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건설·투자규제 풀어 역동경제 '물꼬'…내수·PF 관리 총력 2024-01-04 12:08:23
상반기 소비·건설·투자 집중지원…공급망·가계부채 관리 '만전' 서비스업·인구위기 등 구조적 해법은 미흡…"충분한 재정 뒷받침 필요" (세종=연합뉴스) 민경락 기자 = 윤석열 정부 2기 경제팀이 올해 경제정책 방향에서 내건 '역동 경제'의 핵심은 규제 완화다. 특히 비수도권의 건설·투자 규제를...
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주담대·전세대출 모바일로 더 나은 조건 갈아타세요 2024-01-02 16:27:56
전전년도 소득에서 육아휴직급여나 육아휴직수당이 확인되면 된다. 아울러 2~3월에 만기가 돌아오는 청년희망적금 가입자는 만기 수령금을 청년도약계좌에 일시 납입할 수 있다. 청년도약계좌 비과세가 적용되는 납입한도가 ‘첫해 840만원’에서 ‘첫 2년간 1680만원’으로 개정되면서 일시 납입금이 840만원을 넘기더라도...
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[칼럼] 관행에 따른 병의원 노무관리는 노동관계법과 상충된다 2024-01-02 14:28:07
수당과 진료 준비시간을 문제 삼아 임금 체불로 강 원장을 신고한 것이다. 근로자는 병의원에서 근무할 때는 노무 문제를 일으키지 않다가 퇴사하면서 소송과 분쟁을 일으키는 경우가 대부분이다. 아마 대부분의 병의원에서는 근로기준법에 맞춰 노무관리를 하고 있을 것이다. 근로계약서를 작성하고 교부하는 것, 근로...
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최저임금 시간당 9860원…부부 육아휴직 땐 '月900만원' [2024년 달라지는 것] 2023-12-31 11:01:52
근태관리시스템)는 투자비의 50%(2000만원 한도)까지, 선택·시차출퇴근 인프라(근태관리시스템)는 투자비의 70%, 연 250만원 기준(3년)으로 지원한다. 유연근무 장려금도 육아기 근로자 시차출퇴근을 신규 유형으로 추가 지원하며, 육아기 근로자의 재택·원격·선택 근무 활용 시 월 10만원을 추가 지원한다. 그간 워라밸...
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[새해 달라지는 것] 혼인·출산 증여공제…상반기 개인투자용 국채 발행 2023-12-31 10:00:04
각각 상향된다. ▲ 출산·보육수당 비과세 한도 상향 = 출산·보육수당 비과세 한도가 월 10만원에서 월 20만원으로 상향된다. ▲ 영유아 의료비 세제지원 강화 = 6세 이하 영유아에 대한 의료비 공제한도가 폐지된다. 산후조리비용의 총급여액 기준(7천만원 이하) 요건도 폐지된다. ▲ 노후 연금소득 세부담 완화 =...
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세쌍둥이 낳으면 관리사도 3명…지원 확대 2023-12-29 10:38:14
등으로 가정관리사를 2명만 요청하면 관리사 수당을 최대 35%까지 추가로 지원하기로 했다. 복지부 관계자는 "난임 등에 따른 시험관 시술의 영향으로 세쌍둥이 이상 다둥이 가정이 늘고 있는데, 기존에는 가정관리사들이 2명만 갈 수 있다 보니 육아 부담 때문에 가지 않으려고 하는 경향이 있었다"며 "수당을 늘림으로써...
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서울시 공무원 '엄빠'들, 오후 2시면 퇴근한다 2023-12-28 18:28:16
동료들에게 월 10만원가량의 인센티브 수당을 준다. 서울시는 내년부터 이 같은 ‘서울형 일·육아 동행 근무제’를 시행한다고 28일 밝혔다. 상사와 동료 눈치를 보느라 유연근무제를 적극 활용할 수 없었던 문화를 뜯어고치겠다는 게 이번 제도의 핵심이다. 제도를 사용하지 못하는 일이 없도록 시는 대상 직원을 모두...
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신발로 직원 뺨 때린 순정축협 조합장…과태료 1억5000만원 '철퇴' 2023-12-27 12:00:06
외 수당을 내놓으라고 하기도 한 사실이 드러났다. 또 남성 직원과 악수한 후 수 차례 손등을 문질러 성적 굴욕감을 야기하는 등 근로자의 인격과 노동권을 심각하게 침해한 사례도 추가로 확인됐다. 또 근로시간 관리를 전혀 하지 않으면서 연장근로 한도를 상습 위반하거나 연장 근로 수당을 미지급하는 등 2억600만원...
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'연장근로 계산법' 대법원 판결 취지와 배경, 그리고 오해 2023-12-26 15:49:42
연장근로시간 관리 단위를 현행 1주에서 월·분기·반기·연 단위로 확대해 유연성을 제고하겠다는 취지로 정부가 추진한 근로시간제도 개편에 관한 논의가 지지부진한 상황에서 1주 12시간 연장근로 한도를 1주간 40시간을 넘는 총 근로시간을 기준으로 판단해야 한다는 대법원 판결이 나와 관심을 끌고 있다. 2018년...
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1주 48시간 일시켰는데 '주52시간제' 위반?…대법원의 고민 [곽용희의 인사노무노트] 2023-12-26 10:13:15
연차수당 등과 관련한 사례에서 대법원의 판결을 통해 지침 변경을 한 바 있다. 결국 추가적인 근로기준법 개정 논의로 이어질 가능성이 높아 보인다. 이번 판결이 정부의 근로시간 개편안 등 정부 정책에 힘을 실어준다는 분석도 '견강부회'라는 지적이 나온다. 근로시간 개편안은 근로시간 관리 단위를 1개월...
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