애플, 4년간 美에 5천억불 투자는 재탕?…"예정됐던 것일 수도" 2025-02-25 05:06:43

약 80%를 차지했다고 언급했다. 현금 대부분을 자사주 매입이 이미 사용했다는 것이다. 보그트는 이어 "따라서 애플이 대차대조표의 부채 비율을 상당히 늘리거나 자사주 매입 속도를 줄여야 하는데, 두 가지 모두 가능성이 작다"고 봤다. WSJ은 "지출이 급격히 증가하면 주가에 부담을 줄 수 있다"며 "이는 애플의 투자...

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• #애플 4년간 #애플 #투자 #지출 #달러 #5천억

5년간 12배 껑충…버핏이 말한 '모범사례' 국장에도 있다 [종목+] 2025-02-24 16:41:53

소각이 낫지만, 국내 상장사가 꾸준히 자사주를 매입해 소각한 전례는 드물었다. 증권업계 관계자는 “국내 증시에서 자사주 매입·소각이 늘어나는 데 메리츠금융이 기여한 측면이 있다”고 말했다. "대주주·소액주주 1주 가치 동일"메리츠금융이 파격적인 주주환원 정책을 펼칠 수 있었던 배경엔 최대주주인 조정호 회장...

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• #5년간 12배 #메리츠금융 #시총 #금융지주 #소각 #자사주 #회사 #회장 #주가 #부회장 #국내

삼성전자 노사, 임금 5.1% 인상 잠정합의…자사주 30주 지급(종합2보) 2025-02-24 16:06:46

잠정합의…자사주 30주 지급(종합2보) 2023·2024·2025년 3년치 임금협상 합의…임금 교섭 시작 한달 반만 자사주 30주·교대근무 수당 신설…노사, '삼성 위기'에 공감대 형성 (서울=연합뉴스) 장하나 강태우 기자 = 삼성전자와 전국삼성전자노동조합(이하 전삼노)이 24일 평균 임금인상률 5.1% 등을 골자로 하는...

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• #삼성전자 노사 #합의 #삼성전자 #임금인상률 #전삼노 #노사 #5.1 #노조

[칼럼] 과다 적립된 미처분이익잉여금, 기업의 숨은 재무 위험 요소로 부상 2025-02-24 15:12:01

매출채권 대손처리, 자사주 매입 등 추가적인 방안들도 기업의 특성과 상황에 따라 신중하게 검토해야 한다. P법무법인의 변호사 박 씨는 “미처분이익잉여금 정리는 기업의 장기적 성장 전략과 연계해 단계적으로 진행해야 한다”며 “반드시 전문가의 자문을 받아 기업 상황에 최적화된 해결 방안을 모색해야 한다”고...

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• #칼럼 과다 #기업 #미처분이익잉여금 #전문가 #주식 #배당 #경우 #상황 #방안 #이익

[속보] 삼성전자 평균 임금인상률 5.1%…노사, 임단협 잠정 합의 2025-02-24 14:23:11

제품 구매에 사용할 수 있는 패밀리넷몰 200만 포인트와 자사주 30주를 전직원에게 지급하고 성과급 제도 개선을 위해 노사공동 태스크포스(TF)를 운영하기로 했다. 또 3자녀 이상 직원 정년 후 재고용도 제도화하기로 했다. 전삼노는 3월 5일까지 조합원 찬반투표를 진행할 예정이다. 김영은 기자 kye0218@hankyung.com

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• #삼성전자 평균 #삼성전자 #제도

삼성전자 노사, 임금인상률 5.1% 잠정합의…노사공동TF도 운영(종합) 2025-02-24 14:19:06

수 있는 패밀리넷몰 200만 포인트와 자사주 30주를 전 직원에게 지급하기로 했다. 또 성과급 제도 개선을 위해 노사공동 태스크포스(TF)를 운영하고 반기별로 개선 내용을 공유할 예정이다. 삼성전자와 노사는 이번 합의로 2023·2024년 임금협약까지 완료했다. 작년 총파업 등을 거치며 이어온 단체교섭도 이번 임금교섭과...

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• #삼성전자 노사 #삼성전자 #전삼노 #임금 #합의 #5.1

삼성전자 노사, 임단협 잠정 합의안 도출…자사주 30주 지급 2025-02-24 14:17:40

△임금인상 5.1%(기본 3.0%, 성과 2.1%) △삼성전자 자사주 30주 지급 △전 직원에 삼성 제품 구매 가능한 '패밀리넷몰' 포인트 200만 지급 △성과급 제도 개선을 위한 노사공동 태스크포스(TF)를 운영 △ 정년 후 재고용 제도 신설 등의 내용이다. 전삼노는 3월 5일까지 조합원 찬반투표를 진행할 예정이다....

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• #삼성전자 노사 #지급 #삼성전자 #신설

삼성전자 노사, 임단협 잠정 합의…평균 임금인상률 5.1% 2025-02-24 14:12:53

있는 패밀리넷몰 200만 포인트와 자사주 30주를 전 직원에게 지급하고, 성과급 제도 개선을 위해 노사공동 태스크포스(TF)를 운영하기로 했다. 또한, 3자녀 이상 직원 정년 후 재고용도 제도화하기로 했다. 삼성전자와 노사는 이번 합의로 지난 2023년과 지난해 임금협약까지 마쳤다. 전삼노는 다음 달 5일까지 조합원...

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