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국회·법원이 노조에 '3종 선물세트' 몰아줘 타협 여지 없앴다 2015-04-09 20:59:36
퇴직할 때 받는 명예퇴직금을 산정하는 기준이 되고 있는 현실이 반영된 것이다. 이번 법 개정으로 임금피크제 협상에서 노측이 유리한 고지를 차지했기 때문에 앞으로는 300%는 넘지 않을까 예상된다. 국회가 ‘임금체계 개편에 노사가 합의한 때부터 정년은 60세로 연장된다’라고만 규정해 주었더라면, 이번...
"좋은 인재 제대로 가르치니 취업률 쑥숙"..이우영 한국폴리텍대학 이사장 2015-03-24 09:30:48
수 있는 제도를 마련하여 청소년기에 무엇을 해야 하는지 방향키를 제시하여야 합니다. 폴리텍대학의 평균 취업률이 대학정보공시 기준 85.8%로 몇몇 전문대학을 제외하곤, 대부분의 전국 전문대학 취업률을 압도하는 놀라운 성과를 보여주었습니다. 앞으로는 취업률 양뿐만 아니라 취업의 질도 주요한 측정지표를 도입하여...
SK텔레콤, 특별퇴직제도 대상 확대 2015-03-18 17:00:26
10년 간 유지해오던 특별퇴직제도의 대상이 대폭 늘어나면서 퇴직희망자는 늘어날 것으로 보입니다. 전체 직원 4천300명(정규직 기준)의 SK텔레콤은 해마다 20명 안쪽으로 특별퇴직제도 신청을 받아왔습니다. SK텔레콤 관계자는 "2016년까지 정년이 60세로 늘어나고 통상임금이 늘어나는 등 외부 상황이 여의치 않은 건...
HMC투자증권 노조 "중노위, ODS부서 노조원 배치 '부당'" 2015-03-16 15:19:55
퇴직이라는 이름 하에 강압적인 명예퇴직을 강행했고, 같은 해 9월 방문판매법 통과에 대비한다며 ods조직을 신설하고 노동조합 지부장, 수석부지부장, 사무국장 등 핵심 조합원 등을 배치했다"며 ods조직에 대해 '직원퇴출프로그램'이라고 강도 높게 비판했다.노조 측은 지난해 9월 ods조직의 부당성에 대해...
55세 가장 은퇴자산 4억3000만원, 12년 후엔 완전 바닥 난다 2015-02-22 21:45:19
사라지나서울 등촌동에 사는 이모씨(57)는 2013년 은행에서 명예퇴직했다. 나름대로 전문성이 있었던 터라 중소기업 등에 금방 재취업이 될 줄 알았다. 하지만 아니었다. 이런저런 이유로 재취업이 쉽지 않았다. ‘어~어~’ 하는 사이 퇴직 2년이 다 돼 간다. 그 사이 퇴직금을 곶감 빼먹듯 까먹고 살았다. 이 ...
신한금융 작년 순익 2조 넘어…4분기는 급감 2015-02-04 15:35:05
지분투자 손실과 동부제철[016380] 충당금, 명예퇴직 비용 등으로 전분기(6천320억원)의 절반에 못 미친 3천131억원을 기록했다. 그룹사별로 보면 신한은행의 지난해 순이익은 1조4천552억원으로 전년 동기보다6.0% 증가했다. 4분기 순익은 1천833억원으로 전분기(4천301억원) 대비 57.4% 급감했다. 은행의...
[한경 밀레니엄포럼] 황찬현 "공무원 소신껏 일하도록 절차 지키고 私益추구 없으면 면책" 2015-01-28 20:47:32
안 된다는 지적이 나온 ?▶이영란 숙명여대 명예교수=감사원은 룰의 준수를 강조하고 있다. 룰을 지키는 건 당연하지만, 룰이 지나치게 강조되다 보면 창의성 저해와 공무원의 복지부동이 일어날 수 있다. 그 결과 국민편익이 오히려 저해될 수 있다. 합법성보다는 성과 달성이 더 중요할 수 있다. 최저가 낙찰제가 대표적...
기업은행, 퇴직금 1천700억원 과다 지급…방만경영 `심각` 2015-01-15 14:32:48
총 1천689억8천만 원의 특별퇴직금을 과다 지급하다 적발됐습니다. `공공기관 명예퇴직제도 개선방안`에 따르면 명예퇴직금 지급률은 근속 5년~10년까지만 잔여월수의 1/4을 인정하도록 되어 있습니다. 하지만, 기업은행은 지난 2005년 이 규정을 근속 10년을 초과하는 사람에게도 잔여월수의 1/4을 인정하도록 개정해...
제도는 바뀌는데··대기업들 "60세정년 의무화되면 신규채용 ↓" 2014-12-16 15:32:05
정년 제도가 있어도 직원들의 정년을 끝까지 채워 일하게 하는 대기업이 10곳중 6곳도 되지 않은데다 그러면서도 기업 10곳중 7곳 이상은 60세 정년이 의무화되면 임금체계를 전면적으로 손질하고 신규채용을 줄일 뜻을 내비쳤다. 전국경제인연합회가 여론조사기관 리서치앤리서치에 의뢰해 매출상위 500대 기업중...
대기업들 "60세 정년 의무화되면 신규채용 줄어들 것" 2014-12-16 11:00:06
수준 정년 제도가 있어도 직원들의 정년을 끝까지 채워 일하게 하는 대기업은 10곳중 6곳도 되지 않았다. 그러면서도 기업 10곳중 7곳이상은 60세 정년이 의무화되면 임금체계를 전면적으로 손질하고 신규채용을 줄일뜻을 내비쳤다. 전국경제인연합회는 여론조사기관 리서치앤리서치에 의뢰해 매출상위 500대...
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