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'덜 받고 더 일하기' 어디까지 가능한가요? [전민정의 출근 중] 2023-05-21 12:00:01
보장되지 않는 경우가 많은데요. 임금피크제는 연공(여러 해 근무한 공로)성이 강한 우리나라의 임금체계 하에서 중장년 근로자의 고용 불안을 줄이고 청년의 일자리 기회를 늘리기 위해 도입됐다고 할 수 있습니다. Q. 임금피크제 도입 실정은? 2021년 사업체노동력조사 부가조사에 따르면 우리나라 164만3천여개 사...
공공기관 10곳 중 4곳, '연공서열 파괴' 직무급 도입 2023-04-26 15:22:20
도입 등 연공성을 완화한 우수 공공기관으로는 한국무역보험공사와 한국수자원공사가 꼽혔다. 무역보험공사는 모든 직원을 대상으로 직무기술서를 작성하고 직무평가를 완료해 총보수 대비 직무급 비중이 32%에 달했다. 또 '노사공동 직무급 협의체' 운영해 노사공동으로 직무평가결과를 확인,직무등급 결과를 전...
직무급 도입 공공기관 35→55곳…내년 100곳으로 확대 2023-04-26 10:30:01
성·난이도 등에 따라 각 직무의 상대적 가치를 평가하고 그 결과에 의거해 지급하는 임금이다. 정부는 직무·성과에 기반한 공정한 보상체계를 만들어 공공기관의 생산성·대국민 서비스의 질을 제고하고자 직무급을 확대하고 있다. 130개 공기업·준정부기관을 대상으로 지난해 직무 중심 보수체계 도입 현황을 점검한...
3개월만에 성과를 올리는 PMI 마법공식 제2편: KPI 솎아내기[김태엽의 PEF썰전] 2023-03-22 16:36:14
체계의 '선포'는 연공서열적인 조직에 큰 파문을 일으키는데, 보통 이렇게 세분화된 목표를 주고 쪼기 시작하면 초식동물형-프리라이딩 전문 꼰대 인력들의 자진 퇴사를 6개월 내에 불러 일으킨다(아 상쾌해!) 여기서 고급 단계 KPI 설정과 보상을 위한 잔기술들을 좀 공유해보자. - 단순화: KPI를 개인별/팀별로...
與 "대기업-중소기업 간 임금·근로조건 이중구조 손볼 것" 2023-03-03 19:48:18
이중구조 개선을 위해선 현재의 연공성이 강한 임금체계를 직무성과급 중심으로 개편하는 것이 핵심"이라고 말했다. 류 위원장은 이날 국회 의원회관에서 열린 경제안정특위 제6차회의 후 기자들과 만나 직무성과급 임금체계로 개편하는 기업을 지원하는 방안을 마련하겠고 밝혔다. 그는 "특위는 연공서열 체계의 기업...
직무급만이 정답? 지속가능한 임금체계의 조건! 2023-02-14 17:25:59
성공적인 직무급 도입을 위해서는 임금체계만 바꾸면 된다는 생각에서 벗어나야 한다. 직무급은 인사운영 전체를 직무 중심으로 옮기는 변화의 첫걸음이다. 채용, 이동, 승진 등 다른 인사영역과의 관계는 물론, 구성원 심리에 미치는 영향력을 꼼꼼히 점검하는 세심한 접근이 필요하다. 지금까지 전개된 임금체계 개편...
역대 최고 수익에도 희망퇴직 3000명 받은 은행권 2023-02-02 18:32:16
회장은 토론회에 앞서 “일의 가치와 성과에 맞게 보상하는 것이 진정한 공정이자 혁신의 출발”이라며 “임금체계 개편 시 노조의 동의를 받아야 하는 절차를 해소해야 한다”고 강조했다. 고용노동부는 이날 상생임금위원회를 발족하면서 임금체계 개편 논의에 본격 들어갔다고 밝혔다. 이정식 고용부 장관과 이재열 서울...
"청년 짓누르는 호봉제 해소해야"…정부 '상생임금위' 킥오프 2023-02-02 14:41:39
실장급 인사들로 구성됐다. 위원회는 한국의 임금체계는 연공성(호봉제)이 강하며 ,특히 유노조·대기업에 연공성이 집중돼 있다고 진단했다. 반면, 중소기업은 인사·노무 역량이 취약해 전체 사업체의 61%가 임금체계를 못 갖췄다는 분석도 내놨다. 호봉급 도입 비율을 보면 10~29인 사업장은 42.4%인 반면 300인 이상 사...
연공제 탓에 청년 실업자 年 9000명씩 늘어 2023-01-17 18:10:15
독일(1.8배) 스위스(1.4배) 등에 비해 월등히 높은 수준이다. 국내 100인 이상 사업체 56%가 활용하는 호봉제 탓에 임금구조 왜곡이 그만큼 심하다는 방증이다. 마지현 파이터치연구원 수석연구원은 “연공성 임금체계는 기업의 노동비용 부담을 가중해 청년실업률을 높인다”며 “서둘러 직무능력 중심 임금체계로 개편해야...
구식 연공제로 청년 실업자 연간 9000명씩 증가 2023-01-17 15:36:15
오랜 연공제 관행을 가진 일본도 직무·역할급(직무 내용·수행 능력 기준으로 설정한 역할등급 달성 정도에 따라 보상) 도입을 확대하고 있다. 한편 정부도 현행 연공서열 중심의 임금체계를 직무성과급중심으로 전환·확산을 추진한다는 구상이다. 윤석열 대통령은 올해 신년사에서 “직무 중심, 성과급 중심의 전환을...