잘되는 기업은 모두 기업부설 연구소를 활용한다 2019-06-24 17:12:00

우선 지원제도를 활성화하기 위해 매년 업종을 확대하고 있습니다. 아울러 ‘창업 생태계 조성방안’을 마련하여 신기술과 결합할 경우, 사행성 업종을 제외한 모든 업종이 벤처기업 인증을 받을 수 있도록 하였습니다. 벤처기업 인증을 받을 경우, 많은 세금 절감 효과를 볼 수 있습니다. 4년 동안 법인세 50, 취득세 75가...

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규제 개혁·세제 지원으로 하반기 투자 살리기 '올인' 2019-06-23 06:01:03

제시했다. 내달부터 주 52시간 근무제가 시행되는 특례 제외 업종 300인 이상 사업장, 특히 버스 업계에서 혼란이 큰 상황이다. 내년 1월부터는 50∼299인 사업장에 주 52시간 제도가 도입되면 이보다 더 큰 혼란이 일어날 것은 불 보듯 뻔한 일이다. 이러한 혼란을 막기 위해서는 사회적 합의를 통해 법을 개정해 시행...

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[연합뉴스 이 시각 헤드라인] - 20:00 2019-06-20 20:00:00

달 1일부터 주 52시간제가 적용되는 '특례 제외 업종' 가운데 노선버스업을 포함한 일부 사업장에 대해서는 노동시간 위반 처벌을 3개월 유예하는 계도기간이 부여된다. 단위 기간이 3개월을 넘는 탄력근로제 도입을 추진하는 사업장에 대해서는 탄력근로제 단위 기간 확대를 위한 근로기준법 개정이 완료될 때까지...

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노선버스·방송 등 '주52시간' 특례제외業, 탄력근로 입법 때까지 3개월 처벌 유예 2019-06-20 17:34:37

주52시간 근로제가 적용되는 노선버스업 등 특례제외업종에는 근로시간 위반 처벌을 3개월 유예하는 계도기간이 주어진다.이재갑 고용노동부 장관은 20일 서울지방고용노동청에서 전국기관장회의를 열고 이같이 발표했다. 이 장관은 “특례제외업종 사업장 대부분이 주52시간을 준수하고 있지만 노선버스, 방송사, 대...

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'7월부터 주 52시간' 버스 등 일부 기업에 3개월 계도기간 2019-06-20 16:00:02

달 1일부터 주 52시간제가 적용되는 '특례 제외 업종' 가운데 노선버스업을 포함한 일부 사업장에 대해서는 노동시간 위반 처벌을 3개월 유예하는 계도기간이 부여된다. 단위 기간이 3개월을 넘는 탄력근로제 도입을 추진하는 사업장에 대해서는 탄력근로제 단위 기간 확대를 위한 근로기준법 개정이 완료될 때까지...

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• #7월부터 주 #계도기간 #사업장 #시행 #장관 #52시간제

"주 52시간제로 충남 일부 고교 기숙사 주말 급식 못 해" 2019-06-19 15:05:06

결산심사 자료에 따르면 내달부터 근로시간 특례업종에서 급식 종사자 등이 제외됨에 따라 아산 A 고교는 주말에 학교급식을 운영하지 않기로 했다. 이 고교는 주말에 학생을 기숙사에서 퇴실시킬 예정인 것으로 알려졌다. 하루 3끼 급식을 모두 제공하는 천안의 한 공립 고교 기숙사도 7월 1일 이후 주말에는 급식을...

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