 등 비(非)현금성 비용과 퇴직금(738만원)을 빼면 공무원이 한 해...
"공무원 1인 연간 평균 유지비용 1억원 넘어"[납세자연맹](종합2보) 2017-07-19 15:08:40
성과상여금, 직무성과금, 시간외근무수당, 야간근무수당, 휴일근무수당, 연가보상비 등이 모두 포함돼 있으며, 올해 산정대상은 지난해 1년 동안 휴직하지 않고 계속해서 근무한 공무원 95만5천여 명이다. 공무원 1인 유지비용에서 사회보험료와 기본경비 등 비(非)현금성 비용과 퇴직금(738만원)을 빼면 공무원이 한 해...
논란 많은 최저임금 산입범위 이번엔 개선될까 2017-07-16 18:19:56
경영계는 최저임금 제도개선특위를 통해 연말까지 격론을 이어갈 전망이다.경영계는 상여금·성과급 등 고정적 급여는 최저임금에 포함하는 방향으로 산입 범위를 넓혀야 한다고 주장한다. 대·중소기업을 막론하고 대부분 생산직 근로자의 임금체계가 최저임금 수준으로 시작하는 호봉제를 유지하고 있기...
자동차업계 '파업 도미노' 되나…현대차 파업 결의 2017-07-14 18:33:07
교섭 결렬을 선언했다. 사측은 통상임금에 상여금을 포함하되 총액임금을 기존과 비슷한 수준에서 유지해야 한다고 주장하는 반면, 노조는 총액임금을 더 늘려야 한다고 맞서고 있다. 한국지엠(GM) 노조 역시 중노위의 조정 결과가 나오는 대로 파업 돌입 여부를 결정할 예정이다. 노조는 지난 6∼7일 임금협상 결렬에 따른...
은행권, '이익배분제' 통한 임금체계 유연화 박차 2017-07-11 16:57:07
연말부터로, 일정부분 우리사주를 지급하거나 성과 보상을 주식으로 수여하는 `마일리지 스탁` 방식 등이 거론됩니다. KB금융 측은 직원들과 초과이익을 나누고 주인의식을 심어주기 위한 것이라며 취지를 밝혔지만, 은행업계에서는 성과급제의 기본인 `임금체계 유연화`를 위한 행보로 풀이하고 있습니다. 이익배분제는...